【正文】 %制定銷售、市場和售后部門計劃、程序和項目，提高公司形象和保持客戶的忠誠度； %為經(jīng)銷商和下屬確定培訓項目，準備和提出其所需的相關(guān)資料。培訓經(jīng)歷:◆受過市場營銷、服務管理、管理技能開發(fā)、財務基礎(chǔ)知識方面的培訓。技能技巧:◆對市場營銷工作有較深刻認知；◆具有客戶關(guān)系的專門經(jīng)驗；◆有統(tǒng)計、會計和財務管理活動能力；◆熟練操作辦公軟件。工作條件:工作場所:辦公室。危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。所屬部門市場部職 系直屬上級市場部經(jīng)理薪金標準核 準 人工作內(nèi)容: %制定市場調(diào)研計劃，組織策劃市場調(diào)研項目； %建立健全營銷信息系統(tǒng)，為本部門和其他部門提供信息決策支持； %協(xié)助市場部經(jīng)理制定各項市場營銷計劃； %組織進行宏觀環(huán)境及行業(yè)狀況調(diào)研，對企業(yè)內(nèi)部營銷環(huán)境、消費者及用戶調(diào)研； %制作調(diào)研報告，并向管理層提供建議； %收集各類市場情報及相關(guān)行業(yè)政策與信息。培訓經(jīng)歷:◆受過市場調(diào)查、市場營銷、管理技能開發(fā)、統(tǒng)計分析與產(chǎn)品知識等方面的培訓。技能技巧:◆熟練掌握調(diào)研方法與分析工具；◆熟練使用各種統(tǒng)計分析軟件；◆熟練掌握市場研究項目的設(shè)計、管理、研究和客戶服務；◆熟練操作辦公軟件。工作條件:工作場所:辦公室。危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。所屬部門市場部職 系直屬上級市場調(diào)研主管薪金標準核 準 人工作內(nèi)容: %及時跟蹤和研究國家宏觀經(jīng)濟政策的走向，對國家重大政策和法律法規(guī)的變動方向作出判斷，并為公司經(jīng)營提出相應的調(diào)整建議； %對市場進行深入調(diào)查研究，把握行業(yè)動向，并就產(chǎn)品開發(fā)、市場銷售、客戶服務、經(jīng)營管理等專題，在深入進行市場調(diào)研的基礎(chǔ)上，提出專題調(diào)查報告或策劃方案； %根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，在編寫年度總結(jié)的基礎(chǔ)上，編制下年度市場工作計劃； %通過調(diào)查研究，結(jié)合公司發(fā)展的實際情況，對公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃提出修訂建議； %對企業(yè)文化建設(shè)、品牌推廣等工作提出相應策劃方案。培訓經(jīng)歷:◆受過市場營銷、市場調(diào)查、宏觀經(jīng)濟分析、企業(yè)文化、戰(zhàn)略管理方面的培訓。技能技巧:◆具有銷售、市場調(diào)查、企劃、活動、傳播、媒體等方面的專業(yè)知識；◆對市場營銷工作有較深刻認知；◆熟練操作辦公軟件。工作條件:工作場所: 工作場所。危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。所屬部門市場部職 系直屬上級市場部經(jīng)理薪金標準核 準 人工作內(nèi)容: %研究市場的宏觀方面的信息，包含市場動態(tài)、技術(shù)發(fā)展動態(tài)、國家與地方政策變化及趨勢等，并收集產(chǎn)品與市場信息； %設(shè)計、建立與維護公司產(chǎn)品品牌的定位，設(shè)計與實施具體市場方案； %組織、編制大型市場規(guī)劃、設(shè)計方案； %編寫方案設(shè)計報告、實施方案報告； %獨立完成廣告策劃案、品牌推廣方案； %指導制作各種宣傳材料、產(chǎn)品說明書、銷售支持材料等。培訓經(jīng)歷:◆受過市場營銷、宏觀經(jīng)濟分析、廣告策劃、公共關(guān)系與產(chǎn)品知識方面的培訓。