創(chuàng)新非公企業(yè)的黨建工作-在線瀏覽
2024-09-28 20:41本頁(yè)面
【正文】 公有制企業(yè)中工作的黨員，黨委明確凡從業(yè)時(shí)間超過(guò)6個(gè)月以上的黨員，都必須將正式組織關(guān)系轉(zhuǎn)到所在企業(yè)黨組織；6個(gè)月以下的持《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》或接轉(zhuǎn)臨時(shí)組織關(guān)系，參加所在企業(yè)的黨組織活動(dòng)，使每個(gè)黨員都找到“娘家”。 配強(qiáng)黨組織負(fù)責(zé)人，是非公布制企業(yè)黨組織建設(shè)的關(guān)鍵。直接在企業(yè)中選舉產(chǎn)生兼職負(fù)責(zé)人。對(duì)企業(yè)內(nèi)部尚無(wú)合適人選的，鎮(zhèn)黨委從機(jī)關(guān)干部中直接委派，擔(dān)任兼職負(fù)責(zé)人。根據(jù)企業(yè)需要，從離崗?fù)损B(yǎng)的機(jī)關(guān)干部或退位的黨員村干部中選拔優(yōu)秀同志，安置到企業(yè)擔(dān)任專職負(fù)責(zé)人。核心作用的發(fā)揮關(guān)鍵在于處理好以下幾個(gè)關(guān)系。非公有制企業(yè)是以贏利為目的經(jīng)濟(jì)組織，不同于社會(huì)組織和政治組織。 正確處理好黨組織和企業(yè)主之間的關(guān)系。同時(shí)，上級(jí)黨組織還要經(jīng)常派員參加企業(yè)的黨支部會(huì)議，加強(qiáng)與企業(yè)主的思想溝通，幫助企業(yè)主解決發(fā)展中的困難，消除企業(yè)主的“戒備”心理，逐步建力相互信賴、相互支持的關(guān)系，為黨組織開(kāi)展活動(dòng)創(chuàng)造良好的環(huán)境。發(fā)揮黨組織在職工群眾中的政治核心作用，始終保持同職工群眾血肉關(guān)系，協(xié)調(diào)好勞資矛盾，關(guān)心職工的福利待遇，保護(hù)職工的合法權(quán)益，幫助職工排憂解難，引導(dǎo)職工齊心協(xié)力促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。加強(qiáng)對(duì)工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，支持他們按照各自的章程履行職責(zé)。 大力促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展 非公
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