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7郵政系統(tǒng)演講稿5篇-在線瀏覽

2024-09-28 10:37本頁面
  

【正文】 到一起,就成為一條鮮活生動的支農(nóng)紐帶,就可以描繪時代最壯美的畫卷。 第二篇:郵政系統(tǒng)競爭上崗演講稿與郵政系統(tǒng)職工愛崗敬業(yè)演講稿郵政系統(tǒng)競爭上崗演講稿 尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁: 大家晚上好。 13年前我走進了這支綠色的隊伍,從報刊發(fā)行員,郵政營業(yè)員,儲匯營業(yè)員,市場營銷員一路走來。不同崗位的鍛煉,多年從事基層領導的經(jīng)歷,使我學會了組織與協(xié)調,策劃與營銷,關愛與支持,傾心盡力與盡職盡責。今天,我參與競聘的崗位是市場部副經(jīng)理。日常工作中我積極參與并組織單位組織的各項活動,多次在單位全市性的各種大型活動或會議中擔任主持人;無論是在基層、支局、班組;還是在機關,我始終注重自己政治理論知識的學習和意識的改造。 二是有飽滿的工作熱情和不服輸?shù)木礃I(yè)精神。足跡不僅踏遍了XX縣區(qū)的每一個鄉(xiāng)鎮(zhèn),而且還是鄉(xiāng)鎮(zhèn)長的家???,就是以這種“流血流汗不流淚”和“特別能吃苦,特別能忍耐,特別能戰(zhàn)斗”的品質,攻克了一個又一個難關,鑄就了政府搭臺我唱戲的賀年銷售契機,這一年不僅刷新了團風賀卡銷售量的歷史,而且實現(xiàn)了翻第1頁共5頁番增長。 三是擅長各種營銷活動特別是大客戶、大項目的營銷協(xié)調工作。一年多以來,在做好客戶到期慰留工作和窗口服務的內功基礎上,我重點開發(fā)市場,xx年我網(wǎng)點新增代發(fā)工資28家、公司業(yè)務帳戶18家,目前累計代發(fā)工資49家,沉淀資金500余萬元;公司業(yè)務累計 35家,月均余額400余萬元;學校新生發(fā)卡2500張、中職學生資助卡1500余張、電費綠卡村建設簽約850戶,目前正在推進禹王電費綠卡村建設,理財業(yè)務287萬、保險業(yè)務509萬元,新增短信1353戶,與11年同期比都是翻番增長。我認為企業(yè)的源泉,在勞動者中,這個源泉的閘門是否能打開,關鍵是我們所做的一切能不能代表員工的意志,懂不懂員工的感情,會不會調動員工的積極性和創(chuàng)造性,基于這種認識,每到一個崗位,每帶領一個新的團隊,我都堅持以人為本,把員工的利益作為出發(fā)點,關心員工的生活,為員工說話辦事,實踐證明,只要我們尊重人,關心人,愛護人,照顧好你的顧客,照顧好你的員工,那么市場就會對你備加照顧,同時團隊的合力也會明顯倍增。假如我有幸能競聘成功,我將不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位以位促為”,并從以下幾個方面開展工作,履行好崗位職責,完成好崗位賦予的各種任務。思想是行動的先導,世上的事只有想不到的,沒有做不到。 第二、多做。作為市場部副經(jīng)理,擔當著市場策劃、組織協(xié)調的職責,就必須深入客戶、深入基層,多開展市場調查,多為基層拓展業(yè)務市場出招想辦法。 第三,多學。通過學習,理解國家的方針政策,把握市場變化的基本規(guī)律,了解企業(yè)管理的最新動態(tài),緊跟時代的發(fā)展步伐,用科學發(fā)展觀不斷充實自己,使自己更加勝任本職工作。有為才有位,有為就是要敢于擔當責任,盡職盡責的做好本職工作。 尊敬的各位領導,各位評委,各位同仁,我知道我年輕,資歷淺,經(jīng)驗少,但是正因為我年輕,我好學,我接受能力強,只要大家給我機會,我相信以我的努力,我的工作經(jīng)驗會在工作學習中不斷豐富起來。最后我用這么一句話結束我的演講:“你選擇了我,我選擇了你,讓我們一起風雨同舟,為了黃岡郵政事業(yè)美好的明天而努力奮斗吧。第3頁共5頁 郵政系統(tǒng)職工愛崗敬業(yè)演講稿 阿基米德曾經(jīng)說過。