【摘要】***集團(tuán)營銷總部銷售系統(tǒng)工作手冊(cè)年月29/31目錄一、店面管理部工作手冊(cè)…………………………………………1二、經(jīng)銷商管理部工作手冊(cè)………………………………………….30三、集團(tuán)消費(fèi)部工作手冊(cè)…………………………………………….50四、物流管理部工
2024-08-05 04:21
【摘要】銷售系統(tǒng)薪酬管理制度為完善集團(tuán)激勵(lì)機(jī)制,提高銷售系統(tǒng)人員積極性,集團(tuán)運(yùn)營中心特制定本制度。第一章總則1、本辦法中“銷售人員”指項(xiàng)目公司銷售副總、總監(jiān)、經(jīng)理之外的其他人員,包括現(xiàn)場銷售、策劃、銷售資源管理和其他支持人員。2、銷售人員均實(shí)行底薪+銷售獎(jiǎng)金的薪酬結(jié)構(gòu)。3、銷售人員的考核分為月度考核、季度考核及年度考核,考核由項(xiàng)目銷售副總及總經(jīng)理負(fù)責(zé),報(bào)集團(tuán)人力資源部備案。
2025-06-06 01:05
【摘要】1/10銷售信息管理手冊(cè)一、銷售信息管理:............................................................................................................................................................21、目的:......
2025-06-06 01:03
【摘要】銷售部員工手冊(cè)一、基本素質(zhì)與要求(一)、職業(yè)操守志向:服務(wù)社會(huì),熱愛本職,服務(wù)客戶正業(yè):地產(chǎn)銷售為主業(yè),鉆研、精通本業(yè),以本職工作為主敬業(yè):視客戶為親人,創(chuàng)造雙贏;對(duì)客戶負(fù)責(zé),盡職盡責(zé)學(xué)習(xí):堅(jiān)持學(xué)習(xí)守法:遵守法律及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度責(zé)任:執(zhí)行制度、科學(xué)管理、愛護(hù)客戶、公司的財(cái)產(chǎn),并及時(shí)提出合理化建議信譽(yù):誠信無欺,言則有信處事:先人后事、襟懷坦蕩、
2025-05-25 23:04
【摘要】會(huì)籍顧問職位說明書一、工作概要完成每月會(huì)員卡的銷售任務(wù),并為會(huì)員提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)。二、工作職責(zé)1、外部市場拓展。包括派單和直接拜訪顧客。拓展過程中有良好的形象和禮儀,能向顧客傳播健康理念,能推廣和維護(hù)體育館品牌形象;2、邀約顧客和內(nèi)場維護(hù)。能主動(dòng)收集、整理顧客資料并聯(lián)系約訪,接待來訪顧客時(shí)能禮貌熟練地介紹
2025-03-26 01:19
【摘要】銷售管理系統(tǒng)銷售管理制度典范管理制度范例(A)□總則 本規(guī)則是規(guī)定本公司業(yè)務(wù)處理方針及處理標(biāo)準(zhǔn),其目的在于使業(yè)務(wù)得以圓滿進(jìn)行。 □營業(yè)計(jì)劃 (一)每年擇期舉行不定期的業(yè)務(wù)會(huì)計(jì),并就目前的國際形勢(shì)、產(chǎn)業(yè)界趨勢(shì)、同行業(yè)市場情況、公司內(nèi)部狀況等情況來檢查并修正目前的營業(yè)方針,方針確定后,傳達(dá)給所有相關(guān)人員?! ∑鋬?nèi)容包括: 、項(xiàng)目;
2025-06-05 00:54
