機關(guān)單位作風(fēng)建設(shè)整改的承諾書-在線瀏覽
2024-09-02 12:23本頁面
【正文】 士卒，模范帶頭，全面落實實施方案，穩(wěn)步推進作風(fēng)大整頓活動全面深入開展。 進入建陽電廠以來，現(xiàn)場檢修工作千頭萬緒，天天加班延點，疲勞作業(yè)。通過干部作 風(fēng)整頓的討論學(xué)習(xí)，讓我警覺地發(fā)現(xiàn)自身狀態(tài)的偏差，喚起了我工作的欲望與激情，我將打起精神，鼓足干勁，帶領(lǐng)檢修部的員工順利完成現(xiàn)場檢修任務(wù)。 身為現(xiàn)場管理者，既要嚴于律己、率先垂范，也要高標準、嚴要求。在今后的工作中，我將結(jié)合現(xiàn)場實際情況 ，精心管理，量化細節(jié)，擺脫被動局面，爭取主動超前地開展好檢修工作。 工作中曾經(jīng)出現(xiàn)過制度執(zhí)行不到位、配合協(xié)調(diào)不力、主從顛倒顧此失彼等現(xiàn)象，體現(xiàn)了執(zhí)行力不強，整體意識、團隊協(xié)作意識不高，對安排的工作沒有盡心盡力盡責(zé)。 四、超前預(yù)防，提高效率。為擺脫這種局面，我特制訂了一套檢修人員工作規(guī)范，規(guī)定了檢修人員要定期對現(xiàn)場設(shè)備進行檢查，對于薄弱環(huán)節(jié)要加強監(jiān)視，我們不能讓問題牽著鼻子走，要主動超前的做好檢查檢修工作，并且對現(xiàn)場存在的問題做好合理性規(guī)劃，值班期間能處理的就處理，不能處理的納入檢修班任務(wù)，影響生產(chǎn)運行的問題組織人員集中整治，疑難雜癥及后期需要改造的問題列入檢修計劃待機組檢修時再處理。 五、強化考核，嚴格制 度。由于人員較少，部分工作不能及時完成，部分人員對安排的工作落實不好，這也反映了管理上的問題?！?干管理就不能怕得罪人 ” ，只要身子，就要大膽管理，嚴格管理。 六、量化考核，完善自我。 基于以上六點，我在今后的工作中，要堅持 “ 說老實話、做正派人、干實在事 ” 的基本要求，增強大局意識、履職意識、團隊意識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、強化執(zhí)行意識、提升管理效能、促進工作落實，形成風(fēng)清氣正
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1