走出校園之后,我加入了郵政系統(tǒng),成為了一名綠衣天使,我為自己的職業(yè)而感到自豪。 可是,當我見到一位所長,我又重新又了信念。他是一名名牌大學畢業(yè)生,畢業(yè)后在郵政系統(tǒng)一干就是五年,五年來,他對員工工作上要求特嚴,生活上細心照顧,在他的帶領下,這個所曾有過一星期內發(fā)展儲蓄280萬元、三年累計發(fā)展2800余萬元的優(yōu)秀業(yè)績,而且鄉(xiāng)所業(yè)績年年排第一。 記得有位人力資源專家這樣說過?!毙⊙嘧铀L就是精品,我要向他學習,學習成為一個“精品”,我不斷的努力,不斷的學習,不斷的實踐,也不斷的進步。 記得有一年的中秋節(jié),我為了辦好我局舉辦的“思鄉(xiāng)月”月餅促銷活動,我不愁辛苦的連續(xù)跑了十幾天,走過了幾百個單位,在這期間,我吃了很多的閉門羹,遭受了很多人的白眼,受了很多人的譏諷,但是,業(yè)績還是上不去。媽媽安撫著我,爸爸語重心長的跟我說:“女兒啊,一個人感覺痛苦的時候才是成長的時候,魯迅在痛苦中寫出了《狂人日記》,巴金在痛苦中孕生了《家、春、秋》,一個成熟的人是被痛苦造就的,戰(zhàn)勝自己吧”。來不及回味,更來不及沉醉,我深知掌聲過后新的重任又悄然而至,因為,市場觀和時間觀讓我不能等待,心有多大,市場就有多大,成功在時間,搶先一步就會有成功 第三篇:郵政系統(tǒng)競爭上崗演講稿尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁: 大家晚上好。 13年前我走進了這支綠色的隊伍,從報刊發(fā)行員,郵政營業(yè)員,儲匯營業(yè)員,市場營銷員一路走來。不同崗位的鍛煉,多年從事基層領導的經(jīng)歷,使我學會了組織與協(xié)調,策劃與營銷,關愛與支持,傾心盡力與盡職盡責。今天,我參與競聘的崗位是市場部副經(jīng)理。日常工作中我積極參與并組織單位組織的各項活動,多次在單位全市性的各種大型活動或會議中擔任主持人;無論是在基層、支局、班組;還是在機關,我始終注重自己政治理論知識的學習和意識的改造。 二是有飽滿的工作熱情和不服輸?shù)木礃I(yè)精神。足跡不僅踏遍了XX縣區(qū)的每一個鄉(xiāng)鎮(zhèn),而且還是鄉(xiāng)鎮(zhèn)長的家常客,就是以這種“流血流汗不流淚”和“特別能吃苦,特別能忍耐,特別能戰(zhàn)斗”的品質,攻克了一個又一個難關,鑄就了政府搭臺我唱戲的賀年銷售契機,這一年不僅刷新了團風賀卡銷售量的歷史,而且實現(xiàn)了翻番增長。 三是擅長各種營銷活動特別是大客戶、大項目的營銷協(xié)調工作。一年多以來,在做好客戶到期慰留工作和窗口服務的內功基礎上,我重點開發(fā)市場,2011年我網(wǎng)點新增代發(fā)工資28家、公司業(yè)務帳戶18家,目前累計代發(fā)工資49家,沉淀資金500余萬元;公司業(yè)務累計35家,月均余額400余萬元;學校新生發(fā)卡2500張、中職學生資助卡1500余張、電費綠卡村建設簽約850戶,目前正在推進禹王電費綠卡村建設,理財業(yè)務287萬、保險業(yè)務509萬元,新增短信1353戶,與11年同期比都是翻番增長。我認為企業(yè)的源泉,在勞動者中,這個源泉的閘門是否能打開,關鍵是我們所做的一切能不能代表員工的意志,懂不懂員工的感情,會不會調動員工的積極性和創(chuàng)造性,基于這種認識,每到一個崗位,每帶領一個新的團隊,我都堅持以人為本,把員工的利益作為出發(fā)點,關心員工的生活,為員工說話辦事,實踐證明,只要我們尊重人,關心人,愛護人,照顧好你的顧客,照顧好你的員工,那么市場就會對你備加照顧,同時團隊的合力也會明顯倍增。假如我有幸能競聘成功,我將不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位以位促為”,并從以下幾個方面開展工作,履行好崗位職責,完成好崗位賦予的各種任務。思想
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