5區(qū)人社局年度依法行政工作報告-在線瀏覽
2024-09-11 19:58本頁面
【正文】 室，進一步加強了對行政執(zhí)法和行政效能的監(jiān)察；設(shè)立了信訪室，配備了專職信訪工作負責(zé)人，加強了維穩(wěn)工作力度，實現(xiàn)受理來訪規(guī)范化；充實了法制機構(gòu)工作力量，為法制科配備了 2 名既有一定的法律理論基礎(chǔ)又有較強的實際工作能力的工作人員，確保局依法行政各項工作的有序開展。為深入探索新形勢下工作的新思路、新機制，助力新興商貿(mào)科技 第 2 頁 共 4 頁 普陀建設(shè)活動，開展了 “ 走三百創(chuàng)五零 ” 活動，開展組團式服務(wù)，職能部門與企業(yè)面對面交流，解答用工單位在日常工作中遇到的困難和問題。 （三）加強日常依法行政監(jiān)督一是加強 規(guī)范性文件管理。提高了干部職工對規(guī)范性文件制定和備案工作重要性的認識，進一步加強了制度建設(shè)和執(zhí)行力度，促進行政機關(guān)依法行政。今年我局適時開展了多項勞動保障專項檢查，有效地對企業(yè)勞動用工進行監(jiān)督，保護勞動者的合法權(quán)益。三是加強對行政執(zhí)法證管理。四是提升矛盾化解的能力。 （四）加強與各部門的溝通主動加強與各職能部門的溝通，
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