應(yīng)聘公司領(lǐng)班崗位自我介紹演講稿-在線瀏覽
2024-09-19 11:46本頁面
【正文】 班，作為一名領(lǐng)班，我認(rèn)為它的職責(zé)好比一座橋梁，是上級領(lǐng)導(dǎo)與員工之間聯(lián)系的一條重要紐帶。同時(shí)，它也需要具備良好的洞察力與分析能力，第一時(shí)間掌握員工的工作情況與心態(tài)，及時(shí)做好 溝通工作，做到第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)問題，第一時(shí)間去解決問題。 由于自己剛剛步入社會不久，自身存在著許多的不足，缺乏工作經(jīng)驗(yàn)。我也很明白， “ 萬事開頭難 ” ，但我會努力提高自身的學(xué)習(xí)能力，不斷拓展業(yè)務(wù)知識與專業(yè)技能。 作為酒店行 業(yè)，營業(yè)目標(biāo)永遠(yuǎn)是以 “ 業(yè)績?yōu)橄?，服?wù)至上 ” 。服務(wù)需要的是技巧和用心服務(wù)。作為一名領(lǐng)班，也要為自己的員工服務(wù)，不僅要做到一種讓客人滿意，而且也要讓員工滿意，建立一個(gè)和諧，團(tuán)結(jié)的工作團(tuán)隊(duì)，讓自己的員工在一種輕松 。 領(lǐng)班的工作看似平凡而簡單，但是每天將這平凡而簡單工作做好就是不平凡 。因此，我會投入更多的精力在工作中，會以一種為客人負(fù)責(zé)，為員工負(fù)責(zé)的工作態(tài)度去工作，將自己的工作做得更好。主動找問題的所在，并 予以分析，主動接受教育批評，并從中吸取教訓(xùn)，做以總結(jié)，加以改正。 我這次競聘的崗位是 xx 領(lǐng)班。在這近一年的工作中，我對的領(lǐng)班工作職責(zé)、職能、工作范圍都非常的熟悉，自從到我 xx 就嚴(yán)格要求自 己，對自己所負(fù)責(zé)的工作盡心盡責(zé)，力求在自己所負(fù)責(zé)的工作范圍內(nèi)，不出任何差錯(cuò)，優(yōu)質(zhì)的完成任務(wù)。競聘這個(gè)崗位對我來說是一次挑戰(zhàn)，所謂沒有壓力就沒有動力，有了目標(biāo)，才能去努力，只有通過努力才能成功。俗話說的好，態(tài)度決定一切。在工作中，嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真做好本職工作，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和 助手，協(xié)調(diào)好各部門之間的相互關(guān)系。 再就是自己要主動學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身的修養(yǎng)。二是個(gè)人素質(zhì)方面，包括自己的工作態(tài)度、習(xí)慣、心態(tài)等方面。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正、及時(shí)處理，提高工作質(zhì)量，少說多做，用具體的行動和效果來說明能力，做到干一行，愛一行，專一行。海爾總裁張瑞敏也曾經(jīng)
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