7扎實推進黨組織“星級化”創(chuàng)建-在線瀏覽
2024-09-26 20:16本頁面
【正文】 統(tǒng)一到保證各項生產(chǎn)經(jīng)營方針和各項改革舉措的順利實現(xiàn)上來。堅持理論聯(lián)系實際的原則，注重理論對實踐的指導(dǎo)性。 黨建思想政治工作案例的征集，為總結(jié)基層黨建思想政治工作方面鮮活的成功經(jīng)驗和優(yōu)秀成果，指導(dǎo)基層實踐服務(wù)起到了很好的重要作用。構(gòu)建社會主義和諧社會是一個宏大的系統(tǒng)工程，對于我局來說，構(gòu)建和諧企業(yè)，既是構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求，同時也為新時期企業(yè)思想政治工作指明了目標(biāo)和方向。根據(jù)當(dāng)前政治情形，總結(jié)“三級聯(lián)創(chuàng)”工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，制定基層黨組織“星級化”管理創(chuàng)建辦法和考核驗收標(biāo)準(zhǔn)，將基層組織承擔(dān)的社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展、黨的建設(shè)以及文化、宣傳、衛(wèi)生、教育、交通等任務(wù)統(tǒng)籌納入“星級化”創(chuàng)建內(nèi)容。每顆星綜合設(shè)置為100分，凡單項考評為85分以上且符合剛性目標(biāo)的授予對應(yīng)星，年度考核未達到85分以上或未實現(xiàn)剛性目標(biāo)的取消對應(yīng)星。結(jié)合“星級化”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，修訂完善基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)，將局黨總支所屬的基層黨支部、黨建科、測驗整編科、水情科、技術(shù)科、信息科、水化室、辦公室、各測站統(tǒng)籌納入成員單位，建立聯(lián)席會議制度和考核辦法，強化基層黨組織抓基層黨建，形成各司其職、各負其責(zé)、齊抓共管的格局。局黨總支組織“星級化”創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)基層組織年初自評和支部初評情況，幫助制定年度創(chuàng)星計劃；明確基層黨組織“四辦一部”具體指導(dǎo)責(zé)任，采取周指導(dǎo)、月檢查、季考評方式，督促基層黨組織按照創(chuàng)星計劃，做好各項工作。 三是注重程序，嚴格評“星”。每年底由黨總支組織基層黨支部進行考核驗收，基層黨支部按照創(chuàng)建考核評分標(biāo)準(zhǔn)，對基層黨組織任務(wù)完成情況進行量化打分，提出授予、保留、摘除相應(yīng)星的意見，并在黨總支范圍內(nèi)公示。擬授“7顆星”以下的，由各基層黨支部初驗，報局黨委組織部復(fù)驗合格后正式掛星。擬授“8顆星”以上的，經(jīng)局黨總支初驗后，報自治區(qū)水文局黨委復(fù)驗，復(fù)驗合格的由自治區(qū)水文局黨委進行授星。堅持總量控制、動態(tài)調(diào)整、好中選優(yōu)、注重實績，嚴格控制每年授星數(shù)量，動態(tài)跟蹤管理。年底考核時，凡是職工滿意率低于85%的，直接摘除“領(lǐng)導(dǎo)核心星”；所屬科室、測站職工出現(xiàn)對自己業(yè)務(wù)工作沒有精益求精的精神理念的，直接摘除“創(chuàng)新學(xué)習(xí)星”和“先鋒模范星”；所屬科室、測站職工抽查環(huán)境衛(wèi)生達不到相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的，直接摘除“測站整潔星”；所屬科室、測站職工出現(xiàn)越級上訪或群體性事件的，直接摘除“民主管理星”；所屬科室、測站職工出現(xiàn)非法宗教活動、暴力恐怖活動、各類刑事案件，直接摘除“維護穩(wěn)定星”、“宗教和諧星”和“民族團結(jié)星”；各科室、測站出現(xiàn)測驗違規(guī)操作和重大安全生產(chǎn)事故的，直接摘除“精神文明星”；各科室、測站存在任何安全生產(chǎn)事故的，直接摘除“平安和諧星”，兩年內(nèi)不得申報創(chuàng)建相應(yīng)星。建立激勵考核機制，設(shè)立“星級化”獎勵工資。對星級較高的基層黨支部
化學(xué)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1