【正文】 學習條件，如：配合賓館行政外派優(yōu)秀管理人員和優(yōu)秀員工進行培訓學習、開展多 種形式的理論知識講座及專題培訓、組織員工學先進、趕先進、形成爭先創(chuàng)優(yōu)的良好工作氛圍。通過比賽活動，使員工們得到了一次檢驗自我、鍛煉技能的好機會 。通過比賽活動， 第 7 頁 共 25 頁 凝聚了比、學、趕、幫、超的好 氛圍，激發(fā)了員工愛崗敬業(yè)、拼搏奉獻的熱情。聯(lián)歡會的節(jié)目一年比一年好。定期組織員工觀看電影或發(fā)放電影票 。通過開展這些文體活動，豐富了員工的精神文化生活，增強了凝聚力和向心力，進一步推動了賓館文化的建設(shè)和發(fā)展。四年來，賓館開展了一系列關(guān)愛員工活動： 為員工舉辦生日宴會，送生日禮品、賀卡和生日祝福 。每年春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、三八婦女節(jié)、六一兒童節(jié)等節(jié)日，工會委員都會積極動腦筋，想辦法，做好職工福利禮品的發(fā)放工作，使職工對賓館福 利的滿意率逐年提高。 *努力的管理好員工食堂， 第 8 頁 共 25 頁 員工浴室，員工宿舍。但我們的工作與廣大員工對我們的期望相比，還有許多不足。今后五年的工作計劃今后五年的工作思路：緊密圍繞賓館經(jīng)營工作中心，認真落實黨的精神和中央八項規(guī)定，堅持科學發(fā)展觀。堅持為員工辦實事的原則，貼近群眾，服務(wù)群眾，不斷提升賓館員工的幸福 指數(shù) 。 按照工作思路，工會組織在今后五年的工作中主要抓好以下五個方面的工作 一、實現(xiàn)對黨負責和對群眾負責的統(tǒng)一 4 在 *機關(guān)工會、 *黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)依照國家法律法規(guī)、工會章程有創(chuàng)造性地開展工會工作，把員工的合法權(quán)益維護好，把黨政組織對職工群眾的關(guān)心落實好。切實把廣大員工凝聚在黨組織周圍，團結(jié)帶領(lǐng)廣大員工以主人翁姿態(tài)參與賓館建設(shè)，為實現(xiàn)賓館持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展而建功立業(yè)。 將通過崗位技能比賽樹立一批工作負責、技術(shù)高超的服務(wù)標兵。繼續(xù)開展文明創(chuàng)建活動，做好評 先表彰工作，開展學先進，爭先進活動。 新三屆工會委員會即將選舉產(chǎn)生，這批工會干部基本上都是新人，在今后的工作中，工會將扎實開展干部隊伍自身的學習培訓工作，組織新一屆工會干部深入學習貫黨的精神和科學發(fā)展觀。 三、大力推進賓館民主化建設(shè)進程繼 續(xù)堅持職工代表大會制度，定期召開職工代表大會，重點抓好職代會的各項議題、報告的落實，在講求實效上下功夫，使職工真正擁有知情權(quán)、審議權(quán)和決定權(quán)。 進一步完善監(jiān)督檢查機制，切實履行員工監(jiān)督檢查權(quán)。同時，還將從維護員工合法權(quán)益與促進賓館和諧發(fā)展的統(tǒng)一中，正確引導(dǎo)員工對待賓館的各項經(jīng)營決策及管理制度 ，引導(dǎo)員工以理性方式和合理途徑表達自身利益訴求，大力推進賓館的民主化建設(shè)進程。積極幫助解決員工的實際困難，做好困難員工幫扶救助工作，對特困家庭繼續(xù)進行上門慰問送溫暖工作。繼續(xù)做好員工食堂、員工宿舍、員工更衣室的日常管理工作。 五、進一步開展好員工的文體活動工會將繼續(xù)開展各類 有益身心健康的活動，讓員工以飽 6 滿的熱情投身于今后的工作中去。將通過各項有益文體活動，活躍員工的業(yè)余生活，促進員工身心健康，提升員工幸福感。 在以后的工作中，工會組織將緊密圍繞賓館經(jīng)營工作中心，按照既定工作思路，健康有序的開展各項工作。 機關(guān)工會換屆工作報告篇 3 同志們： 現(xiàn)在，我受廳機關(guān)第五屆工會委員會的委托，向大會作工作報告，請各位會員代表審議。 （一）圍繞大局，發(fā)揮作用，為我省建設(shè)事業(yè)發(fā)展做出新貢獻。 努力倡導(dǎo)主人翁精神，發(fā)揮鼓勁和凝聚作用。