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簡(jiǎn)單勞務(wù)合同及擴(kuò)展資料-在線(xiàn)瀏覽

2024-10-01 08:33本頁(yè)面
  

【正文】 標(biāo)準(zhǔn)時(shí),本次預(yù)付按已完成工程量75%辦理結(jié)算手續(xù)。C、文明施工達(dá)不到甲方要求時(shí),本次預(yù)付按已完成工程量的75%辦理結(jié)算手續(xù)。付款方式:乙方在完成本工程形象進(jìn)度一層后開(kāi)始結(jié)算勞務(wù)費(fèi)的90%,以后每月月底結(jié)算當(dāng)月完成工程量的90%,以現(xiàn)金支票或轉(zhuǎn)賬形式支付,乙方需開(kāi)具收據(jù),主體竣工驗(yàn)收,工資結(jié)算后一個(gè)月內(nèi)付至勞務(wù)合同結(jié)算款的90%,其余的10%在主體封頂驗(yàn)收后三個(gè)月內(nèi)付清,勞務(wù)費(fèi)支付款支付時(shí),嚴(yán)格兌現(xiàn)本合同規(guī)定的其它罰款。六、工程質(zhì)量乙方必須嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖、現(xiàn)行施工規(guī)范、技術(shù)交底及設(shè)計(jì)變更進(jìn)行施工,確保承包范圍內(nèi)的分項(xiàng)工程質(zhì)量達(dá)到國(guó)家現(xiàn)行驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)良標(biāo)準(zhǔn),凡不符合國(guó)家規(guī)范和甲方要求,甲方有權(quán)令其返工,返工所有工料費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé),返工后仍達(dá)不到要求或者不能按甲方要求及時(shí)返工,甲方有權(quán)指令相關(guān)班組協(xié)助其返工,由責(zé)任班組承擔(dān)并對(duì)乙方罰款500元/次。對(duì)不進(jìn)行自檢、互檢、交接檢或無(wú)記錄或記錄與事實(shí)不符即要求甲方質(zhì)檢員、施工員驗(yàn)收,每發(fā)生一次,罰款500元。質(zhì)量檢查評(píng)定以業(yè)主、監(jiān)理、甲方三家進(jìn)行驗(yàn)收的為準(zhǔn),其結(jié)果作為辦理勞務(wù)結(jié)算的依據(jù)。甲方每旬對(duì)乙方施工進(jìn)度考核一次,由于乙方原因連續(xù)二次達(dá)不到工期要求,甲方有權(quán)勒令乙方無(wú)條件退場(chǎng),并同時(shí)終止合同。乙方應(yīng)認(rèn)真組織各小班組技術(shù)人員,發(fā)揮各技之長(zhǎng),提高勞動(dòng)效益,合理安排,服從甲方調(diào)配,睛雨天搭配進(jìn)行流水作業(yè),堅(jiān)持24小時(shí)不歇機(jī),實(shí)行3班八、安全生產(chǎn)、文明施工乙方應(yīng)本著安全生產(chǎn),文明施工的生產(chǎn)原則進(jìn)行施工,在施工期間,積極配合甲方對(duì)班組的三級(jí)安全教育管理,做好班組自身安全,應(yīng)加強(qiáng)班組內(nèi)部文明施工教育,搞好現(xiàn)場(chǎng)文明施工及住宿內(nèi)的清結(jié)衛(wèi)生。乙方必須以安全生產(chǎn)為宗旨,完善安全規(guī)章制度,加強(qiáng)安全管理,各工種全部要求持證上崗。一般處罰規(guī)定:①進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)不戴安全帽每發(fā)現(xiàn)一次除及時(shí)糾正外,罰款50元/次。②非專(zhuān)職人員如隨意亂**開(kāi)機(jī)械設(shè)備,罰款200元/次,如有損壞由責(zé)任人賠償。④?chē)?yán)禁高空作業(yè)時(shí)墜物,每發(fā)現(xiàn)一次罰該班組1000元,如引發(fā)工傷事故,由責(zé)任人承擔(dān)工傷事故費(fèi)用。⑥施工場(chǎng)地嚴(yán)禁隨地大小便,每發(fā)現(xiàn)一次罰款100元/次,并責(zé)令當(dāng)事人寫(xiě)出書(shū)面檢討。施工場(chǎng)地必須保持干凈整潔,施工現(xiàn)場(chǎng)按總平面圖合理布置,集中配料,材料分門(mén)別類(lèi)碼堆整齊且有標(biāo)識(shí),做到工完料盡場(chǎng)地清,杜絕材料的浪費(fèi)。注意自身和施工企業(yè)的整體形象。嚴(yán)禁違反消防及計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定,違者依法依規(guī)處理。在項(xiàng)目部生活區(qū)及施工區(qū)域內(nèi),嚴(yán)格禁止任何私自開(kāi)餐及用電亂搭火現(xiàn)象發(fā)生,禁止在生活區(qū)或施工區(qū)亂搭電線(xiàn)、使用電飯煲、電炒鍋、電爐子、電烤火器、熱得快等用電設(shè)備,項(xiàng)目部將不定期的對(duì)生活區(qū)及施工區(qū)進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢查,若有上述現(xiàn)象發(fā)生,項(xiàng)目部除沒(méi)收所有違規(guī)設(shè)備以外,每次處以100020__元的罰款。②協(xié)助乙方辦理相關(guān)證件,辦證費(fèi)用由乙方承擔(dān)。甲方隨時(shí)對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行檢查監(jiān)督。④?chē)?yán)格按安全及文明施工管理制度和現(xiàn)場(chǎng)管理制度,對(duì)乙方違章人員進(jìn)行處罰,對(duì)不服從管理的人員,乙方必須予以辭退。⑥督促乙方愛(ài)護(hù)工地設(shè)備、設(shè)施,對(duì)浪費(fèi)材料、水電的行為予以實(shí)際損失5倍的罰款,對(duì)情節(jié)嚴(yán)重、不聽(tīng)勸阻者,予以清退。