7煙葉管理科愛崗敬業(yè)演講稿出路責任追求-在線瀏覽
2024-09-28 10:03本頁面
【正文】 組織對此非常重視，在土耳其召開的會議上確定了禁煙法的立法框架。這并非危言聳聽，做為煙草人，我們不能回避這樣嚴峻的問題，我們要敢于面對，正視我們煙草行業(yè)面臨的嚴峻形勢，尋找出路，為社會，為煙農(nóng)，也為我們煙草人自己擔起這份責任。尋甸是我市的種煙大縣，幾乎90％以上的農(nóng)戶種煙，尋甸的稅收近70％來自煙草。尋甸煙草人是怎樣思考的，他們又付出了怎樣的行動。大家干得熱火朝天，忙得不亦樂乎，人們播種的不僅是一粒粒小小的煙籽，也是在播種著今年的希望。尋甸分公司通過戶籍化管理模式，實行分片包干到戶，責任到人，充分調(diào)動了廣大職工的積極性和主動性。這就是尋煙人的精神風貌，也是尋煙人對“嚴格規(guī)范、富有效率、充滿活力”的最好詮釋。為摸索出一條能增強煙株抗病性，減少煙株的用藥量，降低用藥成本，走一條提質(zhì)增效的科技創(chuàng)新之路，大家各抒己見，齊心協(xié)力，統(tǒng)一分工，統(tǒng)一行動，有插牌的，有做標記的，有的在用量杯認真的量著配制好的溶液，認真地、緩緩地澆到煙株的根部。 傍晚，涼風徐徐，人們都結束了一天的辛勞，走出戶外，或閑談，或漫步，充分享受著大自然帶來的愜意。辦公室里一片忙
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