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全縣工作會(huì)議上的領(lǐng)導(dǎo)講話稿-在線瀏覽

2024-09-02 10:03本頁面
  

【正文】 。選舉出席市第十二次黨代會(huì)代表 27 人。扎實(shí)推進(jìn)省委巡視 “ 回頭看 ” 反饋意見整改落實(shí),針對(duì)反饋意見提出的干部管理不 夠規(guī)范、干部混崗、部分干部理想信念缺失等問題,進(jìn)一步完善了干部任用過程全程紀(jì)實(shí)工作辦法,制定下發(fā)了 “ 談干部 ”“ 訪群眾 ”“ 看實(shí)績(jī) ”“ 議班子 ”“ 嚴(yán)管理 ” 五項(xiàng)制度,健全干部 “ 德 ” 的考察方式方法,建立領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)時(shí)表現(xiàn)檔案,為干部選拔任用提供重要依據(jù)。全年共收集干部人事檔案材料萬余份,經(jīng)審核合格入庫近 5000 余卷。進(jìn)一步完善干部培訓(xùn)制度,組織協(xié)調(diào) 62 名科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部到上級(jí)黨校、行政學(xué)院學(xué)習(xí),分期分批對(duì) 115 名鄉(xiāng)鎮(zhèn)新任黨委委員、 354 名村干部進(jìn)行培訓(xùn),組織全縣 1910 名公務(wù)員進(jìn)行在線學(xué)習(xí),黨員干部的政治理論水平和執(zhí)政能力進(jìn)一步增強(qiáng)。認(rèn)真落實(shí)《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告抽查核實(shí)辦法 (試行 )》有關(guān)規(guī)定,全年共抽查核實(shí)報(bào)告 581 份。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部外出管理,嚴(yán)格規(guī)范審批報(bào)告程序,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國 (境 )證件管理,全縣有 1743 人進(jìn)行備案,撤銷備案人員 254名,收繳集中管理黨員干部各類因私出國 (境 )證件 452 本。扎實(shí)開展 “ 千名專家引領(lǐng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè) ” 活動(dòng),為遼寧金玉實(shí)業(yè)有限公司玉文化產(chǎn)業(yè)園和佳合鵬程粉體科技有限公司兩個(gè)億元項(xiàng)目企業(yè)解決人才和技術(shù)方面困難,為嶺溝鄉(xiāng) “ 生態(tài)旅游開發(fā) ” 項(xiàng)目提供專家智力扶持與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目對(duì)接。 第六,注重問題導(dǎo)向,基層黨組織建設(shè)進(jìn)一步規(guī)范。扎實(shí)推進(jìn)黨建精準(zhǔn)扶貧,在做好 70 個(gè)省市直駐村工作隊(duì)和 37 個(gè)縣直駐村工作隊(duì)入村扶貧對(duì)接工作的基礎(chǔ)上,強(qiáng)化日常的管理和服務(wù),積極宣傳推廣優(yōu)秀駐村工作 隊(duì)的成功經(jīng)驗(yàn)和做法,有效推動(dòng)了整體脫貧進(jìn)度 。扎實(shí)開展黨員組織關(guān)系排查、基層黨組織不按期換屆排查、黨代會(huì)代表和黨員違紀(jì)違法情況排查清理及黨費(fèi)收繳專項(xiàng)檢查工作 。兩個(gè)覆蓋 rsquo。百日攻堅(jiān) rsquo。在縣報(bào)和縣電視臺(tái)開辟了《岫巖黨建》和《讓黨旗更鮮紅》兩個(gè)專欄,開通了 “ 岫巖黨建 ” 微信公眾平臺(tái),宣傳推介我縣黨建工作亮點(diǎn)和特色做法。這些成績(jī)的取得,是我們貫徹中央和省市委精神的結(jié)果,是縣委正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,更凝結(jié)著全縣組織人事戰(zhàn)線全體同志的辛勤汗水和無私奉獻(xiàn)。這些問題,我們?cè)诮窈蠊ぷ髦幸J(rèn)真研究解決。重點(diǎn)抓好以下五個(gè)方面工作。中央決定 “ 兩學(xué)一做 ” 學(xué)習(xí)教育繼續(xù)抓下去,實(shí)現(xiàn)常態(tài)化、制度化,這是持續(xù)深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治 黨的重大決策部署。 