工業(yè)和信息化局某年工作總結和某年工作計劃-在線瀏覽
2024-09-20 01:56本頁面
【正文】 培訓班。認真貫徹落實安全生產(chǎn)和環(huán)境保護 “ 一崗雙責 ” 責任制，將責任分解到領導班子成員，抓生產(chǎn)、抓項目必須抓安全和環(huán)保。環(huán)境保護方面嚴格監(jiān)督落實企業(yè)環(huán)保主體責任和環(huán)保 “ 三同時 ” 制度，強化監(jiān)督檢查。督促亨通彩鋼、雪蓮乳品等企業(yè)完成 10 蒸噸以下燃煤鍋爐淘汰改造，全部使用環(huán)保型鍋爐。著力推動淘汰落后產(chǎn)能工作，提請縣政府對圣潔造紙廠和生源水泥粉磨站下達拆除令，生源水泥粉磨機 2 臺已拆除完畢，圣潔造紙廠 1 萬噸再生紙生產(chǎn)線正在拆除中。提請縣政府成立 XX 縣區(qū)散煤煤質管控工作領導小組，并制定出臺《 XX 縣區(qū)煤炭經(jīng)營市場監(jiān)管辦法》和《 XX 縣區(qū)散煤煤質管控方案》。加大督查力度，聯(lián)合環(huán)保、工商質監(jiān)等部門，出動執(zhí)法人員 25 人（次），共提出防塵抑塵措施整改意見 9 條，涉及問題大部分得到整改落實。 （七）抓黨建，統(tǒng)籌各項工作有序開展。緊緊圍繞中心工作，持續(xù)改進機關黨員干部作風，全面加強機關黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設，深入推進 “ 兩學一做 ” 學習教育常態(tài)化制度化，嚴格落實 “ 三會一課 ” 制度，黨建各項 工作有序推進；認真落實黨風廉政主體責任和 “ 一崗雙責 ” ，嚴格執(zhí)行中央 “ 八項規(guī)定 ” 、省市縣改進作風的相關要求、個人重大事項報告、民主生活會、約談提醒等制度，公務接待實行 “ 三單一票 ” 管理。認真落實“ 聯(lián)村聯(lián)戶 ” 和精準扶貧工作，主動深入到聯(lián)系戶開展調查摸底、政策宣傳、精準幫扶、參與生產(chǎn)、生活等工作，幫助新添村發(fā)展優(yōu)勢主導產(chǎn)業(yè)，支持做好村社基礎設施建設和環(huán)境衛(wèi)生整治及美化工作。加強企業(yè)社會治安綜合治理，止目前各骨干企業(yè)沒有發(fā)生大的治安案件。 二、存在的問題 2024 年，全縣工業(yè)和信息化工作雖然取得了一定成效，工業(yè)經(jīng)濟保持了平穩(wěn)發(fā)展的態(tài)勢，但在經(jīng)濟運行和項目建設中，也還存在一些不容忽視的問題：一是工業(yè)經(jīng)濟面臨的形勢依然嚴竣，骨干企業(yè)發(fā)展制約因素較多。啟明公司受市場等因素影響，至今無法恢復生產(chǎn)。工業(yè)固定資產(chǎn)投資呈現(xiàn)大幅下滑 態(tài)勢，元至 10月份完成工業(yè)固定資產(chǎn)投資 ，同比下降 %， 第 8 頁 共 12 頁 只占到全年目標任務的 %，無法完成全年目標任務。雖然設立擔保公司、建立 “ 助保貸、雙創(chuàng)貸 ” 等貸款平臺，但受銀行貸款要求高、程序繁瑣、周期長等因素影響，企業(yè)生產(chǎn)和項目建設資金短缺問題還未能有效解決。企業(yè)法人和經(jīng)營管理人員的經(jīng)營理念、知識層次和管理水平普遍較低，缺乏市場開拓能力；企業(yè)技術人員短缺，新技術應用和新產(chǎn)品開發(fā)能力不足，企業(yè)核心競爭力不強，部分企業(yè)出現(xiàn)用工難的 問題。部分企業(yè)負責人安全環(huán)保意識淡薄，未能有效履行企業(yè)安全生產(chǎn)和環(huán)保主體責任。全縣煤炭集中交易市場建設及二級網(wǎng)點建設進度緩慢，散煤管控工作涉及的部門多，任務重，沒有建立高效有序的聯(lián)動工作機制，工作推動上存在困難。工信局人員少，行政執(zhí)法力量薄弱，影響了各項工作的落實。 三、 2024 年工作計劃 2024 年的工作思路是：認真學習貫徹黨的十九大精神，搶抓國家扶持實體經(jīng)濟發(fā)展的政策、機遇，全面落實省市縣加快工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的各項決策部署，以供給側結構性改革為主線，始終堅持生態(tài)工業(yè)發(fā)展方向，以工業(yè)集聚區(qū)為載 第 9 頁 共 12 頁 體，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新為動力，招商引資和項目建設為支撐，培育發(fā)展三大產(chǎn)業(yè)體系為重點，全面提升工業(yè)經(jīng)濟效益和市場競爭力，實現(xiàn)全縣生態(tài)工業(yè)轉型升級。繼續(xù)抓好綠色食品加工集中區(qū)、扎爾墩灘生態(tài)
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