5三季度工作總結及四季度打算-在線瀏覽
2024-09-11 17:33本頁面
【正文】 （一）健全工會組織，組織建設得到加強。今年 月 日，召開了首屆一次雙代會，建立了以職工代表大會為主要形式的民主管理組織形式，選舉產(chǎn)生了首屆工會組織系統(tǒng)。在工會組織建設上，按照工會章程和公司工會有關規(guī)定，重點抓了三項具體工作。按照黨政工同步設置的原則，依照行政科室和業(yè)務系統(tǒng)，重新劃分和調(diào)整了部分工會小組，內(nèi)部及駐外均建立了覆蓋面廣的組 織系統(tǒng)。根據(jù)工資報表，對每一名會員的應交會費額進行了準確計算，下達到每個車間工會執(zhí)行， 第 2 頁 共 6 頁 確保標準統(tǒng)一，按時足額上交，沒發(fā)生欠交和拖延現(xiàn)象，較好地完成了會費收繳工作。多次召開全委會和擴大會議，認真學習和貫徹首屆一次 “ 雙代會 ” 會議精神。 （三）夯實工作基礎，制度建設得到加強。會議有黨委書記或副書記主持，工會、紀委、辦公室、政工科、團支部有關人員參加。二是在公司工會的指導下，認真準備各種申報材料，完成了社團法人的登記工作，工會組織取得了合法地位，形成了有效的社團法人活動機制，為下一步開展工作提供了法律保障 二、圍繞中心，民主管理工作扎實推進 （一）結合實際，擬訂民主管理工作推進方案。并根據(jù)《意見》要求，初步擬訂了實施方案，推進此項工作的開展，目前，此項方案正在討論之中。 （二）圍繞中心，主動維護職工權益。會議一致通過了這一提議。 （三）職工代表的參政議政意識明顯增強。根據(jù)公司工會的部署，認真討論公司戰(zhàn)略規(guī)劃、
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