4某年文明科室創(chuàng)建活動(dòng)總結(jié)-在線瀏覽
2024-09-08 23:22本頁(yè)面
【正文】 據(jù)中心文件精神和上級(jí)文件要求，針對(duì)科室 的工作特點(diǎn)和實(shí)際情況，制訂了相關(guān)制度： 強(qiáng)調(diào)首問(wèn)責(zé)任制。 強(qiáng)化監(jiān)督與考核。日常工作中加強(qiáng)互評(píng)互查，互相監(jiān)督，由科主任不定期地對(duì)科員的文明創(chuàng)建工作進(jìn)行檢查。力爭(zhēng)把各項(xiàng)工作制度落實(shí)到每一個(gè)人身上，做到了職責(zé)清楚，分工明確，責(zé)任到人。年初根據(jù)中心黨總支相關(guān)要求制定《防護(hù)科文明科室創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案》，認(rèn)真貫徹落實(shí)文明科室創(chuàng)建活動(dòng)有關(guān)部署和要求，做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，做到辦公環(huán)境整潔、言行舉止規(guī)范，不斷提高整體素質(zhì)，提升服務(wù)水平，全面提高科室文明建設(shè)水平。 通過(guò)全年的文明科室創(chuàng)建活動(dòng)，在日常的
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1