電力企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系建設(shè)方案-在線瀏覽
2024-09-29 13:50本頁面
【正文】 系建設(shè)進(jìn)行分析。自從我國加入世貿(mào)組織后，國家的經(jīng)濟(jì)走向世界，此時(shí)對電力系統(tǒng)管理標(biāo)準(zhǔn)化的要求更高。在進(jìn)行電力營銷管理工作向標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展時(shí)，應(yīng)該從實(shí)際工作出發(fā)，從基礎(chǔ)出發(fā)，切實(shí)的將標(biāo)準(zhǔn)化應(yīng)用到電力管理中，并在實(shí)踐工作中不斷地完善與優(yōu)化。標(biāo)準(zhǔn)化有其特有的性質(zhì)，具有一定的技術(shù)性、連續(xù)性、經(jīng)濟(jì)性、抽象性等。標(biāo)準(zhǔn)化還有一個(gè)重要意義，在進(jìn)行服務(wù)的過程，能夠提高服務(wù)水平，使得產(chǎn)品的功能更好的展示，最后促成交易，提高工作效率，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。電力企業(yè)中實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化管理模式，可以為員工制定一個(gè)工作與服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)，促進(jìn)員工素質(zhì)的提升，使得企業(yè)中的人才向健康的方向上發(fā)展；可以促使全省供電企業(yè)的統(tǒng)一，形成大的營銷模式，從而使得電力管理標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，提高服務(wù)質(zhì)量；可以達(dá)到縣、鄉(xiāng)、省級供電企業(yè)的配合，互相促進(jìn)與協(xié)作，最后形成平臺的對接。電力企業(yè)在采用標(biāo)準(zhǔn)化體系進(jìn)行營銷管理工作時(shí)，需要長期的實(shí)行，并且要在實(shí)際的工作中進(jìn)行，所以要將標(biāo)準(zhǔn)化模式向常態(tài)模式下發(fā)展，使得企業(yè)的日常工作就是標(biāo)準(zhǔn)化管理，這樣使得電力企業(yè)的營銷管理在最佳狀態(tài)下進(jìn)行。 其次，以信息化技術(shù)來推動電力營銷管理標(biāo)準(zhǔn)化模式。標(biāo)準(zhǔn)化管理體系的流程要順暢，能夠自動化，在規(guī)范化下進(jìn)行，能夠及時(shí)地對廣大用戶的需求信息進(jìn)行收集與整理，同時(shí)能夠根據(jù)市場發(fā)展的需求，制定出相應(yīng)的方案。因此，電力企業(yè)應(yīng)該將信息化融入到營銷管理標(biāo)準(zhǔn)化體系的建設(shè)中，通過信息化將企業(yè)中的標(biāo)準(zhǔn)體系展示出去，讓更多的用戶去關(guān)注。在電力營銷管理中，人力資源起著重要的作用，對
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