⑧負(fù)責(zé)塔吊、施工電梯以及其它配套工種的配合協(xié)調(diào),確保乙方生產(chǎn)的需要,遵守操作規(guī)程,不違章指揮。⑩甲方提供臨時(shí)水源、電源至各樓層(電源提供至三級(jí)配電箱)。 ○乙方職責(zé):①乙方必須組織技術(shù)熟練的鋼筋工操作人員及相應(yīng)的管理班子進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng),必須嚴(yán)②乙方不得雇傭童工、殘疾人、精神病人及犯罪人員作為施工人員。③乙方必須按照工程圖紙、甲方的施工方案、工藝標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)交底以及甲方其它要求組織施工,必須按期、保質(zhì)、保量、安全地完成所承擔(dān)的分項(xiàng)工程。甲方管理人員如盲目指揮,發(fā)布違章指令,乙方有權(quán)拒絕,并提出合理建議。⑥乙方必須愛(ài)護(hù)甲方提供的施工機(jī)具,如有損壞或遺失,照價(jià)賠償。⑧乙方在施工中必須遵守安全生產(chǎn)有關(guān)規(guī)定,做好安全生產(chǎn)教育,不得在施工現(xiàn)場(chǎng)不戴安全帽、穿高跟鞋、拖鞋上架。⑩乙方進(jìn)場(chǎng)人員必須帶好身份證,作業(yè)工人持上崗證,并將各種證件的復(fù)印件、花名冊(cè)、像片3張報(bào)甲方。十、材料使用規(guī)定正確提供鋼筋計(jì)劃,準(zhǔn)確下料。鋼筋損耗要求控制在1%以?xún)?nèi)。否則,甲方有權(quán)調(diào)派人員進(jìn)場(chǎng)施工搶進(jìn)度,所發(fā)生的費(fèi)用從乙方結(jié)算中扣除。甲方有權(quán)調(diào)整乙方承包范圍內(nèi)的工作量,但應(yīng)與乙方承包人協(xié)商處理,協(xié)商不成,甲方有自主權(quán)。各班組應(yīng)和睦相處,嚴(yán)禁打架斗毆,否則,所造成的經(jīng)濟(jì)損失均由責(zé)任方承擔(dān),甲方有權(quán)代扣。乙方承包范圍內(nèi)的工作內(nèi)容不得轉(zhuǎn)包,否則將無(wú)條件退場(chǎng),并終止合同。如乙方不履行合同,其余勞務(wù)款和質(zhì)量保證金將作為違約金,甲方有權(quán)扣除。以上條款自雙方簽字之日起生效,工程款支付完畢,合同自動(dòng)解除。甲方代表(簽字): 乙方代表(簽字):年 月 日 年 月 日電話(huà):簡(jiǎn)單勞務(wù)合同范本 篇5甲方(用人單位):_________________________乙方(勞動(dòng)者):___________________________甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》。期限為:自______年_____月____日起至____年___月____日止。第三條、工作內(nèi)容乙方的工作崗位為_(kāi)______,甲方根據(jù)工作需要可以調(diào)換乙方的的工作崗位和工種。如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前_______日通知乙方解除勞動(dòng)合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國(guó)家規(guī)定發(fā)放。第四條、工作時(shí)間和休息休假工作時(shí)間:標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,甲方保證乙方每天工作不超過(guò)____小時(shí),每周工作不超過(guò)____小時(shí)。休息休假:甲方按照國(guó)家的規(guī)定安排乙方休息休假。因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)。第六條、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場(chǎng)所,以及其他勞動(dòng)條件。第七條甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。第九條乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí),未與其他任何單位保持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。第十條、勞動(dòng)合同解除或終止若乙方需解除勞動(dòng)合同書(shū),應(yīng)當(dāng)提前____日以書(shū)面的形式通知甲方,書(shū)面通知以送達(dá)甲方為準(zhǔn)。等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。第十一條因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理。第十二條本合同未約定的事項(xiàng),按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。甲方(蓋章):____________乙方(簽字):____________日期:_____年___月___日簡(jiǎn)單勞務(wù)合同范本 篇6乙方違反規(guī)定解除勞動(dòng)合同,對(duì)甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方下列損失: 甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi); 對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失; 本合同約定的其他賠償費(fèi)用。 其他福利待遇按照《員工手冊(cè)》等公司相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解或調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向瑞安市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。