3機關公務員創(chuàng)先爭優(yōu)活動黨性分析材料-在線瀏覽
2024-08-27 00:29本頁面
【正文】 別人打不開情面，不夠大膽，怕傷害同志間感情，不利于工作的順利開展。 工作方法有時不夠恰當，不夠策略，特別是對 xx 室同志的批評和對 xx 的同事的指導及批評，有時不夠講究 方法，結果使同志們有時候出現(xiàn)比較勉強的現(xiàn)象。 在工作要求上。滿足于干完干成，求數(shù)量與求質量沒能有機地結合起來，沒有把自己的工作與統(tǒng)計改革緊密聯(lián)系起來。 在工作創(chuàng)新上。 協(xié)調能力不強，與部分群眾溝通少，有時工作不細致。而現(xiàn)代的社會，除了需要真才實學外，還需要學會與人溝通，努力推銷自我。 二、存在上述問題的根源： 經(jīng)過分析以上缺點，在深入解剖自我之后，我認識到了問題的嚴重性。若長期如此，對自己不加以嚴格約束，不采取取長補短的措施的話，前景不堪設想。特別是沒有能好好反思自己，及時調整好心態(tài)，對外界的因素也看得太重，從而造成了上進心、進取心比先前減弱。這對自己的進步是毫無好 處的，也是會嚴重損害自己的發(fā)展與成長。不從自己的主觀意識、自身存在的問題出發(fā)，來認識自我，來改造自我，而強調客觀世界對自己的影響，強調其不可改變性，存在一種畏懼心理，存在無力回天的意識，從而在生活生產(chǎn)過程中產(chǎn)生一種消極的心態(tài)。 人生目標不明確，更不夠遠大，沒有 與國家的快速發(fā)展、社會的不斷進步相結合。平時對自己的剖析不夠，對事物認識不夠深刻，沒有挖到心靈深處，只是很膚淺地憂郁與后悔。 同時，我也還存在一種浮躁心理、急躁心態(tài)、急于求成的思想，毅力不夠，具體行動不足。剔除短處，吸人長處，不 斷完善自我，每個人都是可以做得更好的。在今后的工作中，我要拿出十二萬分的精神，去開創(chuàng)新的局面。
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