為此，廳機關(guān)工會圍繞廳中心工作和建設(shè)系統(tǒng)改革發(fā)展大局，充分尊重干部職工主人翁地位，不斷強化干部職工的主人翁意識，培養(yǎng)干部職工的主人翁責任感，并將這種責任和意識升華為主人翁精神，使之成為確保建設(shè)事業(yè)持久健康發(fā)展的力量源泉。貫一是在依靠中調(diào)動好職工的主人翁精神。我們通過在政治上保證干部職工的主人翁地位、調(diào)動廣大干部職工的主動性和創(chuàng)造性、充分發(fā)揮其主力軍作用，堅定 不移始終不渝地努力推動黨的依靠方針在廳機關(guān)的貫徹落實，推動主人翁精神的提升和發(fā)揚。關(guān)心職工、二是在維護中保護好職工主人翁精神。我們通過拓展民主管理與民主監(jiān)督的渠道，在制度上落實干部職工依法行使民主參與、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利，切實把干部職工的利益實現(xiàn)好、維護好、發(fā) 第 13 頁 共 25 頁 展好，努力把干部職工的積極性引導(dǎo)好、保護好、發(fā)揮好，全心全意依靠干部職工推進建設(shè)事業(yè)發(fā)展和和諧機關(guān)建設(shè)。通過三是在實踐中發(fā)揮好職工主人翁精神。在主人翁精神感召下，廣大干部職工以強烈的責任感，以廳機關(guān)為家，共同關(guān)心建設(shè)事業(yè)的發(fā)展，立足本職崗位，從我做起，主動、積極、負責、奉獻、全力以赴地完成任務(wù)成為廳機關(guān)干部職工的共同行動，從而為和諧機關(guān)建設(shè)、為建設(shè)系統(tǒng)的改革發(fā)展、為我省經(jīng)濟社會的全面進步發(fā)揮了主力軍作用，做出了積極貢獻，涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和先進工作者。機關(guān)工會始終堅持在政廣泛聯(lián)系職工，發(fā)揮橋梁和紐帶作用。近年來，工會通過組織開展各種活動，開設(shè)網(wǎng)上職工之家等項工作，使黨組織更加密切地聯(lián)系群眾，也使廣大職工更緊密地 第 14 頁 共 25 頁 團結(jié)在黨組織的周圍。 開展思想政治教育，發(fā)揮示范引路作用。 效能建設(shè)等活動中，機關(guān)工會和各工會小組注意配合黨組織加強職工思想教育，開展各種生動有效的宣傳教育活動，倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、無私奉獻的職業(yè)精神，幫助職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。工會 3 要求每位會員從各自的崗位職責要求出發(fā)，腳踏實地地以先進為楷模，立足崗位學先進，從每件小事做起，從現(xiàn)在做起，做到愛崗敬業(yè)，崗位建功，爭創(chuàng)佳績。 （二）積極創(chuàng)建學習型機關(guān)，為全面提高職工素質(zhì)而努力。 第 15 頁 共 25 頁 為此，機關(guān)工會積極響應(yīng)上級工會創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工的活動部署，結(jié)合機關(guān)實際，數(shù)年來在廳機關(guān)工會會員中開展讀好書、強素質(zhì)、增才干、促效能活動，培養(yǎng)職工的學習興趣，樹立終身學習的理念。為鼓勵會員多讀書，工會還每年為會員提供書票，為讀書學習創(chuàng)造良好條件。通過讀書和理論學習活動，濃厚了機關(guān)學習氛圍，養(yǎng)成了會員良好的學習習慣，推動了學習型機關(guān)的建設(shè)，促進了會員綜合素質(zhì)的提高。 發(fā)揮維權(quán)職能保障職工權(quán)利機關(guān)工會盡管在維權(quán)方面的問題不很突出，但我們還是堅持盡力而為，認真遵循組織起來，切實維權(quán)的工作要求，努力保障會員 4 職工的合法權(quán)益。機關(guān)工會把干部職工晉職晉級、評選先進等是否公開、公平、公正作為維權(quán)重點，認真聽取職工意見，聽到不同反映，及時向領(lǐng)導(dǎo)報告， 進行協(xié)調(diào)溝通。對涉及職工切身利益方面的事，如解決職工住房、辦公室裝修等方面的事，盡量聽取職工的意見和建議，讓職工有知情權(quán)、發(fā)言權(quán)。三是維護職工在經(jīng)