本合同末盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;今后國(guó)家法律,行政法規(guī)另有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方 (蓋章):乙方(簽名):法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)(簽名):或委托代理人(簽名):年月日年月日勞 動(dòng) 合 同 書(shū)(20xx版)用人單位 (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)名稱(chēng):?jiǎn)挝坏刂罚?聯(lián)系電話(huà):?jiǎn)挝恍再|(zhì):有限責(zé)任公司 法定代表人(委托代理人):勞動(dòng)者 (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)姓名: 性別: 出生年月:文化程度: 聯(lián)系電話(huà):戶(hù)口所在地:家庭住址或通訊處:瑞安市勞動(dòng)和社會(huì)保障局印制說(shuō)明:本合同不得復(fù)寫(xiě),只能用藍(lán)、黑墨水筆填寫(xiě); 本合同代簽、冒簽、涂改無(wú)效; 本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。一、合同期限(一)固定期限:自年月日起至年月日止。實(shí)行有固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,雙方約定的試用期為年月 日至年月日止。 二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn)從事 崗位(工種)工作。三、工作時(shí)間和休息休假乙方實(shí)行 工時(shí)制。(二)實(shí)行綜合工時(shí)制度的,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方在合同期內(nèi)享受?chē)?guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利。對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的,甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí) ,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。五、勞動(dòng)報(bào)酬乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月。乙方試用期滿(mǎn)后,經(jīng)正式錄用,甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方實(shí)行以下 第種工資形式:(一)計(jì)時(shí)工資,為 元/月;(二)計(jì)件工資,計(jì)件單價(jià)約 定為 元。非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè),未超過(guò)一個(gè)月的,甲方應(yīng)按本合同約定 的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資;超過(guò)一個(gè)月,未安排乙方工作的,甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)刈畹?生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費(fèi)。甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)。乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各 項(xiàng)待遇,按國(guó)家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動(dòng)任務(wù),提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。八、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂訂立本合同所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方 協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。法律規(guī)定其他情形出現(xiàn)時(shí)亦可以解除本合同。本合同期滿(mǎn)后,雙方仍存在勞動(dòng)關(guān)系的.甲方應(yīng)與乙方及時(shí)補(bǔ)簽或續(xù)訂勞動(dòng)合同。乙方患病或者非因工負(fù)傷,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作,也不能從 事甲方另行安排的工作而解除本合同的,甲方應(yīng)按《勞動(dòng)合同法》第四十條規(guī)定執(zhí)行。簡(jiǎn)單勞務(wù)合同范本 篇7甲方:__________________________立合同單位:____________________乙方:__________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)建筑法》和《建筑工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》及有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本工程的具體情況,為明確甲乙雙方在施工中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,經(jīng)雙方協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議。二、工程名稱(chēng)__________________________。四、工程工期甲方確定的進(jìn)度計(jì)劃要求工期。