【正文】 時(shí)間、處理報(bào)銷、貼發(fā)票等等。再比如貫穿《做事的常識(shí)》作者小倉(cāng)廣都在教大家的小技巧“同時(shí)養(yǎng)成習(xí)慣”也非常適 合她們的日常工作。但是另外一方面，也是我習(xí)慣每天下班前問領(lǐng)導(dǎo)第二天 來不來，吃幾頓飯，想吃什么。領(lǐng)導(dǎo)開始會(huì) 自己點(diǎn)，時(shí)間長(zhǎng)了就會(huì)開始“隨便”，這個(gè)時(shí)候你就可以翻筆記本，看看以前領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)的菜，總 結(jié)一下領(lǐng)導(dǎo)愛吃什么，有什么忌口。把你想養(yǎng)成習(xí)慣的事，做三個(gè)月的備忘，放桌 面上，每天都做，三個(gè)月以后你會(huì)自動(dòng)養(yǎng)成習(xí)慣?？梢耘e例的太多了，其實(shí)很多書，尤其是工具書都是看了直接就能對(duì)工作有提高的，你 很累，有可能是因?yàn)槟阈枰獙W(xué)習(xí)。篇二：一個(gè)機(jī)關(guān)辦公室新人的工作體會(huì)和心得文檔 一個(gè)機(jī)關(guān)辦公室新人的工作體會(huì)和心得城南街道辦事處王超我叫王超，2009年6月畢業(yè)于懷化學(xué)院外語(yǔ)系。2011年3月，通過XX縣區(qū)公開招考社區(qū)服務(wù)站工作 人員這樣一次機(jī)會(huì)，我有幸成為一名社區(qū)工作者。因?yàn)橹耙恢倍际窃谧霰韭毠ぷ?，干的是老本行，所以可以說是得心應(yīng)手，然而現(xiàn) 在進(jìn)入機(jī)關(guān)單位，所有的一切對(duì)我來說都是陌生和挑戰(zhàn)。經(jīng)過5個(gè)月的辦公室職業(yè)生 涯，我對(duì)辦公室工作開始有了清晰而深刻的認(rèn)識(shí)，現(xiàn)就結(jié)合自己短暫的辦公室工作經(jīng)歷，談 下自己的工作心得和體會(huì)吧。所以，作為辦公室的工作人員，更像是一個(gè)指揮家和協(xié)調(diào)員，因?yàn)槲覀兠鎸?duì) 的不光是本部門的工作，還要對(duì)各領(lǐng)導(dǎo)和其他部門負(fù)責(zé)。在這半年里， 遇到各類活動(dòng)和接待，我都能夠積極配合做好后勤保障工作。這些也體現(xiàn)了辦公 室工作的瑣碎和繁雜。這是一項(xiàng)必須具備高 度責(zé)任感和責(zé)任心的工作，如果沒有這“四心”，很難每天在面對(duì)這些瑣碎、繁雜的事情的時(shí) 候還保持較高的工作質(zhì)量和工作水平。因?yàn)檫@個(gè)崗位的特殊性，為了更好地為領(lǐng)導(dǎo)以及各部門 服務(wù)，保證各項(xiàng)日常工作的開展，每天我基本上是最后一個(gè)下班，最早一個(gè)上班。 公文處理過程方面，嚴(yán)格按照國(guó)家機(jī)關(guān)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事。 紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。因?yàn)楹芏辔淖中怨ぷ鞫际请娔X作業(yè)， 所以我特別注意在電腦中建立和保存了領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人的工作資料檔案庫(kù)。 關(guān)系處理方面，在工作上能做到與其他各科室人員加強(qiáng)溝通，密切配合，互相支持，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。 三、高質(zhì)量的辦公室工作需要較強(qiáng)的工作能力 由于自己在大學(xué)所學(xué)專業(yè)為英語(yǔ)，進(jìn)入社會(huì)參加工作以后也是一直從事著與英語(yǔ)專業(yè)相 關(guān)的工作，行政工作是我人生職業(yè)生涯的一個(gè)新起點(diǎn)，在這樣一個(gè)全新的工作環(huán)境下，所有 的一切都需要我一點(diǎn)一滴做起，一絲不茍的學(xué)好。我時(shí)刻提醒自己，要誠(chéng)懇待人， 態(tài)度端正，積極想辦法，無(wú)論大事小事，我都要盡最大能力去做。