【摘要】1第一章:工程監(jiān)理工作流程1.接受工作任務(wù):2.根據(jù)工長的施工進(jìn)度計(jì)劃,做出該工地的質(zhì)量控制計(jì)劃3.組織現(xiàn)場技術(shù)交底:施工合同簽訂后,由該方案設(shè)計(jì)師與客戶約定開工交底的具體時(shí)間。1)聯(lián)系設(shè)計(jì)師確認(rèn)確切交底時(shí)間。如因客戶原因變更交底時(shí)間,設(shè)計(jì)師應(yīng)及時(shí)與監(jiān)理取得聯(lián)系,明確變更后的時(shí)間,如有延誤,設(shè)計(jì)師應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。我方不得主動(dòng)提出變更
2025-02-17 06:14
【摘要】----二0一二年四月二十日-3-目錄前言?????????????????????????????5第一
2024-08-27 09:25
【摘要】銷售報(bào)表、報(bào)告管理制度為了時(shí)時(shí)監(jiān)控案場銷售狀況、真實(shí)全面了解銷售進(jìn)度、清楚了解現(xiàn)場銷售質(zhì)量、及時(shí)全面了解各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)、詳實(shí)記錄客戶資料,建立客戶檔案,為公司對(duì)項(xiàng)目的銷售戰(zhàn)略、銷售戰(zhàn)術(shù)調(diào)整提供事實(shí)依據(jù),特制定本報(bào)表、報(bào)告管理制度。一、報(bào)表制度1、實(shí)行日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)制度;2、所有現(xiàn)場人員根據(jù)各自職責(zé),分別認(rèn)真、詳實(shí)填寫各個(gè)崗位的報(bào)表;3
2024-08-08 08:58
【摘要】***集團(tuán)營銷總部銷售系統(tǒng)工作手冊(cè)年月23/25目錄一、店面管理部工作手冊(cè)…………………………………………1二、經(jīng)銷商管理部工作手冊(cè)………………………………………….30三、集團(tuán)消費(fèi)部工作手冊(cè)…………………………………………….50四、物流管理
2024-08-05 22:57
【摘要】銷售管理系統(tǒng)銷售管理制度典范管理制度范例(A)□總則 本規(guī)則是規(guī)定本公司業(yè)務(wù)處理方針及處理標(biāo)準(zhǔn),其目的在于使業(yè)務(wù)得以圓滿進(jìn)行。 □營業(yè)計(jì)劃 (一)每年擇期舉行不定期的業(yè)務(wù)會(huì)計(jì),并就目前的國際形勢(shì)、產(chǎn)業(yè)界趨勢(shì)、同行業(yè)市場情況、公司內(nèi)部狀況等情況來檢查并修正目前的營業(yè)方針,方針確定后,傳達(dá)給所有相關(guān)人員。 其內(nèi)容包括: 、項(xiàng)目;
【摘要】銷售管理手冊(cè)二OO四年六月
2025-02-17 16:15
【摘要】1業(yè)務(wù)員職位說明一、業(yè)務(wù)員是企業(yè)的生產(chǎn)力任何企業(yè),都是需要做銷售的,沒有銷售,就沒有業(yè)績,就沒有利潤。企業(yè)銷售不好,企業(yè)就要走向倒閉、破產(chǎn)。銷售工作,依賴于企業(yè)的銷售隊(duì)伍的建立與完善,奮斗和提高。所以,從這個(gè)意義上講衛(wèi)生,業(yè)務(wù)員是企業(yè)利潤制造者。業(yè)務(wù)員是光榮而又神圣的職業(yè)!二、人的一生都需要銷售有人說,最會(huì)推銷者,必成大功。的
【摘要】銷售人員管理制度第一章總則第一條適用范圍本管理辦法適用于中國建筑標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)研究所發(fā)行室(以下簡稱發(fā)行室)。目的為規(guī)范銷售員的市場行為,提高銷售員的工作效率,充分調(diào)動(dòng)銷售員的市場開拓能力和市場發(fā)展?jié)摿?,?chuàng)造良好的市場業(yè)績,特制定本管理制度。原則堅(jiān)持業(yè)務(wù)管理的計(jì)劃、組織、控制、考核相結(jié)合的管理原則。第二章組織管理制定程序管理制度制定由營銷主管負(fù)責(zé)制
2025-05-26 06:04