如乙方未按節(jié)點(diǎn)完成形象計(jì)劃,任何節(jié)點(diǎn)每延期___天罰款_____元,且不得影響下一節(jié)點(diǎn)的完成時(shí)間。如乙方在施工過(guò)程中單方面停工,第___天以_____元罰款,第___天以_____元罰款。五、工程質(zhì)量分部分項(xiàng)工程質(zhì)量必須符合國(guó)家頒發(fā)的現(xiàn)行《建筑安裝工程質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》、《建筑安裝工程施工及驗(yàn)收規(guī)范》、江蘇省頒發(fā)的有關(guān)工程質(zhì)量規(guī)定,及業(yè)主有關(guān)質(zhì)量規(guī)定。如達(dá)不到合格以上等。工程交付使用___年內(nèi)結(jié)清。七、本工程甲乙雙方如因合同原因發(fā)生糾紛,由甲方公司所在地人民法院仲裁。如乙方違約,違約金___萬(wàn)元,另外按所生產(chǎn)的工作量的___%結(jié)算。雙方簽字(蓋章)后生效,工程完工,尾款付清后自動(dòng)失效。本合同生效日期從___年___月___日起至___年___月___日止。二、工作崗位、工作內(nèi)容第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要在___部門(mén)___崗位(工作)從事___職務(wù),并兼任___工作。第四條甲方根據(jù)工作需要以及乙方的工作表現(xiàn)和工作能力有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位或職務(wù)進(jìn)行調(diào)整,如工作需要也可安排乙方在甲方住所所在地以外的地方工作。第五條乙方不能勝任或不適應(yīng)本崗位______(職務(wù))工作時(shí),甲方有權(quán)決定對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位______(職務(wù))。第七條甲方根據(jù)工作需要,安排乙方加班、加點(diǎn)工作時(shí),甲方依據(jù)國(guó)家規(guī)定,安排乙方同等的休息時(shí)間或依法支付加班工資。四、勞動(dòng)報(bào)酬第九條工資報(bào)酬按照甲方的工資制度及考核制度執(zhí)行。第十條乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元人民幣,試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為月工資的___%。第十二條甲方支付乙方的工資為稅前工資,于次月___日將工資金額劃入乙方的工資帳戶(hù),并以銀行代發(fā)形式支付給乙方,同時(shí)甲方按國(guó)家規(guī)定代扣代繳個(gè)人所得稅。加薪:乙方對(duì)甲方有特殊貢獻(xiàn)或職位晉升時(shí),甲方給予增加工薪,亦可按年度適當(dāng)增加工資。⑵乙方因過(guò)錯(cuò)或過(guò)失,造成工作失誤或甲方名譽(yù)損害的。⑷違反甲方規(guī)章制度或考勤管理制度有遲到、早退、曠工事項(xiàng)及因私事請(qǐng)假的。第十五條乙方患病或非因工負(fù)傷時(shí),憑甲方指定醫(yī)院的醫(yī)療證明按國(guó)家和甲方的有關(guān)規(guī)定享有醫(yī)療期,病假工資待遇按國(guó)家和甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動(dòng)保護(hù)、工作條件和教育培訓(xùn)第十七條甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī),建立健全工作規(guī)范、工作制度、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度以及崗位職責(zé)規(guī)章,保障乙方在勞動(dòng)過(guò)程中的健康和生命安全,為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)所和勞動(dòng)工具。七、勞動(dòng)紀(jì)律第十九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī),遵守職業(yè)道德和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺(jué)維護(hù)甲方的合法權(quán)益,服從甲方管理,愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)。第二十一條在本合同在執(zhí)行期間,乙方不得在其他任何用人單位兼職(含業(yè)余兼職)。合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化。乙方的工作表現(xiàn)、知識(shí)技能、身體狀況等不能滿(mǎn)足甲方的工作要求。第二十三條乙方解除勞動(dòng)合同的情形合同期內(nèi),有下列情形之一的,乙方可以解除勞動(dòng)合同。乙方提前___日以書(shū)面形式通知甲方解除勞動(dòng)合同的。甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。因《勞動(dòng)合同法》第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的。法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。第二十四條甲方解除勞動(dòng)合同的情形乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:(1)、在試用期間被證明不符合錄用條件的。(3)、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、對(duì)甲方利益造成損害的。(5)、有貪污、挪用、侵占甲方財(cái)產(chǎn)尚不夠刑事處分的。⑺、因《勞動(dòng)合同法》第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的。乙方有下
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