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2024-08-27 00:58本頁(yè)面
【正文】 有章不循，處罰不力等問(wèn)題外，另外一個(gè)重要的原因就是忽視了員工道德風(fēng)險(xiǎn)的控制。俗話說(shuō)，千里之堤，潰于蟻穴。 第 2 頁(yè) 共 5 頁(yè) 二、是防患意識(shí)不強(qiáng)，管理乏力。 三、稽核檢查圖形式、走過(guò)場(chǎng)、監(jiān)督乏力。有些事情雖然發(fā)現(xiàn)了，也下達(dá)了整改通知，但對(duì)落實(shí)情況沒(méi)做進(jìn)一步的督促檢查，使問(wèn)題越積越大，最后導(dǎo)致發(fā)生重大經(jīng)濟(jì)案件。要做好案防工作，關(guān)鍵是人，農(nóng)村信用社發(fā)展務(wù)必牢 固樹(shù)立人本觀念。大家都知道，信用社內(nèi)部的各項(xiàng)規(guī)章制度林林總總，不可謂不全，處罰不可謂不嚴(yán)厲，但是好多制度在許多職工看來(lái)只是墻上的制度，并沒(méi)有很好的予以落實(shí)，規(guī)范自已的行為。本次案件專項(xiàng)治理工作教育活動(dòng)，首要解決的就是一個(gè)人的意識(shí)問(wèn)題，應(yīng)該使大家認(rèn)識(shí)到，制度并不是用來(lái)看的，而是用來(lái)指導(dǎo)實(shí)際工作的。在這個(gè)方面，農(nóng)村信用社應(yīng)該將本項(xiàng)工作深入持久的開(kāi)展下去，做好人的思想工作，真正使每一位員工從思想上重視，從行動(dòng)上自覺(jué)。 抓好員工監(jiān)督管理，健全要害崗位、重要環(huán)節(jié)人員輪崗，異地交流制度和相互制衡機(jī)制，嚴(yán)防內(nèi)部工作人員互相勾結(jié)，共同作案。 抓苗頭，抓落實(shí)，抓薄弱環(huán)節(jié)，確保案防措施到位。 建立健全好各種規(guī)章制度。 ” 通過(guò)這 “ 六看 ” ，基本上能夠及時(shí)發(fā)
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