大學畢業(yè)生實習報告優(yōu)秀范例-在線瀏覽
2024-09-02 11:30本頁面
【正文】 統(tǒng)，每位員工都能夠透過 erp 系統(tǒng)進行日常的作業(yè)，集團能夠透過 erp 系統(tǒng)，對供應鏈實行有效的管控。 接下來的日子里，我在同仁的帶領下不斷的學習和實踐。 在一次與外國公司駐中國辦事處的溝通中，因為對公司的認知和我對產(chǎn)品優(yōu)勢的大致闡述最后激發(fā)了對方的采購欲望，在第 3 天的有效溝通中，對方提及了一個相當專業(yè)的問題，問到我們產(chǎn)品的墨粉規(guī)格和機器預熱和輸出最快時間差，這樣的問題對于外商，你務必給予準確到位的回答，因為這是顧客的購買點，由于之前的大 意，我遺憾的失去了一次十分好的機會，隨后的時間里，逐步加強了對產(chǎn)品詳細的了解和說明，為應對客戶的各種問題做充分的準備，進一步準備之后，又重新進入了實際操作，開始聯(lián)系客戶，報價，談判等等 因為公司經(jīng)常有產(chǎn)品發(fā)出，因此也接觸到了相關的合同、發(fā)票和其他的單據(jù)，之前的這些單證在上課時都接觸過，但是理論和實踐不同，實際操作起來才發(fā)現(xiàn)這些單證的重要性，一點疏忽就能造成不必要麻煩，這些單據(jù)大大加強了我們的實踐操作潛力，也讓我們對如何填寫這類單據(jù)有了進一步的認識。 在公司實習的過程中，有幸參加了一次集團一年一度的過關斬將活動，活動是在公司位于上海 XX區(qū)的培訓基地舉行的，主要目的是鍛煉和提高業(yè)務水平，分為 4 關，建立有效客戶，產(chǎn)品展示，議價，交易。 在公司最后的幾天里，我們來到了公司的博物館，來切身感受公司的文化，仔細聆聽公司工作人員的介紹，對震旦集團創(chuàng)立以來的文化和理念有了更深層次的認識，在他們的眼中企業(yè) 是一個團隊，講求團隊力量的發(fā)揮 。震旦現(xiàn)階段在務實與創(chuàng)新的行動綱領下，未來的經(jīng)營策略仍將用心開創(chuàng)，確實掌握產(chǎn)業(yè)趨勢，延伸核心事業(yè)和相關產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。鮮明的紅色標志，象征震旦集團如旭日東升般，散發(fā)著光明與活力 。 三、收獲與感想 以上是我的畢業(yè)實習報告。 自身定位，加強外語學習。不斷強化自身，并充分認識自己，避免眼高手低，增加實際動手潛力，在社會這個大學校里，不斷完善和學習 工作總結，認識自身不足。貿(mào)易工作同時是一個涉外行業(yè)，因此對各方面的要求都很高，對外代表的不僅僅僅是個人形象，甚至是國家形象，因此務必加強自己各方面素質的修煉，如禮儀等。專業(yè)知識是我們從事貿(mào)易工作的基礎，貿(mào)易工作的高風險要求我們務必熟練地掌握好專業(yè)知識。由于我是應屆畢業(yè)生，本身對企業(yè)的經(jīng)營方式等都很 陌生，公司讓我們的北方區(qū)經(jīng)理劉總帶我學習，以師傅帶徒弟的方式，指導我的日常實習。以雙重身份完成了學習與工作兩重任務。又以學生身份虛心學習，努力汲取實踐知識。簡短的實習生活，既緊張，又新奇，收獲也很多。 在公司我主要的工作任務是與華北區(qū)分公司的聯(lián)系，統(tǒng)計每周的銷售狀況，還有參與了公司春夏、秋冬產(chǎn)品的發(fā)布、訂貨會。為了擴大公司對分公司的控制力，公司將每年的訂貨生產(chǎn)發(fā)貨機制改為了，市場調研生產(chǎn)分配機制，加強了公司對終端市場賣場的控制力。 實習生活，感觸是很深的，提高的方面很多，但對我來說最主要的是工作潛力的進步。自走進羅蒙開始我本著用心肯干，虛心好學、工作認真負責的態(tài)度，用心主動的參與企業(yè)市場調查、產(chǎn)品跟蹤、產(chǎn)品銷售、以及對企業(yè)的各種產(chǎn)品的 了解，對企業(yè)分公司的熟悉，讓自己以最快的速度融入公司，發(fā)揮自己特長。實習單位的反饋狀況證明，在實習期間反映出我具有較強的適
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