以不求有功、但求無(wú) 過信念，來對(duì)待所有事情。平時(shí)工作中，我時(shí)刻以嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，雖然自己是新 人，但是不能因此就降低對(duì)自己的要求，遇到困難和棘手的工作，我總是不恥下問，虛心向 辦公室的老同志和老前輩學(xué)習(xí)，勇于挑戰(zhàn)，因?yàn)槊恳淮蔚睦щy對(duì)于我來說都是一次成長(zhǎng)的蛻 變。不能嚴(yán)格要求自己，工 作上存在自我放松的情況。在這方面， 我還有很多不足。 缺少細(xì)心，辦事不夠謹(jǐn)慎。在這方面，我還不夠細(xì)心，時(shí)有粗心大意、做事草率的情 況。 一、公文管理工作 2013年，集團(tuán)辦公室共收到送來公文87份，制發(fā)公文319份，制發(fā)函件62份，制發(fā)會(huì) 議紀(jì)要41份，行文發(fā)送無(wú)差錯(cuò)。城建投集團(tuán)辦公室對(duì)公文處理 工作高度重視，專門安排了責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)水平較高的人員從事公文處理工作，基本做到了城建投集團(tuán)發(fā)出的每一份公文 都是格式正規(guī)，語(yǔ)言嚴(yán)謹(jǐn)，表述準(zhǔn)確。一是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)制度。二是完善公文制發(fā)程序。三是落實(shí)責(zé)任追究制度。 。今年公文上傳下達(dá)率為100%，收到、制發(fā)的每份文件和每份合同，都是經(jīng)過 初步處理，分門別類，裝盒保管，為年底送入檔案室登記入庫(kù)做好準(zhǔn)備。集團(tuán)檔案室雖然建立的時(shí)間短，但通過幾年扎實(shí)、細(xì)致、科學(xué)、規(guī)范的管理工作，使集團(tuán) 檔案管理工作在短時(shí)間內(nèi)達(dá)到較高的標(biāo)準(zhǔn)，2012年省檔案局通過考核頒發(fā)給城建投集團(tuán)省二 級(jí)檔案館牌匾。歸入檔案室的所有檔案 從收集、整理、分類、編號(hào)、裝訂、打印目錄都得到了進(jìn)一步的完善，使集團(tuán)辦公室檔案管 理工作基本實(shí)現(xiàn)了制度化和規(guī)范化。全年使用城建投集團(tuán)公章和領(lǐng)導(dǎo)私章達(dá)到2000余次。 責(zé)保存管理，存放在保險(xiǎn)柜。 （字跡潦草，有明顯涂、改痕跡，表達(dá)不清，落款單位不明或內(nèi)容與擬使用印章不符等情況）的文件資料，堅(jiān)持 拒絕加蓋印章。帶印章外出辦事，一般由集團(tuán)辦公室印章管理人員攜帶印章，陪同借用人員一起前往辦 理事項(xiàng)。 四、形象宣傳工作 ，主要宣傳城建投集團(tuán)負(fù)責(zé)的城 市建設(shè)、土地拆遷等內(nèi)容。 ，辦公室為住保公司完成《集中安臵小區(qū)建設(shè)簡(jiǎn)報(bào)》的設(shè)計(jì)、編排及出版 工作。 ，辦公室對(duì)各工程建設(shè)情況進(jìn)行原始圖片資料的收集、整理工作，順利 迎接市創(chuàng)文明辦的工作檢查。 ：一是4月18日，《科學(xué)規(guī)劃集中管理市場(chǎng)運(yùn)作效益兼顧》—2013 年城建投集團(tuán)主要建設(shè)項(xiàng)目介紹；二是6月20日，《土地工作宣傳專版》；三是7月17日， 《熱烈慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立92周年》—城建投集團(tuán)黨總支活動(dòng)紀(jì)實(shí)特刊；四是11月26日， 《城投健康專欄》。一是5月31日邵陽(yáng)日?qǐng)?bào)的加大拆違力度，推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)； 二是7月6日邵陽(yáng)日?qǐng)?bào)的邵陽(yáng)城投組織員工獻(xiàn)血；三是7月17日邵陽(yáng)日?qǐng)?bào)的龔文密長(zhǎng)沙融資 意向21億元；四是12月20日邵陽(yáng)日?qǐng)?bào)的一街一巷總關(guān)情