5山東大學(xué)博士后工作實(shí)施辦法-在線(xiàn)瀏覽
2024-09-11 21:28本頁(yè)面
【正文】 院共享的流動(dòng)站，由所屬學(xué)院分管博士后工作的負(fù)責(zé)人任主任，其他共享學(xué)院分管博士后工作的負(fù)責(zé)人任副主任；各流動(dòng)站所在學(xué)院人事秘書(shū)或配備的專(zhuān)門(mén)人員具體負(fù)責(zé)流動(dòng)站的日常管理及服務(wù)工作。 第三章 博士后的招收 第七條 博士后研究人員類(lèi)型： （一）統(tǒng)招統(tǒng)分博士后研究人員（以下簡(jiǎn)稱(chēng) “ 統(tǒng)招博士后 ” ）是指各學(xué)院根據(jù)學(xué)科發(fā)展和科研工作的需要，通過(guò)博士后流動(dòng)站 第 4 頁(yè) 共 11 頁(yè) 招收的在校內(nèi)專(zhuān)職從事科研工作的博士后研究人員。 （三）企 業(yè)博士后研究人員（以下簡(jiǎn)稱(chēng) “ 企業(yè)博士后 ” ）是指各企業(yè)博士后科研工作站因技術(shù)開(kāi)發(fā)、科技成果轉(zhuǎn)化等需要，與我校流動(dòng)站聯(lián)合招收的博士后研究人員。 （五）項(xiàng)目博士后研究人員（以下簡(jiǎn)稱(chēng)項(xiàng)目博士后）是經(jīng)全國(guó)博管委批準(zhǔn)，依托國(guó)家重大科研項(xiàng)目的非設(shè)站學(xué)科招收的博士后研究人員。 （二）未設(shè)站但有博士學(xué)位授予權(quán)的學(xué)科，若科研條件具備（如有重大研究項(xiàng)目、學(xué)術(shù)水平高、研究經(jīng)費(fèi)充足等），可以招收留學(xué)回國(guó)博士作為博士后研究人員開(kāi)展研究工作，也可以經(jīng)全國(guó)博士后管理委員會(huì)批準(zhǔn)后招收博士后研究人員。 第九條 申請(qǐng)博士后研究人員應(yīng)具備的條件： （一）申請(qǐng)時(shí)距其博士畢業(yè)時(shí)間原則上 應(yīng)在 3 年以?xún)?nèi)，品學(xué)兼優(yōu)，身體健康，年齡一般在四十歲以下。 （三）在我校獲得博士學(xué)位的申請(qǐng)人不得進(jìn)入校內(nèi)相同一級(jí)學(xué)科流動(dòng)站從事博士后科研工作。 第十條 學(xué)校定期在網(wǎng)站上公布招收博士后研究人員信息。 申請(qǐng)從事博士后研究工作的人員，應(yīng)向流動(dòng)站單位提出書(shū)面申請(qǐng)，提交有關(guān)證明材料，按我校博士后研究人員進(jìn)出站程序辦理（見(jiàn)附件 1） 第四章 博士后在站管理 第十一條 博士后在站工作時(shí)間為兩年，如有特殊情況可適當(dāng)延長(zhǎng)，一 第 6 頁(yè) 共 11 頁(yè) 般不超過(guò)三年。 第十三條 統(tǒng)招博士后未曾確認(rèn)中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的，經(jīng)流動(dòng)站所在學(xué)院考核合格，可確認(rèn)相應(yīng)的中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。 第十五條 進(jìn)站一年后，流動(dòng)站對(duì)博士后研究人員的工作進(jìn)度、能力水平等方面按《山東大學(xué)博士后研究人員中期考核規(guī)定》進(jìn)行中期考核（見(jiàn)附件 2），并將考核結(jié)果報(bào)學(xué)校博士后工作辦公室。 第十六條 特別優(yōu)秀的博士后研究人員可申請(qǐng)?zhí)崆俺稣?，但在站工作期限不?yīng)少于 21 個(gè)月。
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