勞務(wù)派遣勞動合同范本-在線瀏覽
2024-09-06 14:37本頁面
【正文】 。 第九條 甲方和用工單位對乙方實(shí)行的休假制度有 五、勞動報酬 第十條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為元。 甲乙雙方對工資的其他約定 第十一條 甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間，按照北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方報酬。甲方為乙方辦理有 關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。甲方按支付乙方病假工資。 第十五條 甲方為乙方提供以下福利待遇 七、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù) 第十六條 甲方應(yīng)當(dāng)要求用工單位根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方和用人單位的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。 八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 第十九條 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第二十一條 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。 九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容 第二十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容： 十、勞動爭議處理及其它 第二十三條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解 。 當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 第二十六條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 一、勞動合同期限 (一 )甲乙雙方約定按下列 ________種方式確定 “ 勞動合同期限 ” ： ：自 ________年 _______月 _______日起至 ________年 ______月 ______日止，其中試用期自 ________年 _____月 ______日起至 ________年 ______月 ______日止。 _____________工作任務(wù)為勞動合同期
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