總工辦職位說明書-在線瀏覽
2024-09-04 10:37本頁面
【正文】 好各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。職位權(quán)限任職要求v 高中或中專以上學(xué)歷。v 了解化工機(jī)械、化工工藝知識(shí)；熟悉計(jì)算機(jī)v 學(xué)習(xí)、溝通、組織能力。 職位名稱：項(xiàng)目經(jīng)理部門：總工辦科：職務(wù)等級(jí)：薪酬標(biāo)準(zhǔn)：職位編號(hào)：崗位目的（存在價(jià)值）：負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)工藝改進(jìn)和技術(shù)升級(jí)的組織實(shí)施工作工作關(guān)系圖 內(nèi)部關(guān)系項(xiàng)目經(jīng)理外部關(guān)系總工程師實(shí)驗(yàn)員、車間工藝員研發(fā)中心、制造部、工程部、供應(yīng)部、倉儲(chǔ)部、財(cái)務(wù)部有關(guān)研究機(jī)構(gòu)崗位職責(zé)v 技改的日常管理：負(fù)責(zé)公司技術(shù)改造的日常管理工作，參與制定公司技改年度工作計(jì)劃，配合完成技改項(xiàng)目的招標(biāo)工作，記錄、協(xié)調(diào)、督促項(xiàng)目經(jīng)理的技改進(jìn)度，驗(yàn)收歸檔、跟蹤考核技改項(xiàng)目，向制造部上報(bào)下月技改安排，技術(shù)人員培訓(xùn)，組織對(duì)各級(jí)技改人員的工作考核v 組織制定負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技改計(jì)劃及總體運(yùn)作規(guī)劃，報(bào)批并負(fù)責(zé)實(shí)施。v 總體負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目的研制開發(fā)、負(fù)責(zé)技改過程中的試驗(yàn)研究、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制訂等工作。職位權(quán)限v 對(duì)專業(yè)技術(shù)方案有建議權(quán)。v 五年以上項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。 職位績效考核：總工程師：工作業(yè)績、品質(zhì)；：自評(píng)和直接上級(jí)考核相結(jié)合，考核周期為月度和年度考核。v 研究新方法，通過各項(xiàng)化驗(yàn)證明新方法的可行性，達(dá)到工藝改進(jìn)的研究目的v 嚴(yán)格按照操作規(guī)程和儀器設(shè)備使用規(guī)程進(jìn)行測試操作，做好測試記錄v 負(fù)責(zé)做好留樣觀察和分析殘液殘樣的處理工作v 負(fù)責(zé)做好本崗位各種儀器的維護(hù)保養(yǎng)工作v 負(fù)責(zé)本班“6S”活動(dòng)v 完成上級(jí)布置的其他工作。任職要求v 大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，化工機(jī)械或化工工藝相關(guān)專業(yè)。v 熟悉公司化工機(jī)械專業(yè)技術(shù)管理、熟悉化工工藝v 操作能力v 學(xué)習(xí)、溝通、組織、決策能力較強(qiáng)。職位名稱：車間工藝員部門：總工辦科：職務(wù)等級(jí)：薪酬標(biāo)準(zhǔn)：職位編號(hào)：崗位目的（存在價(jià)值）：負(fù)責(zé)所管轄車間的工
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