5實施黨員人才工程工作總結-在線瀏覽
2024-09-07 01:43本頁面
【正文】 、部門黨委，明確黨委書記為第一責任人，分管組織人事領導為具體責任人，負責 “ 黨員人才工程 ” 組織實施，努力在全縣上下營造 “ 黨員人才工程 ” 建設濃 厚氛圍。在提高黨員、干部素質方面，全縣每年組織 6000 第 2 頁 共 5 頁 名黨員參加各類技能培訓，每年組織 600 名基層干部參加崗位培訓和實踐鍛煉，每年組織 200 名基層黨員、干部新參加學歷教育。 二、抓載體，推進 “ 黨員人才工程 ” 建設整體水平。一是建立健全政治理論學歷教育體系。今年縣委黨校還將舉辦主體班次 16 期，培訓干部 789 人次；舉辦其他各類培訓班 23 期，培訓干部職工 1376 人次。以縣農辦、農業(yè)局、勞動和社會保障局、計經委、教育局等五個部門為主導，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層農函大為主干，以黨員電化教育和現代化遠程教育為主要形式的農村實用技術培訓體系。以縣委、縣政府有關職能部門、縣重點工程辦公室以及偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)、經濟薄弱村和社區(qū)、企業(yè)、各類示范 第 3 頁 共 5 頁 服務基地為依托，采取上掛、下派、見習、交流等形式，建立實踐鍛煉體系，努力構建培訓開發(fā)一體化、培訓設計專業(yè)化和培訓手 段信息化的基層黨員人才培訓格局。一是培養(yǎng)一批 “ 兩強 ” 型基層干部。在企業(yè)，主要是培養(yǎng)一批執(zhí)行力、凝聚力強，經營管理能力強的干部，通過廣泛開展促進生產經營，促進深化改革的活動，引導廣大黨員敬業(yè)愛崗、創(chuàng)一流佳績，努力
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