【摘要】企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略組織結(jié)構(gòu)和電子商務(wù)羅蘭貝格的培訓(xùn)例案萬科發(fā)展戰(zhàn)略RolandBerger–StrategyConsultants1Thisdocumentwascreatedfortheexclusiveuseofourclients.Itisnotpleteunlesssupportedby
2025-02-09 05:02
【摘要】龍湖物業(yè)企業(yè)文化手冊(cè)(重慶第一版)2023年6月序言團(tuán)隊(duì)是一批有共同目標(biāo)的人統(tǒng)一起來的集體。企業(yè)文化是企業(yè)的工作團(tuán)隊(duì)所形成的共同的行為規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)以及共同的價(jià)值觀。怎樣才是一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)?團(tuán)隊(duì)成員選擇加入的思考是理性抉擇的,加入一個(gè)企業(yè)就如同兒時(shí)加入一場游戲時(shí)一樣,你要決定:“我喜歡這個(gè)游戲嗎?其規(guī)則公平嗎?這
2025-02-21 16:10
【摘要】第1頁ABB房地產(chǎn)公司企業(yè)文化審計(jì)報(bào)告報(bào)告三機(jī)密第2頁導(dǎo)讀ABB文化現(xiàn)狀解析ABB文化問題追溯如何建設(shè)ABB文化企業(yè)文化企業(yè)文化核心企業(yè)文化要素同業(yè)文化借鑒企業(yè)文化結(jié)構(gòu)第3頁企業(yè)文化是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人倡導(dǎo)的、全體員工共同遵守的價(jià)值觀和不斷革新的一套行為方式,它體現(xiàn)為企業(yè)的價(jià)值觀、經(jīng)營理念
2025-02-17 08:52
【摘要】權(quán)威、客觀、公正、全面中國指數(shù)研究院CHINAINDEXACADEMY保利地產(chǎn)企業(yè)發(fā)展策略研究1中國指數(shù)研究院CHINAINDEXACADEMY一、基本情況q1992年9月,廣州保利房地產(chǎn)開發(fā)公司于廣州注冊(cè)成立,注冊(cè)資本1000萬;q1997年9月,保利南方集團(tuán)對(duì)廣州保利增資,注冊(cè)注冊(cè)資本6000萬;q2023年8月,保利南方集團(tuán)聯(lián)合
2025-02-09 04:26
【摘要】萬科質(zhì)量文化推介二○○三年十二月二十八日——長春萬科工程管理部質(zhì)量文化萬科工程管理愿景:以“零缺陷”建造無限生活。質(zhì)量文化建設(shè)1.質(zhì)量是萬科的生存之本2.零缺陷是我們追求的目標(biāo)和管理思想3.滿足顧客不斷增長的質(zhì)量要求4.提倡過程控制,全員參與5.一次做妥,次次做妥6.供方是
2025-02-03 05:41
【摘要】萬科開盤活動(dòng)方案XXXX項(xiàng)目組XX年X月X日一、開盤前工作流程確定開盤場地及活動(dòng)公司與活動(dòng)公司敲定場地動(dòng)線及包裝尺寸確定開盤畫面調(diào)性及物料物料、包裝畫面設(shè)計(jì)物料制作確定人員及崗位1\2\3\5號(hào)訃購?場地選擇:煙臺(tái)東山賓館美術(shù)館2樓,面積20*40。
2025-02-03 04:56
【摘要】萬科開盤活動(dòng)方案,XXXX項(xiàng)目組XX年X月X日,一、開盤前工作流程,,,,4.14,4.22,5.7,,4.21,確定開盤場地及活動(dòng)公司,,與活動(dòng)公司敲定場地動(dòng)線及包裝尺寸,4.18,4.20,確定開...
2024-10-28 16:01
【摘要】QC基礎(chǔ)知識(shí)及QC活動(dòng)開展持續(xù)超越我們的顧客不斷增長的期望!?第一部分QC小組及活動(dòng)基礎(chǔ)知識(shí)?第二部分統(tǒng)計(jì)方法基礎(chǔ)知識(shí)?第三部分QC活動(dòng)案例分析持續(xù)超越我們的顧客不斷增長的期望!?QC小組的概念?QC小組的特點(diǎn)?QC小組的分類?QC小組的作用?QC小組的組建?QC小組活動(dòng)程序?
