iso14001培訓(xùn)(一)-在線瀏覽
2025-04-05 17:16本頁面
【正文】 消耗自然資源 ISO 14001文件架構(gòu) 環(huán)境手冊 程 序 書 指 導(dǎo) 書 表 單 、 記 錄 和 ISO9000是一樣的 產(chǎn)生的最多，是由員工和檢驗填寫 作業(yè)指導(dǎo)書相對記錄少一些 引領(lǐng)性框架文件，較少，但卻是核心，一切活動都圍繞著它 廢棄物定義和管理 ? 廢棄物：在生產(chǎn)、生活及其它活動 中產(chǎn)生的污染環(huán)境的固 態(tài)、液態(tài)等廢棄物質(zhì)。 ? 廢棄物應(yīng)妥善儲放，防止風(fēng)吹雨打，貯存地點及容器設(shè)施保持清潔完整。 ? 危險廢棄物容器貯存區(qū)每月要進行檢查，防止發(fā)生泄漏。 ? C 幷用吸水物收集泄漏的油類。 ? E 如果油類泄漏時遇火源著火燃燒或爆炸， 應(yīng)視實際情況向當(dāng)?shù)貙I(yè)消防隊報警，要講明是有毒有害溶劑大量泄漏 . ? 當(dāng)火情急增，應(yīng)第一時間通知所有人員撤離，等待消防人員到場撲救 . ? 如果失控，險情較大時，應(yīng)立即報告主管、安全主任，最快地發(fā)出警報，包括撥打119/110火警電話。 當(dāng)處出現(xiàn)火情時的對策 對重要供應(yīng)商的環(huán)境影響要求 ? ①簽訂環(huán)境保護協(xié)議 ? ②承諾遵相關(guān)法律法規(guī) ? ③將本公司環(huán)境方針通知對方，要求配合開展環(huán)境管理業(yè)務(wù) ? ④可行的情況下，到相關(guān)方現(xiàn)場核查環(huán)境關(guān)聯(lián)事項 富運精密設(shè)備（深圳）有限公司的環(huán)境方針 ? 致力達到 ROHS環(huán)保指令要求 ,善用資源 ,求持續(xù)發(fā)展 ? （ 1）遵守相關(guān)環(huán)保法律法規(guī)及其他要求 。 ? （ 3）預(yù)防和減輕制造流程的環(huán)境影響 。 ISO14001標(biāo)準(zhǔn)解說 ISO14001標(biāo)準(zhǔn)目錄 ? ISO前言 ? 引言 ? 1 范圍 ? 2 規(guī)范性引用文件 ? 3 術(shù)語和定義 ? 4 環(huán)境管理體系要求 ? 總要求 ? 環(huán)境方針 ? 規(guī)劃（策劃） ? 環(huán)境因素 ? 法律和其他環(huán)境要求 ? 目標(biāo)、指標(biāo)和方案 ? 實施與運行 ? 資源、作用、職責(zé)和權(quán)限 能力、培訓(xùn)和意識 ? 信息交流 ? 文件 ? 文件控制 ? 運行控制 ? 應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng) ? 檢查和糾正措施 ? 監(jiān)測和測量 ? 合規(guī)性評價 ? ，糾正和預(yù)防措施 ? ? ? 管理評審 ISO14001標(biāo)準(zhǔn)的目的 ? 支持環(huán)境保護和污染預(yù)防， ? 促進社會的可持續(xù)發(fā)展 。組織應(yīng)確定環(huán)境管理體系覆蓋的范圍并形成文件。 4. 2 環(huán)境方針 ? 最高管理者應(yīng)確定本組織的環(huán)境方針并確保它在環(huán)境管理體系的覆蓋范圍內(nèi)： ? a) 適合于組織活動、產(chǎn)品和服務(wù)的性質(zhì)、規(guī)模和環(huán)境影響； ? b) 包括對持續(xù)改進和污染預(yù)防的承諾； ? c) 包括對遵守適用的法律、法規(guī)要求和與其環(huán)境因素有關(guān)的其他要求的承諾； ? d) 提供建立和評審環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)的框架； ? e) 形成文件，付諸實施，并予以保持； ? f) 傳達到所有為組織工作或代表它工作的人員； ? g) 可為公眾所獲取。 4. 3. 1 環(huán)境因素 ? 組織應(yīng)建立并保持一個或多個程序，用來 a) 確定其環(huán)境管理體系覆蓋范圍內(nèi)的活動、產(chǎn)品和服務(wù)中它能夠控制或施加影響的環(huán)境因素，此時還應(yīng)考慮到已納入計劃的或新的開發(fā)、新的或修改的活動、產(chǎn)品和服務(wù)等因素； b) 判別出那些對環(huán)境具有，或可能具有重大影響的因素（即重要環(huán)境因素）。 ? 組織應(yīng)確保在建立、實施和保持環(huán)境管理體系時，對重要環(huán)境因素加以考慮。 ? 形成文件并及時更新。 思考題 1 ? 識別環(huán)境因素應(yīng)考慮哪些方面？ ? 三種狀態(tài)：正常、異常和緊急狀態(tài) ? 三種時態(tài)：過去、現(xiàn)在和將來。 ? b). 確定這些要求如何應(yīng)用于環(huán)境因素。 4. 3. 3 目標(biāo)、指標(biāo)和方案 ? 組織應(yīng)對其內(nèi)部各個有關(guān)職能和層次，建立、實施并保持環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)。目標(biāo)和指標(biāo)應(yīng)與環(huán)境方針相一致，并包括對污染預(yù)防、持續(xù)改進和遵守適用的法律、法規(guī)要求及組織應(yīng)遵守的其他要求的承諾。 ? 組織應(yīng)制定、實施并保持一個或多個旨在實現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)的方案，其中應(yīng)包括： ? a) 規(guī)定組織內(nèi)各有關(guān)職能和層次實現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)的職責(zé)； ? b) 實現(xiàn)目標(biāo)和指標(biāo)的方法和時間表。 ? 如可行，環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)應(yīng)可測量。 ? 案例 1： 某企業(yè)環(huán)境目標(biāo)定為每年節(jié)水15%，已通過了認(rèn)證。在監(jiān)督審核時，審核員發(fā)現(xiàn)，目標(biāo)沒有修改也沒有完成。 ? 應(yīng)當(dāng)對作用、職責(zé)和權(quán)限作出明確規(guī)定，形成文件，并予以傳達。 4. 4. 1 資源、作用職責(zé)和權(quán)限 ? 資源：人、基礎(chǔ)設(shè)施、技術(shù)和財力。 ? 指定管理者代表 ? a) 確保建立、實施與
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