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5審計青年干部要加強學(xué)習(xí),加強紀(jì)律鍛煉敢為人先-在線瀏覽

2024-09-11 21:26本頁面
  

【正文】 平時的積累,就很難出好的審 第 6 頁 共 19 頁 計成果。這里的積累,既有審計實踐的積累,也有理論積累,更要有自己思考研究的思想觀點和經(jīng)驗的積累。毛主席在延安講要埋頭苦干,不尚空談。做老實人,說老實話,辦老實事,反對說一套做一套,當(dāng)面一套,背后一套。青年審計干部要樹立正確的功利觀,多講奉獻,少講回報,從自己的勞動成果轉(zhuǎn)化成社會效果中得到滿足,青年審計干部要有寬廣的胸懷,淡泊名利,寧靜致遠,做到宰相肚里能行船。我們現(xiàn)在最大的缺點是創(chuàng)新不夠。 第七,要有實事求是,敢于善于堅持真理的勇氣。要敢于說真話,堅持不唯書,不唯上,只唯實的原則。經(jīng)過討論, 第 7 頁 共 19 頁 認(rèn)為是正確的意見,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)決定之后要堅決執(zhí)行。工作要盡量做在領(lǐng)導(dǎo)決策之前,也就是 要做在作決定之前或在公文打印發(fā)出去之前。有馬虎的問題不要緊,關(guān)鍵是要想辦法克服馬馬虎虎的毛病,培養(yǎng)扎實細致,求真務(wù)實的作風(fēng)。要提高審計人員的素質(zhì),不是說要每個人都干什么什么大事,而是每個人要從一點一滴做起,從小事做起,從審計的每 ― 個環(huán)節(jié)的一點一滴的小事做起。 第二篇:加強年輕干部鍛煉 XX 縣區(qū)委組織 部加強年輕干部 基層實踐鍛煉 XX 縣區(qū)委組織部堅持 “ 領(lǐng)導(dǎo)起于基層,干部來自一線 ” 的觀念,結(jié)合本縣實際,加強年輕干部基層實踐鍛煉,注重后備年輕干部培養(yǎng),激發(fā)和調(diào)動廣大年輕干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性。對缺乏基層工作經(jīng)歷的后備干部,選派到一線,到鄉(xiāng)鎮(zhèn)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理、村黨支部副書記或村主任助理到農(nóng)村一線鍛煉,通過交任務(wù)、壓擔(dān)子的方式,提高他們了解情況、分析問題、解決問題的綜合協(xié)調(diào)能力。結(jié)合年度民主推薦和日常了解 ,堅持組織推薦和群眾推薦 “ 雙推薦 ” 的辦法,建立優(yōu)秀后備年輕干部人才庫,并根據(jù)后備干部隊伍變化情況,經(jīng)常進行調(diào)整充實,實行動態(tài)管理。每月舉辦青年干部培訓(xùn)班,全方位了解學(xué)員的學(xué)習(xí)、思想、黨性鍛煉等各方面情況,把黨校培訓(xùn)與考察干部結(jié)合起來。 第三篇。在推動科學(xué)發(fā)展、全面建設(shè)小康社會的征程中,年輕干部要把自己的命運與國家、 社會緊緊相連,把自己的奮斗投入時代發(fā)展的滾滾洪流中去。堅持把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種精神追求、一種思想境界、一種生存需要來認(rèn)識、來對待,孜孜不倦,學(xué)而不怠。不管工作多忙,時間多緊,都要認(rèn)真看書學(xué)習(xí)。要盡量地擴大自己的知識面,廣泛涉獵各方面的知識,有所學(xué),就必有所得,比如,哲學(xué)使人深邃,歷史讓人有所借鑒,文學(xué)可以陶冶人的情操。要把學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合,把各類知識轉(zhuǎn)化為工作方法、措施和技巧,努力提高運用理論指導(dǎo)實踐、解決問題的能力,做到學(xué)與用、知與行的統(tǒng)一。不論是在機關(guān)還是在基層,不論是在執(zhí)法崗位,還是在行政崗位,都要勤勤懇懇、盡職盡責(zé)。三要開拓創(chuàng)新,爭創(chuàng)一流業(yè)績。在實際工作中,認(rèn)真鉆研稅收征管、信息處理、行政管理等方面的問題,用創(chuàng)新的精神、改革的方法,力爭做到比別人想得早一些、干得好一些、成本低一些、效益高一些,推動各項工作取得新的進展。 “ 干到老,學(xué)到老, ” 這其實是一個老生常談的話題,不要說黨建工作要發(fā)展才談要加強學(xué)習(xí),就是沒有這樣的因果關(guān)系,黨務(wù) 干部一樣要加強學(xué)習(xí)。在這里,我想從 “ 為什么要學(xué)習(xí)。如何學(xué)習(xí)。 找出差距,充分認(rèn)識加強學(xué)習(xí)的重要性,端正學(xué)習(xí)態(tài)度 從目前黨務(wù)干部的情況看,業(yè)務(wù)不懂、不精的現(xiàn)象較為突出,能力偏弱的問題帶有一定的普遍性,實際工作能 1 力與黨務(wù)工作的崗位職責(zé)的要 求還有一定的距離。究其原因,主要是黨務(wù)干部學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃的表現(xiàn),由于一些黨務(wù)干部是在機關(guān)兼職的,他們認(rèn)為做好黨務(wù)工作其額外義務(wù)勞動,所以放松了對自己的要求。若這樣的黨務(wù)干部長期做黨的工作,勢必影響黨在群眾中的形象,這更是與加強黨的建設(shè)的要求格格不入的。 第 11 頁 共 19 頁 抓住重點,選擇有效學(xué)習(xí)內(nèi)容,提高綜合素質(zhì) 黨和干部要抓好自身的學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)內(nèi)容上一定有所篩選,抓住重點。這也是我黨對廣大黨員尤其是對黨員 干部的一個最基本的要求,同時,沒有一定的理論功底,也是很難開展教育和加強對指導(dǎo)基層黨建工作的指導(dǎo)的,所以,作為黨務(wù)干部要加強學(xué)習(xí),首先要學(xué)習(xí)好理論,做學(xué)理論的表率;二是學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,要熟悉黨的工作,不斷提高堅持黨的基本路線的自覺性和堅定性;三是學(xué)習(xí)好黨章的內(nèi)容,這不僅是作為一個普通共產(chǎn)黨員的要求,對于我們的黨務(wù)干部,在這方面的學(xué)習(xí)就要有更高的標(biāo)準(zhǔn),一定要懂得黨的宗旨和具有較強的黨性觀念,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,增強黨的紀(jì)律,提高遵紀(jì)守法的自覺性;四是結(jié)合業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)經(jīng)濟理論、現(xiàn)代科學(xué)與管理 知識以及本職工作所需要的知識技能,努力精通業(yè)務(wù),提高辦事能力和工作效率。一方面是缺乏恒心,往往是現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用,零打碎敲,缺乏系統(tǒng)性;另一方面是一些黨務(wù)干部工作仍然停留在憑經(jīng)驗辦事的水平上, 第 12 頁 共 19 頁 散亂而無規(guī)律,紛雜面無效率,這樣 很難勝任加強黨的建設(shè)的歷史重任。書本上的知識可以說是無窮盡的,既是前人經(jīng)驗的總結(jié),又是常伴身邊的老師,如各 種黨建專著、黨務(wù)工作
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