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6鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度基層組織工作總結(jié)-在線瀏覽

2024-09-25 13:55本頁(yè)面
  

【正文】 的xxxxx大、xxxxx屆五中全會(huì)精神為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹縣組織工作會(huì)議精神,按照上級(jí)組織部門的要求,以基層組織建設(shè)年和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī),創(chuàng)新工作方法、努力把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、黨的基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)提高到一個(gè)新的水平,使鄉(xiāng)村兩級(jí)黨組織在農(nóng)村各項(xiàng)工作中充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,為全鄉(xiāng)改革發(fā)展穩(wěn)定提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。 (一)、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為抓手作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)結(jié)合起來(lái),切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng) 一是繼續(xù)深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。鄉(xiāng)黨委按照縣委統(tǒng)一安排,對(duì)黨組織、黨員公開承諾提出了具體的要求,承諾前深入群眾廣泛征求意見和建議,把群眾的意愿和需求作為承諾的重要內(nèi)容和依據(jù)。在老干部黨員中開展了“四心四好、爭(zhēng)當(dāng)四員”創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),開展了深化“發(fā)揮五老優(yōu)勢(shì)”、進(jìn)行四項(xiàng)教育”活動(dòng),重視老協(xié),老科協(xié),老體協(xié)工作。培植了臘元、石井、中星三個(gè)“項(xiàng)目建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展”示范點(diǎn),抓好了示范點(diǎn)的輻射帶動(dòng)作用,今年三個(gè)村種煙均在200畝以上,其中臘元村支部帶動(dòng)桐古村支部打造了臘元桐古現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范片,全片種煙1200畝,預(yù)計(jì)交煙4500擔(dān),系全市的亮點(diǎn)示范片。把“走訪群眾聽民聲,深入基層解難題”、“知足感恩,愛崗敬業(yè)”作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)、群眾工作站建設(shè)和“加快邵陽(yáng)新寧發(fā)展大家談”活動(dòng)結(jié)合起來(lái),從鄉(xiāng)機(jī)關(guān)及部門抽調(diào)28名,xx縣直機(jī)關(guān)單位派駐的7名,共35名黨員干部組成工作小組派到17個(gè)行政村建立群眾工作站,積極開展各項(xiàng)工作,黨政班子成員和各工作隊(duì)員深入農(nóng)戶體察民情,了解群眾所想所需,把感情、資金,技術(shù)帶到基層,幫助所駐村解決實(shí)際問題?;顒?dòng)期間,慰問困難群眾120余人,解決實(shí)際問題42個(gè),為民興辦實(shí)事35件,發(fā)展烤煙3800畝,落實(shí)雙季稻面積1700畝,創(chuàng)辦百畝雙季稻示范點(diǎn)3個(gè),維修水圳5100米,維護(hù)村道組道2500米,調(diào)處矛盾糾紛23件,落實(shí)女扎手術(shù)29例,并幫助所駐村規(guī)劃了村級(jí)財(cái)務(wù)管理。 (二)、全面推進(jìn)基層組織建設(shè)年活動(dòng),重視黨員教育培訓(xùn),充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用和支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。制訂了實(shí)施方案,召開了專題會(huì)議,按照支部自評(píng),黨員和群眾代表大會(huì)評(píng)議,黨委評(píng)議審定三個(gè)步驟認(rèn)真開展該項(xiàng)工作,在分類定級(jí)中,全鄉(xiāng)評(píng)為“好”的支部1個(gè),較好的支部13個(gè),一般的支部6個(gè),較差的支部1個(gè)。二是開展了支部能力建設(shè)和支部關(guān)愛黨員黨員熱愛支部活動(dòng)。強(qiáng)化村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),20xx和20xx兩個(gè)年度下達(dá)的7處村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所現(xiàn)已開工建設(shè)5處,另外2處已征好地,簽好承建活動(dòng),天晴后馬上可以動(dòng)工建設(shè)。