7整治“慵懶散奢”自查報(bào)告-在線瀏覽
2024-09-26 20:27本頁(yè)面
【正文】 村聯(lián)心制度》等管理制度，有力提高了干部職工積極性。 二、剖析原因通過(guò)對(duì)以上存在問(wèn)題的分析，查根尋源，造成問(wèn)題存在的主要原因是主觀的。雖然堅(jiān)持系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論和法律法規(guī)以及人大業(yè)務(wù)等方面的知識(shí)，但是將所學(xué)政治理論運(yùn)用于解決思想上存在的問(wèn)題還不夠。在工作中，深入群眾生產(chǎn)、生活實(shí)際少，聽取群眾意見、建議不廣泛，對(duì)民意了解不夠，沒有牢固樹立群眾利益無(wú)小事的觀念。適應(yīng)新形勢(shì)、新情況的主動(dòng)性不夠強(qiáng)，想問(wèn)題、做工作、辦事件存在沿
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