4開展文明城管監(jiān)察隊伍活動的情況匯報情況報告-在線瀏覽
2024-08-27 15:48本頁面
【正文】 月 26 日以桓政發(fā)（ 2024） 49 號文件印發(fā)了《縣城市管理相對集中行政處罰權(quán)試行辦法》，嚴(yán)格按照省法制辦的批復(fù)，對相關(guān)部門的執(zhí)法職能進(jìn)行了剝離移交 ，從而確保了我縣相對集中行政處罰權(quán)工作于 3 月 1 日正式啟動，這標(biāo)志著我縣城市管理相對 第 3 頁 共 10 頁 集中行政處罰權(quán)工作步入了一個嶄新的歷史階段。 一是對全體執(zhí)法人員進(jìn)行法制培訓(xùn)。建局伊始，我們聘請市法制辦專家對《行政處罰法》、《行政復(fù)議法》、《行政訴訟法》等綜合法律知識進(jìn) 行了詳細(xì)講解，隊員們認(rèn)真聽講，并做好筆記。這一措施使全體隊員自身素質(zhì)和執(zhí)法水平明顯得到提高。我們堅持集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)相結(jié)合，規(guī)定每星期五下午利用一個小時的時間組織全體人員突出了黨的十六大精神、 “ 三個代表 ” 重要思想、城市管理有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和市政府 39號令和《內(nèi)部管理規(guī)章制度》等內(nèi)容進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)，使每個執(zhí)法隊員盡快了解掌握相對集中行政處罰權(quán)的有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章，熟悉執(zhí) 法程序和規(guī)定，使相對集中行政處罰權(quán)后的執(zhí)法工作逐步走上規(guī)范化軌道。通過考核，使 第 4 頁 共 10 頁 全體隊員提高了依法行政的水平。在使用全市統(tǒng)一的行政執(zhí)法文書的基礎(chǔ)上，從規(guī)范填寫使用各類執(zhí)法文書，到下達(dá)處罰決定、送達(dá)回執(zhí)、采集證言筆錄、建檔立卷等各個執(zhí)法環(huán)節(jié)，都由法制科及執(zhí)法大隊長嚴(yán)格把關(guān)，保證了我局執(zhí)法活動達(dá)到依法辦案、依程序辦案、處罰適當(dāng)，適用法律準(zhǔn)確 公平。 四是建立了一整套依法行政機制，制定健全了《執(zhí)法人員八大紀(jì)律十項注意》、《行政執(zhí)法人員辦案 “ 十不準(zhǔn) ” 》、《行政執(zhí)法人員職業(yè)道德規(guī)范》和《錯案追究制度》等多項規(guī)范執(zhí)法制度；公開投訴舉報電話，及時接聽市民投訴和加強城市管理的寶貴意見，真誠動員全社會力量對我局的行政執(zhí)法行為進(jìn)行監(jiān)督，為確保全隊依法行政奠定堅實基礎(chǔ)。 五是針對所有執(zhí)法項目制定嚴(yán)格的管理標(biāo)準(zhǔn)，加大層級之間、部門之間的監(jiān)督檢查力度，從 而提高嚴(yán)格執(zhí)法意識，在整個城市管理綜合執(zhí)法領(lǐng)域形成執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究氛圍，確保執(zhí)法行為規(guī)范、到位。制定出臺了《執(zhí)法人員八大紀(jì)律十項注意》、《城管隊員文明執(zhí)法用語及忌 第 5 頁 共 10 頁 語》、《行政執(zhí)法人員職業(yè)道德規(guī)范》和《執(zhí)法人員衣容風(fēng)紀(jì)規(guī)定》，對著裝、儀容、稱呼和舉止、風(fēng)紀(jì)行為、違反規(guī)定的處罰都做出了明確規(guī)定，以制度約束人，以制度規(guī)范人。同時，局還專門設(shè)置執(zhí)法督 察科對工作情況進(jìn)行督辦、檢查和考核，保證各項規(guī)章制度的落實。從 4 月 22 日開始聘請縣武警中隊兩名教官，每天抽出一個小時時間（ 8： 00— 9： 00）進(jìn)行以隊列操練為主的軍事訓(xùn)練。 三是嚴(yán)格隊容風(fēng)紀(jì)。 四是結(jié)合市局工作安排，開展了 “ 形象展示月 ” 活動。為提高行
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