【正文】 完善制度，強(qiáng)化措施。對原有制度中不合理的部分進(jìn)行修改、完善。 總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，明確方向。通過總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足 ，明確今后努力的方向。 “ 五好班子 ” 創(chuàng)建活動將納入全校工作目標(biāo)考核，全體班子成員必須高度重視，這次活動在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施，各部門要認(rèn)真履行工作職責(zé)，扎實(shí)開展各項(xiàng)工作。 加強(qiáng)宣傳，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。 XX 縣區(qū)第八中學(xué) XX 縣區(qū)第八中學(xué)黨支部 2024 年 9 月 第 9 頁 共 24 頁 學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)實(shí)施方案 XX 縣區(qū)第八中學(xué)黨支部 2024 年 9 月篇三：企業(yè)四好領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動實(shí)施方案 中共 xxxxx 有限公司委員會 關(guān)于深化 “ 四好 ” 領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建的實(shí)施方案 為進(jìn)一步扎實(shí)推進(jìn)公司 “ 四好 ” 領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動有效開展，進(jìn)一步加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，不斷增強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子的科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)能力和水平，公司結(jié)合實(shí)際，就進(jìn)一步深化 “ 四好 ” 領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動提出如下意見： 一、指導(dǎo)思想 堅(jiān)持以鄧小平理論和 “ 三個代表 ” 重要思想為指 導(dǎo)，牢固樹立和認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以提高領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)略決策、經(jīng)營管理、市場競爭、推動企業(yè)創(chuàng)新、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力和水平為重點(diǎn)，努力把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為 “ 政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好 ” 的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體，為公司實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)組織保證。樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞 xxx 集團(tuán) “xxx” 發(fā)展戰(zhàn)略，緊密結(jié)合公司改革發(fā)展實(shí)際，以理論建設(shè)為根本、能力建設(shè)為重點(diǎn)、作風(fēng)建設(shè)為基礎(chǔ)、制度建設(shè)為保證，努力把公司各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為政治 第 10 頁 共 24 頁 素 質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體，使公司各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)整體水平邁上一個新的臺階。 政治覺悟。 理論學(xué)習(xí)。 黨的建設(shè)。 和諧穩(wěn)定。 （二）經(jīng)營業(yè)績包括改革發(fā)展、內(nèi)部管理、經(jīng)營績效三項(xiàng)內(nèi)容。 內(nèi)部管理主要指內(nèi)部制度建設(shè)、人才建設(shè)、激勵約束機(jī)制建設(shè)等情況；組織機(jī)構(gòu)、職能部門設(shè)置、規(guī)范執(zhí)行各項(xiàng)辦公和財務(wù)制度情況。主要包括基本指標(biāo) 第 11 頁 共 24 頁 和分類指標(biāo)完成情況 。 （三）團(tuán)結(jié)協(xié)作包括集體功能和交流溝通兩項(xiàng)內(nèi)容。 交流溝通主要指領(lǐng)導(dǎo)班子建立交流溝通機(jī)制情況和班子成員在實(shí)際工作中的交流情況。 敬業(yè)誠信主要指領(lǐng)導(dǎo)班子及成員精神狀態(tài)，盡職盡責(zé)、誠信守信等情況。 廉潔從業(yè)主要指落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況。 （二）分析對照，制定方案 對照 “ 四好 ” 領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動目標(biāo)和任務(wù)，分析總結(jié)前一 第 12 頁 共 24 頁 段時期 “ 四好 ” 領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動的經(jīng)驗(yàn)不足以及近年來本單位領(lǐng)導(dǎo)班子和成員在 思想、組織、作風(fēng)、制度建設(shè)以及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營等方面存在的薄弱環(huán)節(jié)和群眾反映的突出問題，抓住重點(diǎn)，有的放矢地制定好 “ 四好 ” 領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動方案。