第一篇：某年職工代表代表講話稿某年職代會(huì)講話稿-在線瀏覽
2024-10-01 02:46本頁(yè)面
【正文】 超越的進(jìn)取意識(shí)，在淮北衛(wèi)校的每一個(gè)工作崗位上，揮灑我們的熱血汗水，貢獻(xiàn)我們的聰敏才智，奉獻(xiàn)我們的青春年華，快樂(lè)地工作，美好地生活，為淮北衛(wèi)校添上我們濃墨重彩的一筆。 祝大家身體健康，工作順利。 第二篇：醫(yī)院職工代表大會(huì)閉幕詞各位代表、同志們： XX市兒童醫(yī)院 在這次代表大會(huì)上，代表們以高度的使命感和主人翁精神，認(rèn)真審議并通過(guò)了周院長(zhǎng)所作的《醫(yī)院工作報(bào)告》和《～年醫(yī)院工作計(jì)劃》。對(duì)～年的工作計(jì)劃，提出了五大工作任務(wù)，明確了醫(yī)院效益再上新臺(tái)階的目標(biāo)，適應(yīng)形勢(shì)，簡(jiǎn)明扼要，突出重點(diǎn)，富有遠(yuǎn)見(jiàn)和開(kāi)始性，催人奮進(jìn)。反映了職工代表關(guān)心科室、關(guān)心醫(yī)院、關(guān)心職工的熱情和責(zé)任感。各種提案的提出與實(shí)施再一次實(shí)踐了我們職工參與醫(yī)院的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)力。借此機(jī)會(huì)，我提議讓我們以熱烈的掌聲，對(duì)當(dāng)選的新一屆工會(huì)委員會(huì)的各位委員表示熱烈的祝賀。尤其是對(duì)上屆，以及歷屆工會(huì)委員會(huì)所付出的辛勤勞動(dòng)表示崇高的敬意和誠(chéng)摯的感謝。 現(xiàn)在我宣布：XX市婦幼保健院 第二條。 第三條。醫(yī)院工會(huì)委員會(huì)是職工代表大會(huì)的工作機(jī)構(gòu)，在職代會(huì)休會(huì)期間，負(fù)責(zé)職工代表大會(huì)的日常工作。職工代表大會(huì)受醫(yī)院支部和衛(wèi)生局工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的方針、政策，正確處理國(guó)家、醫(yī)院和職工三者利益關(guān)系，在法律規(guī)定的范圍內(nèi)行使職權(quán)。職工代表大會(huì)應(yīng)當(dāng)積極支持院長(zhǎng)行使經(jīng)營(yíng)管理、決策和統(tǒng)一指揮全院工作活動(dòng)的職權(quán)。職工代表大會(huì)實(shí)行民主集中制。對(duì)工作卓有成績(jī)的干部，可以建議給予獎(jiǎng)勵(lì)，包括晉級(jí)、提職。對(duì)工作不負(fù)責(zé)任或者以權(quán)謀私，造成嚴(yán)重后果的干部，可以建議給予處分、直至撤職。職工代表大會(huì)根據(jù)主管機(jī)關(guān)的部署，可以民主推薦院長(zhǎng)人選，也可以民主選舉院長(zhǎng)，報(bào)主管機(jī)關(guān)審批。職工代表大會(huì)對(duì)院長(zhǎng)在其職權(quán)范圍內(nèi)決定的問(wèn)題有不同意見(jiàn)時(shí)可以向院長(zhǎng)提出建議，也可以報(bào)告上級(jí)工會(huì)。在職工代表大會(huì)上可以由院長(zhǎng)代表行政，工會(huì)主席代表職工簽訂集體合同或共同協(xié)議，為醫(yī)院發(fā)展的共同目標(biāo)，互相承擔(dān)義務(wù)，保證貫徹執(zhí)行。第十一條：職工代表的產(chǎn)生，應(yīng)當(dāng)以科（室）為單位，由職工直接選舉。為了吸收有經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)技人員，經(jīng)營(yíng)管理人員參加職工代表大會(huì)，可以在醫(yī)院或者科室范圍內(nèi)，經(jīng)過(guò)民主協(xié)商，推選一部分代表。職工代表對(duì)選舉單位的職工負(fù)責(zé)。 第十四條：職工代表的權(quán)利： 一、在職工代表大會(huì)上，有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)； 二、有權(quán)參加職工代表大會(huì)及其工作機(jī)構(gòu)，對(duì)醫(yī)院執(zhí)行職工代表大會(huì)決議和提案落實(shí)情況進(jìn)行檢查，有權(quán)參加對(duì)醫(yī)院行政領(lǐng)導(dǎo)人員的質(zhì)詢； 三、因參加職工代表大會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)而占用工作時(shí)間，有權(quán)按照正常出勤享受應(yīng)得的待遇。 第十五條：職工代表的義務(wù)： 一、努力學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的方針、政策、法律、法規(guī)，不斷提高政治覺(jué)悟技術(shù)業(yè)務(wù)水平和參加管理的能力。 第四章組織制度 第十六條。主席團(tuán)成員應(yīng)有工人、醫(yī)護(hù)技人員、管理人員和醫(yī)院的黨、政、工、團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)干部。職工代表大會(huì)每年召開(kāi)一次。遇有重大事項(xiàng)，經(jīng)院長(zhǎng)、醫(yī)院工會(huì)或三分之一以上職工代表的提議，可召開(kāi)臨時(shí)會(huì)議，或推遲召開(kāi)。 第十八條。 第十九條。 第二十條：職工代表大會(huì)可根據(jù)需要，設(shè)立若干精干的臨時(shí)的或經(jīng)常性的小組（不脫產(chǎn)），完成職工代表大會(huì)交辦的有關(guān)事項(xiàng)。小組進(jìn)行活動(dòng)需要占用工作時(shí)間，有權(quán)按照正常出勤享受應(yīng)得的待遇，但需院長(zhǎng)同意，各小組的人選一般在職工代表中提名；也可以聘請(qǐng)非職工代表，但必須經(jīng)職工代表大會(huì)通過(guò)。 第二十一條：職工代表大會(huì)閉會(huì)期間，需要臨時(shí)解決的重要問(wèn)題，由醫(yī)院工會(huì)委員會(huì)召集職工代表組長(zhǎng)和有關(guān)的職工代表聯(lián)席會(huì)議、協(xié)商處理，并向下一次 職工代表大會(huì)報(bào)告予以確認(rèn)。 第五章職工代表大會(huì)與（請(qǐng)你關(guān)注）工會(huì) 第二十二條：醫(yī)院工會(huì)委員會(huì)作為職工代表大會(huì)的工作機(jī)構(gòu)承擔(dān)下列工作： 一、組織職工選舉職工
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