構(gòu)建農(nóng)村矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制調(diào)研措施-在線瀏覽
2024-09-30 23:31本頁(yè)面
【正文】 涉及城市、農(nóng)村、企業(yè)、機(jī)關(guān)、學(xué)校等諸多領(lǐng)域和不同群體。六是突發(fā)的群體性事件數(shù)量迅速增長(zhǎng)，已成為影響當(dāng)前社會(huì)穩(wěn)定的重要因素。按照“預(yù)防在先，警示在前”的原則。定期對(duì)本地區(qū)社會(huì)不穩(wěn)定因素進(jìn)行深入調(diào)查研究，進(jìn)行排查，特別在區(qū)市“兩會(huì)”、春節(jié)元旦、全國(guó)“兩會(huì)”等重大活動(dòng)、重要節(jié)日之前和期間要分門別類逐一分析各類不穩(wěn)定因素產(chǎn)生的社會(huì)、歷史、現(xiàn)實(shí)根源，表現(xiàn)形式、發(fā)展特點(diǎn)。 （二）健全矛盾糾紛調(diào)處責(zé)任機(jī)制。我們學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀必須聯(lián)系本地區(qū)、本部門的實(shí)際，對(duì)癥下藥、有的放矢地解決問題。在工作中，要嚴(yán)格遵守六項(xiàng)原則：一是為黨負(fù)責(zé)、為國(guó)家負(fù)責(zé)、為人民負(fù)責(zé)的原則。三是尊重人民群眾民主權(quán)利的原則。 （一）健全責(zé)任機(jī)制。 （二）健全層級(jí)管理機(jī)制。 （三）健全運(yùn)作機(jī)制。二是建立信息、排查、回訪等預(yù)防機(jī)制，堅(jiān)持把矛盾糾紛排查調(diào)處工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在預(yù)防上，變事后處理為事前化解，變被動(dòng)調(diào)處為主動(dòng)預(yù)防。把黨支部這個(gè)戰(zhàn)斗堡壘建設(shè)好。二是穩(wěn)步推進(jìn)基層 1民主政治建設(shè)，繼續(xù)抓好基層政務(wù)公開和民主管理。提高基層干部的做群眾工作的能力，認(rèn)真幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的困難和問題，密切黨群干群關(guān)系。 第三篇：矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制XX縣區(qū)第五小學(xué)矛盾糾紛排查調(diào)處工作制度 為進(jìn)一步做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作，預(yù)防和減少犯罪及群體性事件的發(fā)生，確保學(xué)校和諧、教學(xué)秩序穩(wěn)定，根據(jù)上級(jí)文件精神，結(jié)合我校實(shí)際，特制定學(xué)校矛盾糾紛排查調(diào)處工作制度。 矛盾糾紛排查調(diào)處相關(guān)制度： 一、定期排查制度 （1）、建立矛盾糾紛排查調(diào)處領(lǐng)導(dǎo)小組，在規(guī)定期限內(nèi)，認(rèn)真妥善地處置化解職責(zé)范圍內(nèi)的各種矛盾糾紛。 （4）對(duì)排查出的重點(diǎn)問題，如因涉及社會(huì)治安引發(fā)的問題，婚姻、家庭鄰里等民間糾紛，要求做到及時(shí)上報(bào)。 二、臺(tái)帳制度 （1）、對(duì)排查出的影響穩(wěn)定的傾向性、苗頭性問題，全部登記造冊(cè)，建立臺(tái)賬。 （3）、問題已經(jīng)解決的要及時(shí)銷賬，到期未能解決的領(lǐng)導(dǎo)小組要跟蹤督辦。 （2）、領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)排查出的各類矛盾糾紛，應(yīng)及時(shí)召開矛盾糾紛調(diào)處工作協(xié)調(diào)會(huì)議。每次協(xié)調(diào)會(huì)議必須形成會(huì)議紀(jì)要。確保矛盾糾紛、矛盾問題不出學(xué)校。對(duì)排查出來(lái)的重大矛盾糾紛，按照協(xié)調(diào)會(huì)議議定的要求由有關(guān)處室限期處置。對(duì)有可能引發(fā)重大治安問題和群體性事件的矛盾糾紛要隨時(shí)上報(bào)，經(jīng)排查沒有發(fā)現(xiàn)問題，也要記錄在案，實(shí)行“零報(bào)告”制度。 五、情況通報(bào)制度 （1）、領(lǐng)導(dǎo)小組定時(shí)對(duì)矛盾糾紛排查調(diào)處工作情況進(jìn)行通報(bào)。 （3）對(duì)矛盾糾紛排查調(diào)處及時(shí)，教學(xué)秩序穩(wěn)定的處室進(jìn)行通報(bào)表?yè)P(yáng)；對(duì)把本處室的矛盾糾紛推向社會(huì)，把應(yīng)該本處室解決的問題推給上級(jí)，造成不良影響的通報(bào)批評(píng)，直到追究責(zé)任人的責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各處室上報(bào)的矛盾糾紛排查調(diào)處工作要建立檔案，抓好督促落實(shí)工作。 XX縣區(qū)第五小學(xué)2009年10月8日 第四篇：矛盾糾紛排查調(diào)處措施葉城公路總段矛盾糾紛排查調(diào)處 工作措施 為貫徹落實(shí)公路局黨委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作意見》的通知精神，扎實(shí)做好葉城公路總段矛盾糾紛排查調(diào)處工作，把各種矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)，維護(hù)好總段內(nèi)部和社會(huì)穩(wěn)定，推動(dòng)總段全面建設(shè)進(jìn)步，特制定矛盾糾紛排查調(diào)處工作措施。 成立矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，保證該項(xiàng)工作的順利開展。同時(shí)，深入開展談心、談話活動(dòng)，切實(shí)掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，解疑釋感，及時(shí)化解各種矛盾和思想上的顧慮及模糊認(rèn)識(shí)。各職能部門互相協(xié)調(diào)、齊抓共管、共同去化解矛盾，解決職工反映的問題。 定期召開會(huì)議，認(rèn)真分析工作中遇到的問題，研究解決措施，做好會(huì)議記錄，根據(jù)掌握了解的職工意見，及時(shí)向總段黨委領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、并提出工
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