技能技巧:◆熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場行情；◆能夠獨立組織制定市場規(guī)劃、市場銷售策略、產(chǎn)品拓展等工作； ◆有大型項目的市場拓展和銷售工作經(jīng)驗及商務談判經(jīng)驗；◆熟練操作辦公軟件。工作條件:工作場所:辦公室。危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。所屬部門市場部職 系直屬上級市場部經(jīng)理薪金標準核 準 人工作內(nèi)容: %規(guī)劃、組織、實施、協(xié)調(diào)公司市場策劃及廣告業(yè)務； %把握市場動態(tài)，制定產(chǎn)品拓展的整體策略并予以實施； %建立并優(yōu)化市場拓展業(yè)務體系； %制定并組織落實市場運作的年度、月度計劃； %定期提交市場拓展情況報告和市場分析報告； %組織實施試銷售，建立價格體系； %建立管理與市場活動相關(guān)的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。培訓經(jīng)歷:◆受過市場營銷、公共關(guān)系、產(chǎn)品知識等方面的培訓。技能技巧:◆對市場營銷工作有較深刻認知；◆有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力；◆具備業(yè)務規(guī)劃能力；◆熟練操作辦公軟件；◆優(yōu)秀的口頭及書面表達能力。工作條件:工作場所:辦公室。危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。所屬部門市場部職 系直屬上級市場部經(jīng)理薪金標準核 準 人工作內(nèi)容: %根據(jù)公司整體規(guī)劃，組織實施年度、季度、月度以及節(jié)假日的各種促銷活動； %擬訂各種促銷方案，并監(jiān)督各種促銷方案的實施與效果評估； %指導監(jiān)督各區(qū)域市場促銷活動計劃的擬訂和實施，制定各市場促銷活動經(jīng)費的申報細則以及審批程序，并對該項程序予以監(jiān)督； %設(shè)計、發(fā)放、管理促銷用品； %協(xié)調(diào)各區(qū)域進行銷量的分析并提出推進計劃； %制定不同時期，不同促銷活動的各項預算，并依據(jù)預算控制促銷經(jīng)費的使用。培訓經(jīng)歷:◆受過市場營銷、管理技能開發(fā)、財務會計基礎(chǔ)知識等方面的培訓。技能技巧:◆具備良好的客戶意識以及業(yè)務拓展能力；◆熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場行情；◆熟練操作辦公軟件。工作條件:工作場所:辦公室及工作場所。危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。所屬部門市場部職 系直屬上級市場部經(jīng)理薪金標準核 準 人工作內(nèi)容: %開發(fā)和維護公司與政府有關(guān)機構(gòu)、合作伙伴之間的關(guān)系； %組織企業(yè)各種資格認證、技術(shù)鑒定、政府科研基金申請申報、各種榮譽申報等工作； %協(xié)助組織公司市場活動； %協(xié)助創(chuàng)建企業(yè)品牌，傳播企業(yè)文化； %主持公司媒體公關(guān)活動，制定并組織執(zhí)行媒體公關(guān)活動計劃； %負責競爭品牌廣告信息的搜集、整理，行業(yè)推廣費用的分析，主持制定產(chǎn)品不同時期的廣告策略，制定年、季、月度廣告費用計劃； %正確地選擇廣告公司，督導廣告及制作代理公司的工作； %進行廣告檢測與統(tǒng)計，及時進行廣告、公關(guān)活動的效果評估。培訓經(jīng)歷:◆受過市場營銷、企業(yè)文化、廣告策劃、產(chǎn)品知識方面的培訓。技能技巧:◆對市場營銷工作有較深刻認知；◆熟悉業(yè)務策劃活動程序；◆熟悉企業(yè)項目投標、競標流程及運作者優(yōu)先考慮；◆熟練操作辦