3國有企業(yè)“六好”基層黨組織事跡材料-在線瀏覽
2024-08-26 17:55本頁面
【正文】 活，接受黨組織的教育和管理。 （二）不斷完善黨員教育管理服務(wù) 每周進(jìn)行一次黨員教育培訓(xùn)，集中組織對黨員進(jìn)行系統(tǒng)的政治理論培訓(xùn)和廉政教育學(xué)習(xí)。 （三）建立黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制情況 中心黨委關(guān)心困難黨員，每年至少進(jìn)行一次困難黨員走訪和幫扶活動，使黨組織成為困難黨員的好娘家。 四、保障機制 （一）專兼職黨務(wù)工作者待遇落實情況； 黨辦主任一名，享受中層正職待遇。 對于黨組織活動經(jīng)費，中心黨委堅持嚴(yán)格管理、合理使用、用費主要都用在黨員的培訓(xùn)教育上，部分用于幫扶困難黨員、全部費用都建立了嚴(yán)格的黨建工作經(jīng)費財務(wù)管理臺賬，明確支出用途，保證賬目資料的合法、真實、準(zhǔn)確、完整。部分被征收戶由于對征收政策不了解、不理解、帶有很大抵觸情緒，棚改工作難度很大。 （二）開展思想政治工作情況 在加強黨組織建設(shè)的同時，我們的思想建設(shè)一點也未放松。中心黨委積極按照集團(tuán)黨委的布置開展 “ 兩學(xué)一做 ” 、 “ 三風(fēng)建設(shè) ” 等各項活動，努力提高中心
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