村委會自薦直選大會致辭稿-在線瀏覽
2024-09-21 18:57本頁面
【正文】 針對這次會議的主題，下面，我將三點意見： 一、總結經(jīng)驗，充分肯定村委會 “ 自薦直選 “ 的優(yōu)越性 三年前，我們依法首創(chuàng)村委會選舉新模式，采取了 “ 自薦直選 “ 的方式，規(guī)定凡是具備村委會 成員任職條件和有志于村務管理、為村民服務的選民，均可“ 自薦 “ 報名，將 “ 無序直選 “ 改為 “ 有序直選 “ ，這既符合法規(guī)，又具有可操作性。各村通過加強村級民主政治建設，有力地推進了村務公開和民主管理工作，基本上實現(xiàn)了 “ 村情村民知、村事村民管“ 的目標。 這次村委會 “ 自薦直選 “ 是對三年前選舉辦法的完善和提升，選舉程序更加規(guī)范。通過公開承諾，為他們提供展現(xiàn)才華的平臺，也讓廣大選民更加了解和掌握人選，拓寬了村民 第 4 頁 共 13 頁 選好當家人的視野，更能體現(xiàn)民主、競爭、擇優(yōu)的用人導向，有利于優(yōu)秀人才脫穎而出。近年來，隨著工業(yè)化、城市化的快速推進，各村狀況比以前更為復雜，利益格 局的調(diào)整，積累了一些矛盾和問題，如土地征用和征地拆遷后的遺留問題，土地征用款的分配問題，集體資產(chǎn)管理和分配的問題等等，影響了選舉工作的順利進行，少數(shù)選民借口村里的歷史遺留問題尚未解決等，采取各種手段阻止選舉現(xiàn)象，甚至破壞選舉工作。 三、信守承諾，進 一步提高履職水平 此次 “ 自薦直選 “ 后，將有一批新任職干部進入村 “ 兩委“ 班子，給我們農(nóng)村基層干部隊伍注入新鮮血液，帶來生機與活力。新當選村干部面 第 5 頁 共 13 頁 臨著如何進一步擺正位置，轉變角色，盡快進入工作狀態(tài)的的問題。 二要加強團結，建設和諧班子。就村黨支部而言，要發(fā)揮好總攬全局、協(xié)調(diào)各方面的領導核心作用；就村委會而言，在發(fā)揮村民自治組織作用的同時，要及時與黨支部溝通情況，重大事項要向黨支部報告，積極爭得黨組織的支持，以黨組織為堅強的后盾；村干部之間要學會寬容。 三要創(chuàng)新思路，在發(fā)展上要找準路子。要認真研究自己本村的特點，立足自身優(yōu)勢，培 育自己的特色產(chǎn)業(yè)，壯大經(jīng)濟實力。要不折不扣地落實好各級惠農(nóng)的各項政策，讓農(nóng)民得到實實在在的利益，不斷提高生活水平。要堅持和完善村務公開，做到公開透明，保證群眾的知情權、監(jiān)督權。 村民同志們 ，希望通過這次 “ 自薦直選 “ ，能真正選舉產(chǎn)生素質優(yōu)良、結構合理、群眾公認的新一屆村委會班子。 第三篇。村民選舉委員會對報名人進行資格審查，符合要求即為自薦人，并公布姓名和競選職位，然后由選民以無記名方式投票選舉，產(chǎn)生新一屆村委會。根據(jù) 11 個村選舉實踐，與其它二種選舉方式進行對比分析，從中尋找規(guī)律，為我縣在 2024 年村級換屆選舉提供經(jīng)驗借鑒。根據(jù)《省村委會選舉辦法》規(guī)定，實行有候選人差額選舉的，必須先由選民直接提名候選人。同時，選民不得委托他人提名。近年來，隨著我縣 “ 小縣大城 ” 發(fā)展戰(zhàn)略和農(nóng)村勞動力轉移工程的深入實施，農(nóng)村尤其山區(qū)勞動力大量外出，要選民兩次回村參加投票難度較大，特別是提名候選人不得委托，給組織選舉工作帶來極大困難。 二是能減少環(huán)節(jié)。另行選舉未選足，可以空缺。按照選舉程序規(guī)定，有候選人直選一般要召開六次村民代表大會表決通過相關決議，發(fā)布九次公告，而自薦直選只需召開四次村民代表大會，發(fā)布六次公告。 三是能嚴把當選人質量關。根據(jù)
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