黨性分析廉潔從政-在線瀏覽
2024-09-23 01:43本頁面
【正文】 一些不嚴格執(zhí)行政治紀 律、甚至違反政治紀律的苗頭性傾向性問題，亟待深度剖析，采取有效措施，認真加以解決。 一、存在問題及特征 調(diào)研表明，在黨的基層組織中，絕大多數(shù)黨員干部都是能執(zhí)行黨的政治紀律的，這是取得經(jīng)濟社會發(fā)展成就的重要保證。其主要表現(xiàn)呈現(xiàn)以下四性： （一）政治上的迷茫性。有些黨員干部針對我國改革發(fā)展進程中遇到矛盾和困難， 比如貧富差距拉大、行業(yè)分配不公、少數(shù)人價值觀扭曲、一切向錢看等，就在政治方向把握上搖擺不定，甚至把此類問題歸結(jié)為改革開放造成的。有些黨員干部實為政治上的糊涂人，在重大原則問題上，立場不堅定 。比如有的人在對反腐敗斗爭形勢正確判斷上，沒有始終與黨中央保持高度一致。而有的又對身邊違紀者睜一眼閉一眼，查處時說情開脫，袒護包庇。甚至錯誤地認為 作風建設、群眾路線做做樣子，走走過場，陣風吹過，難以持久。有些黨員干部私下顯能，口無遮攔，慣于傳播小道 消息，議論網(wǎng)上熱門話題，甚至喪失黨性原則，傳播政治謠言、政治笑話，對黨的重大政治問題說三道四，在社會和群眾中造成了極壞影響。一是于己無關論。認為自己無職無權(quán)，黨的政治紀律沒有遵守的必要 。二是民主自由論。說了一些違反組織原則的話，做了一些違反政治紀律的事。有的不是全面、正確地理解中央精神，而是片面曲解原意，甚至把自己的不正確理解當成中央精神，使之在執(zhí)行中變形走樣。近兩年來，已查處 7 件此類案件，對相關人員及時給予紀律處分。一方面重局 部利益，輕整體利益。有的強調(diào)以本地工作特色為由，對落實中央決策部署打折扣。有些單位受自身利益的驅(qū)動，不從經(jīng)濟社會發(fā)展長遠利益考量，只顧眼前利益，不顧長遠利益，從而出現(xiàn)利大快執(zhí)行，利小慢執(zhí)行，無利不執(zhí)行現(xiàn)象。少數(shù)行政服務中心窗口單位以工作保密等為由，另設辦事大廳 ，規(guī)避集中監(jiān)管。 （四）行為上的自由性。有少數(shù)單位黨員領導干部貌似雙面人，對中央方針政策和上級決定陽奉陰違，說一套做一套，或者消極應付，難以落實。二是信仰缺失，行為荒唐。不講班子團 第 7 頁 共 11 頁 結(jié)，講團團伙伙。三是利益至上，違紀違法。有的與不法商人打得火熱，損人利己，損公肥私。比如 2024 年 4 月，該縣查處縣法院一法官周某某違紀違法案，因其政治紀律松懈，難抵金錢誘惑，迷失政治方向，通過互聯(lián)網(wǎng)絡，向境外敵特組織出賣情報，終因犯間諜罪，被依紀依法懲處。調(diào)研發(fā)現(xiàn)一些基層單位黨員干部，只重業(yè)務培訓，不注重政治理論學習。由于政治理論基礎差，致使思想政治素質(zhì)難以提升，缺乏應有的政治敏銳性和鑒別力，難以從思想上、政治上及行動上與黨中央保持高度一致。有些黨員干部不重視黨性鍛煉、黨性修養(yǎng)，放松了主觀世界改造，致使黨性不純或不強問題仍然存在。本位意識增強，大局意識弱化 。甚至極少數(shù)黨員干部把強調(diào)政治紀律，視為束縛手腳，自認為只 第 8 頁 共
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