一是抓住深化拓展 “ 學(xué) ” 這個(gè)基礎(chǔ)。要把堅(jiān)定理想信念放在首位,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)和守底線相統(tǒng)一,堅(jiān)持正面引導(dǎo)和反面警示相結(jié)合,教育引導(dǎo)黨員干部不忘初心、不忘 根本,筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。建立學(xué)時(shí)登記制度,依托省市干部在線學(xué)平臺(tái),組織全縣科級(jí)以上黨政干部、公務(wù)員進(jìn)行在線學(xué)習(xí)。 二是抓住深化拓展 “ 做 ” 這個(gè)關(guān)鍵。指導(dǎo)基層黨組織重點(diǎn)查找分析組織生活是否經(jīng)常、認(rèn)真、嚴(yán)肅,黨員教育管理監(jiān)督是否嚴(yán)格、規(guī)范,團(tuán)結(jié)教育服務(wù)群眾是否有力、到位,著力解決政治功能不強(qiáng)、組織軟弱渙散、從嚴(yán)治黨缺位等問題。 三是抓住融入經(jīng)常性 教育這個(gè)要求。要明確具體要求,堅(jiān)持學(xué)思踐悟、知行合一,教育引導(dǎo)廣大黨員按照 “ 四講四有 ” 標(biāo)準(zhǔn),做到政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格,不斷堅(jiān)定和提高政治覺悟。要對(duì)照既定目標(biāo)要求,對(duì)學(xué)習(xí)教育情況進(jìn)行回顧檢視,針對(duì)存在的問題,該補(bǔ)課的補(bǔ)課、該回爐的回爐。換屆工作是今年組織工作的 “ 重頭戲 ” 。 一 是堅(jiān)守嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),抓好干部選拔任用。注重在脫貧攻堅(jiān)、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)、城鎮(zhèn)建設(shè)三大戰(zhàn)役主戰(zhàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)干部,讓正確的用人導(dǎo)向鮮明地亮起來、立起來、嚴(yán)起來、實(shí)起來。鞏固超職數(shù)配備干部和干部混崗等專項(xiàng)整改成果,堅(jiān)決防止反彈回潮。要建立容錯(cuò)免責(zé)機(jī)制,做到正向激勵(lì)與有效約束同時(shí)發(fā)力。建立及時(shí)發(fā)現(xiàn)、精心培育、合理使用干部制度,大力培養(yǎng)鍛煉優(yōu)秀年輕干部,加快建立各級(jí)后備干部人才資源庫,著力打造一支結(jié)構(gòu)合理、數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良的后備干部隊(duì)伍。認(rèn)真落實(shí)《推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下若干規(guī)定 (試行 )》,制定領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部工作實(shí)績(jī)考核辦法及實(shí)施細(xì)則,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的日??疾旌头治鲅信?,對(duì)不作為、不勝任、不適應(yīng)、因健康原因不能正常履職的干部,及時(shí)進(jìn)行組織調(diào)整,推動(dòng)干部能上能下成為常態(tài)。要嚴(yán)格執(zhí)行《岫巖滿族自治縣黨員領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉的實(shí)施細(xì)則》《岫巖滿族自治縣貫徹落實(shí)〈關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定 〉的實(shí)施辦法》等文件精神,從嚴(yán)教育管理干部。堅(jiān)決整治 “ 圈子文化 ” ,旗幟鮮明的抵制和反對(duì)關(guān)系學(xué)、厚黑學(xué)、官場(chǎng)術(shù)、 “ 潛規(guī)則 ” 等庸俗腐朽的政治文化。嚴(yán)肅人大政府政協(xié)換屆紀(jì)律和選舉紀(jì)律,突出教育在先、警示在先、預(yù)防在先,著力營(yíng)造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境。要把抓黨建促脫貧攻堅(jiān)作為今年
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