4警惕四種傾向弘揚四種作風(fēng)增強(qiáng)四種意識-在線瀏覽
2024-09-11 16:44本頁面
【正文】 ，不對群眾負(fù)責(zé)，忘記公仆身份，甚至侵害群眾利益，沒有真正把群眾 “ 當(dāng)主人 ” 。忽視群眾創(chuàng)造，習(xí)慣于高高在上，不深入基層，不深入群眾，甚至看不起群眾，沒有真正把群眾 “ 當(dāng)老師 ” 。 二是 警惕因循守舊、不思進(jìn)取的傾向。遇事推諉扯皮，敷衍塞責(zé)。有的不愿破難，精神狀態(tài)不佳，重易事輕難題，見到困難就躲、碰到麻煩就繞、遇到阻力就退，不敢碰硬解決難題。 三是警惕作風(fēng)漂浮、工作不實的傾向。定目標(biāo)不求實，好高騖遠(yuǎn)，盲目攀比。抓工作不落實，有目標(biāo)無考核，有布置無檢查，虎頭蛇尾，半途而廢。 四是警惕貪圖享受、腐化墮落的傾向。有的熱衷于 “ 傍大款 ” ，縱容和支持家屬子女違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)，聚斂錢財，甚至為違紀(jì)違法行為充當(dāng)保護(hù)傘。有的揮霍公款，奢侈浪費，追求個人享受。要強(qiáng)化宗旨意識，樹立群眾觀念，貫徹群眾路線，密切同人民群眾的血肉聯(lián)系。要換位思考、貼近群眾。要關(guān)注民生、服務(wù)群眾。對群眾提出的合理的、但一時難以實現(xiàn)的要求，要主動向群眾說明情況，得到群眾的理解和支持。 二是大力弘揚開拓進(jìn)取、奮發(fā)有為的作風(fēng)，切實解決 “ 開拓 ”的問題。在謀劃事業(yè)發(fā)展上，要自我加壓、不甘人后、敢為人先。要敢于突破、勇于攻堅。要敢于創(chuàng)新、勇于創(chuàng)造。 三是大力弘揚求真務(wù)實、真抓實干的作風(fēng)，切實解決 “ 務(wù)實 ”的問題。在工作落實上下功夫，做到 “ 說了就算、定了就干、干就干好 ” 。關(guān)鍵時刻要身先士卒、靠前指揮，一步一個腳印地把工作落
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