公司黨委將定期檢查各單位“ 四好 ” 領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建情況，并將 “ 四好 ” 領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動作為評先和領(lǐng)導(dǎo)班子考核的重要內(nèi)容。 四、基本要求 （一）進(jìn)一步提高認(rèn)識，明確創(chuàng)建活動的任務(wù)和要求加強(qiáng)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，深入開展創(chuàng)建 “ 四好 ” 領(lǐng)導(dǎo)班子活動，是堅(jiān)持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，提高黨的執(zhí)政能力的重要舉措，是提升國有企業(yè)核心競爭力、做強(qiáng)做大做優(yōu)國有企業(yè)的迫切需要，是加快國企改革、建立現(xiàn)代企業(yè)制度的根本保證，是解決企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子自身存在問題，增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的現(xiàn)實(shí)要求。 （二）把握重點(diǎn)環(huán)節(jié)，把創(chuàng)建活動不斷引向深入要緊密結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子的實(shí)際，按照 “ 四好 ” 的要求，把握重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)工作，在思想政治建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和選拔任用上下功夫、努力造就一支高素質(zhì)的經(jīng)營管理者隊(duì)伍。健全理論學(xué)習(xí)制度，建立中心組學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、脫產(chǎn)進(jìn)修 “ 三位一體 ” 的學(xué)習(xí)機(jī)制，認(rèn)真學(xué)習(xí)建設(shè)創(chuàng)新型國家、構(gòu)建社會主義和諧社會等一系列重要思想，努力把科學(xué)發(fā)展觀等重大戰(zhàn)略思想轉(zhuǎn) 化為謀劃公司改革發(fā)展的工作思路，研究解決領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中存在的突出問題，使理論學(xué)習(xí)成為推動 “ 四好 ” 領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動和公司改革發(fā)展穩(wěn)定的動力，切實(shí)做到認(rèn)識上有新收獲，運(yùn)用上有新提高。認(rèn)真開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織領(lǐng)導(dǎo)人員系統(tǒng)地學(xué)習(xí)企業(yè)經(jīng)營管理和宏觀經(jīng)濟(jì)等方面知識，加大戰(zhàn)略規(guī)劃、資本運(yùn)作、技術(shù)管理、國際經(jīng)濟(jì)、金融貿(mào)易、法律法規(guī)等相關(guān)知識的培訓(xùn)。各單位要把領(lǐng)導(dǎo)人員的教育培訓(xùn)工作納入本單位干部教育總 體規(guī)劃，加強(qiáng)對這項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)和指導(dǎo)。要加大領(lǐng)導(dǎo)人員輪崗交流力度，積極推進(jìn)各崗位之間的干部交流。堅(jiān)持干部隊(duì)伍 “ 四化 ” 方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，注意品德、知識、能力、業(yè)績，大力選拔那些政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、職工群眾信得過的優(yōu)秀經(jīng)營管理者，形成 正確的用人導(dǎo)向。按照胡錦濤同志在中紀(jì)委七次全會講話中強(qiáng)調(diào)的樹立 “ 勤奮好學(xué)、學(xué)以致用；心系群眾、服務(wù)人民；真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效；艱苦奮斗、勤儉節(jié)約 ；顧全大局、令行禁止；發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)共事；秉公用權(quán)、廉潔從政；生活正派、情趣健康 ” 八個方面良好風(fēng)氣的要求，努力解決領(lǐng)導(dǎo)人員在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生 第 15 頁 共 24 頁 活作風(fēng)等方面存在的突出問題，樹立領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員的良好形象。堅(jiān)持勤儉節(jié)約辦企業(yè)，切實(shí)減少職務(wù)消費(fèi)。貫徹民主集中制原則，建立健全黨組織議事規(guī)則和參與重大問題決策機(jī)制，進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子的議事和決策機(jī)制，不斷提高決策的科學(xué)化、民主化水平，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)和活力。圍繞建立現(xiàn)代企業(yè)制度，不斷優(yōu)化董事會組成結(jié) 構(gòu)，提高董事會的運(yùn)轉(zhuǎn)效能和決策水平。以實(shí)現(xiàn)科學(xué)化、規(guī)范化管理為目標(biāo)，進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)人員管理制度，研究制定領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法，不斷規(guī)范和完善領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用和管理工作。為了認(rèn)真貫徹落實(shí)梅花井煤礦 2024 年政治工作會議精神，安 全管理科黨支部結(jié)合本科室實(shí)際將創(chuàng)新工作方法、創(chuàng)新思路、強(qiáng)抓機(jī)遇，在全科范圍內(nèi)