建立黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系遠(yuǎn)教站點(diǎn)機(jī)制,繼續(xù)實(shí)施遠(yuǎn)教工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)員和遠(yuǎn)教保證金制度,開展了遠(yuǎn)程教育終點(diǎn)站點(diǎn)整治理工作,加強(qiáng)了遠(yuǎn)教站點(diǎn)設(shè)備的維護(hù)和管理,規(guī)定每個(gè)村每年從村級(jí)管理費(fèi)中拿出不低于1500元的經(jīng)費(fèi)用于遠(yuǎn)教工作考核、遠(yuǎn)教設(shè)備維護(hù)和解決遠(yuǎn)教操作員待遇,鄉(xiāng)里全年拿出3400元用于考核遠(yuǎn)教指導(dǎo)員工作業(yè)績(jī)。培植了臘元、石井桐古3個(gè)遠(yuǎn)教示范點(diǎn),由黨委書記、鄉(xiāng)長(zhǎng)和組織委員掛點(diǎn)指導(dǎo)。各支部利用遠(yuǎn)教設(shè)備教學(xué)直觀的優(yōu)勢(shì),定期組織黨員收看遠(yuǎn)教節(jié)目,切實(shí)發(fā)揮遠(yuǎn)程教育作為培訓(xùn)農(nóng)村廣大黨員干部的主渠道作用,幫助 黨員群眾學(xué)習(xí)技能,增長(zhǎng)知識(shí),發(fā)家致富,通過(guò)教育培訓(xùn),黨員綜合素質(zhì)得以提升,黨員的先鋒模范作用和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用顯著增強(qiáng)。集中學(xué)習(xí)時(shí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)前一個(gè)月工作進(jìn)行小結(jié),各片對(duì)片內(nèi)工作進(jìn)行小結(jié),全體黨員干部從政治思想和工作開展方面進(jìn)行匯報(bào),通過(guò)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高了班子成員和全體黨員干部的思想覺悟、政治素質(zhì)、理論水平和工作能力。 在強(qiáng)化鄉(xiāng)黨委班子建設(shè)提升黨的執(zhí)政能力和工作推動(dòng)力的基層,今年重點(diǎn)抓實(shí)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革工作。成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長(zhǎng),鄉(xiāng)長(zhǎng)為常務(wù)副組長(zhǎng)、組織委員為副組長(zhǎng),班子其他領(lǐng)導(dǎo)、各辦主任為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。按照“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”的要求,以穩(wěn)定人心,保證機(jī)構(gòu)改革順利推行為出發(fā)點(diǎn),充分宣傳發(fā)動(dòng),開展了疏通思想,釋疑解惑的思想政治工作。強(qiáng)化部門干部管理,要求統(tǒng)一到黨政辦簽到。做到涉改單位改革后有人理事,工作能高效運(yùn)轉(zhuǎn)。 實(shí)行“兩片兩線”管理模式,實(shí)行片(線)長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,把各項(xiàng)工作分解到片,落實(shí)到崗,明確到人。對(duì)全鄉(xiāng)的重點(diǎn)工作進(jìn)行了責(zé)任分解,每項(xiàng)工作都明確了責(zé)任人和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),使人人頭上有責(zé)任,個(gè)個(gè)肩上有擔(dān)子。鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度基層組織工作總結(jié)鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度基層組織工作總結(jié)。強(qiáng)化干部上班值班“三制”管理。出差、請(qǐng)假實(shí)行事前登記制,凡未登記的視為缺崗。全年以來(lái),我鄉(xiāng)干部職工出勤都達(dá)到了22天以上,住宿18晚的規(guī)定要求。 (四)、抓黨風(fēng)廉政建設(shè),建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān) 年初,鄉(xiāng)黨委與各村委、鄉(xiāng)屬各部門分別簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解書,把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為村級(jí)文明績(jī)效考核一項(xiàng)重要內(nèi)容。加大了農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度,完善村務(wù)黨務(wù)公開機(jī)制,開展了村級(jí)財(cái)務(wù)清理審計(jì)工作,強(qiáng)化村級(jí)財(cái)務(wù)管理。 (五)、抓村干部隊(duì)伍培訓(xùn)和管理,確保農(nóng)村繁榮穩(wěn)定 重視對(duì)村干部教育培訓(xùn),年內(nèi)鄉(xiāng)政府組織基層干部集中培訓(xùn)兩次,組織支部書記參加縣里和省科技職院組織的基層支部書記業(yè)務(wù)培訓(xùn)各一次,切實(shí)提升基層組織干部綜合素質(zhì)。 三、抓日常工作,確保各項(xiàng)工作齊頭并進(jìn) 重視組織宣傳和組工網(wǎng)評(píng)工作,在茶花村建好了一處高標(biāo)準(zhǔn)的組織宣傳鋼架欄
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