4領導下基層個人工作總結-在線瀏覽
2024-09-06 20:08本頁面
【正文】 明顯的變化。在第三批示范崗點的創(chuàng)建方面，張主任也做了重要指示， 11 月 19 日在博愛眼科醫(yī)院調研時，還 第 2 頁 共 3 頁 就具體情況發(fā)表了意見： ① 硬件設施還不到位，宿舍物品擺放不夠整齊規(guī)范。正是張賀主任指出的不足，大隊針對性地予以完 善，才確保了公司考核小組的順利驗收，也使我大隊在示范崗點的創(chuàng)建方面在直屬大隊名列前茅。金融網(wǎng)點隊員的吃飯時間長問題，客戶也曾向所在中隊反映過，但一直未能引起重視，當張主任在調研當中了解到這些情況后，立即向大隊指了出來，隊員中午吃飯時間較長，看似小事，實則處理不好會引發(fā)客戶的不滿，長時間積累下去，客戶的怨氣就會越來越深，說不定哪天就會爆發(fā)。保消一體化工作也是張賀主任屢次強調
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