2025-02-24 23:28
【摘要】雅居樂企業(yè)文化與福利制度培訓(xùn)主講:吳茼目錄什么是企業(yè)文化?企業(yè)文化的四個(gè)維度雅居樂的企業(yè)文化公司福利制度企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)獨(dú)特的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)、傳統(tǒng)、觀點(diǎn)、道德、規(guī)范;是企業(yè)里不成條文、但被員工普遍遵循的信念和習(xí)慣作風(fēng)。企業(yè)文化????是指一個(gè)企業(yè)對(duì)自身發(fā)展所確
2025-02-17 09:13
【摘要】雅居樂地產(chǎn)企業(yè)文化分享行政中心企業(yè)全體員工在長期創(chuàng)業(yè)、發(fā)展過程中培育形成并共同遵守的最高目標(biāo)、價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)、基本信念及行為規(guī)范。是企業(yè)理念形態(tài)文化、制度(行為)形態(tài)文化和物質(zhì)形態(tài)文化的有機(jī)結(jié)合。企業(yè)文化的定義:雅居樂是什么?(歷史成功基因)雅居樂應(yīng)該是什么?(戰(zhàn)略愿景)雅居樂應(yīng)該能成為什么?(
【摘要】企業(yè)文化的建立企業(yè)文化的定位?通過企業(yè)文化的定位,可知企業(yè)文化工作的針對(duì)目標(biāo)是企業(yè)員工的精神狀態(tài)。主要的工作是圍繞一點(diǎn):如何在企業(yè)內(nèi)部倡導(dǎo)和營造積極健康、活潑合諧的員工精神氛圍開展企業(yè)文化工作要解決的幾個(gè)問題?1、要說明我們期望的員工精神狀態(tài)說清楚這一點(diǎn),我們才知道企業(yè)文化工作要做到什么程度,員工才會(huì)較好的自
2025-02-24 20:12
【摘要】第5章企業(yè)文化的內(nèi)核本章內(nèi)容提要一、企業(yè)價(jià)值觀二、企業(yè)精神三、企業(yè)家精神學(xué)習(xí)的目的與要求?了解企業(yè)家精神及其共性特點(diǎn);?理解企業(yè)價(jià)值觀的作用、企業(yè)精神的培育原則與方法、企業(yè)家精神與企業(yè)文化的互動(dòng);?掌握企業(yè)價(jià)值觀的概念、層次及內(nèi)容、企業(yè)精神的內(nèi)涵、意義、內(nèi)容及其特征。導(dǎo)入案例?阿里巴巴:讓天下沒有難做的生意?五個(gè)動(dòng)物分
2025-02-08 00:55
【摘要】質(zhì)量文化思考:1、萬科的企業(yè)文化,在你的項(xiàng)目管理工作中有哪些具體的體現(xiàn)和影響?2、你覺得在我們的企業(yè)文化中,質(zhì)量是如何體現(xiàn)的?對(duì)此,你有什么看法或疑惑?3、要想成為萬科出色的項(xiàng)目經(jīng)理,你認(rèn)為應(yīng)有什么樣的價(jià)值取向?什么最重要?應(yīng)該有怎樣的工作表現(xiàn)?萬科的企業(yè)文化質(zhì)量哲學(xué)的演變?nèi)f科的質(zhì)量文化質(zhì)量文化與行為Part1萬科的企業(yè)文化
2025-02-05 23:07
【摘要】星河地產(chǎn)項(xiàng)目—龍湖地產(chǎn)的歷程與文化研究(2023年5月,深圳,中國)1目錄龍湖的發(fā)展歷程一龍湖的關(guān)鍵問題二龍湖的企業(yè)文化三龍湖模式的啟示四房地產(chǎn)企業(yè)的未來五2?時(shí)間(年)?發(fā)展階段
【摘要】歡迎學(xué)習(xí)課程專題一:課程要求與學(xué)習(xí)目標(biāo)專題一:課程要求與學(xué)習(xí)目標(biāo)1、在21世紀(jì)的今天,我們作為當(dāng)代大學(xué)生能為企業(yè)做什么?企業(yè)文化引入企業(yè)文化引入因此,我們的答案應(yīng)該與企業(yè)文化有關(guān)。我們不僅應(yīng)該像前輩一樣用我們的專業(yè)知識(shí)和積極態(tài)度為企業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),還可以在企業(yè)文化這個(gè)新的管理領(lǐng)域?yàn)槠髽I(yè)避開管理誤區(qū)
2025-02-06 18:05