【正文】 .....................................................147第四節(jié) 成本費(fèi)用 ............................................................................................................................148一、 總則 .........................................................................................................................................148二、 崗 位分工及授 權(quán) 批準(zhǔn) .............................................................................................................148三、成本 費(fèi) 用支出控制 .................................................................................................................149四、 監(jiān) 督 檢查 .................................................................................................................................150第五節(jié) 貨幣資金 ............................................................................................................................151一、 總則 .........................................................................................................................................151二、授 權(quán) 控制 .................................................................................................................................151三、 崗 位控制 .................................................................................................................................151四、支付控制程序的關(guān) 鍵 控制點(diǎn) .................................................................................................152五、 貨幣資 金管理、 備 用金、 銀 行 貸 款管理 ...............................................................................153六、印 鑒 管理 .................................................................................................................................156七、 監(jiān) 督 檢查 .................................................................................................................................157第七節(jié) 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告 ...................................................................................................................158一、 財(cái)務(wù) 會(huì) 計(jì)報(bào) 告填 報(bào) 要求 .........................................................................................................158二、 財(cái)務(wù) 會(huì) 計(jì)報(bào) 告上 報(bào)時(shí)間 要求 .................................................................................................158三、 財(cái)務(wù) 會(huì) 計(jì)報(bào) 告分析要求 .........................................................................................................1583 / 111第六章 會(huì)計(jì)組織機(jī)構(gòu)及會(huì)計(jì)隊(duì)伍建設(shè) ............................................................................................160第一節(jié) 會(huì)計(jì)組織結(jié)構(gòu)及會(huì)計(jì)工作崗位設(shè)置 ................................................................................160一、會(huì) 計(jì)組織 機(jī)構(gòu) 設(shè) 置 .................................................................................................................160二、會(huì) 計(jì) 工作 崗 位 職責(zé) .................................................................................................................161第二節(jié) 會(huì)計(jì)人員要求 ....................................................................................................................163一、會(huì) 計(jì) 人 員 基本要求 .................................................................................................................163二、 財(cái)務(wù) 部 門負(fù)責(zé) 人基本要求 .....................................................................................................164三、會(huì) 計(jì) 主管人 員應(yīng) 當(dāng)具 備 下列基本條件 .................................................................................164第三節(jié) 會(huì)計(jì)人員培訓(xùn) ....................................................................................................................164一、培 訓(xùn) 的目的 .............................................................................................................................164二、培 訓(xùn) 的內(nèi)容和形式 .................................................................................................................164三、培 訓(xùn) 的 組織 與 實(shí) 施 .................................................................................................................1651 / 111第一章 總 論第一節(jié) 目 的為規(guī)范宜人裝飾材料有限公司（以下簡(jiǎn)稱“公司” ）及所屬子 公 司 的 會(huì) 計(jì) 核 算 ， 特 制訂《宜人裝飾材料有限公司會(huì)計(jì)手冊(cè)》 。制定本會(huì)計(jì)手冊(cè)的主要目的是：一、進(jìn)一步貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》 、 《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》 、 《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》等適用會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求，規(guī)范會(huì)計(jì)核算公司在國(guó)內(nèi)注冊(cè)，為中國(guó)法人，因此，需按照中國(guó)的《會(huì)計(jì)法》 、 《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的要求進(jìn)行會(huì)計(jì)核算、對(duì)外提供財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表，依法納稅和按《公司法》的要求進(jìn)行利潤(rùn)分配。二、統(tǒng)一公司及所 屬 子 公 司 的 會(huì) 計(jì) 核 算 口 徑 ， 使 會(huì) 計(jì) 信 息 更 具 有 可 比 性公司已步入一個(gè)快速發(fā)展階段，財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)、財(cái)務(wù)人員也將進(jìn)入一個(gè)較快的擴(kuò)展階段。本會(huì)計(jì)手冊(cè)制訂公司標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一的科目體系，規(guī)范業(yè)務(wù)核算流程，統(tǒng)一核算口徑，旨在提高公司會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。本手冊(cè)可作為財(cái)務(wù)人員日常培訓(xùn)的基礎(chǔ)資料?？傉?，規(guī)定了本會(huì)計(jì)手冊(cè)的制定目的、使用指南、手冊(cè)維護(hù)。會(huì) 計(jì) 科 目 及 使 用 說(shuō) 明 ， 規(guī) 定 了 公 司 會(huì) 計(jì) 科 目 及 代 碼 ， 科 目 使 用 說(shuō) 明 。財(cái) 務(wù) 會(huì) 計(jì) 報(bào) 告 ， 規(guī) 定 了 財(cái) 務(wù) 會(huì) 計(jì) 報(bào) 告 體 系 、 財(cái) 務(wù) 會(huì) 計(jì) 報(bào) 告 編 制 等 內(nèi) 容 。會(huì) 計(jì) 組 織 機(jī) 構(gòu) 及 會(huì) 計(jì) 隊(duì) 伍 建 設(shè) ， 講 述 了 公 司 及 所 屬 子 公 司 會(huì) 計(jì) 組 織 機(jī) 構(gòu) ， 會(huì) 計(jì) 人 員 要 求 ，會(huì) 計(jì) 人 員 培 訓(xùn) 。 未 經(jīng) 允 許 ， 不 得 復(fù) 印 ， 不 得 對(duì) 外 泄 露 。本 手 冊(cè) 在 使 用 過(guò) 程 中 遇 到 疑 難 問(wèn) 題 ， 應(yīng) 及 時(shí) 向 公 司 總 部 財(cái) 務(wù) 中 心 咨 詢 。生 效 日 期 表 示 該 項(xiàng) 內(nèi) 容 自 該 日 期 開 始 執(zhí) 行 。右 上 角 單 元 格 表 示 該 項(xiàng) 內(nèi) 容 的 標(biāo) 題 。第三節(jié) 手冊(cè)維護(hù)一 、 維 護(hù) 要 求財(cái)務(wù)中心設(shè)專人負(fù)責(zé)《宜人裝飾材料有限公司會(huì)計(jì)手冊(cè)》修訂、維護(hù)工作。每半年，財(cái)務(wù)中心將匯集公司及所屬子公司核算中出現(xiàn)的新問(wèn)題，及國(guó)家新出臺(tái)的準(zhǔn)則、規(guī)定等，以會(huì)計(jì)手冊(cè)附件形式下發(fā)，保證其適用性及可操作性。 每 一 次 下 發(fā) 更 新 資 料 時(shí) ， 都 附 帶 一 份 《 宜 人 裝飾 材 料 有 限 公 司 會(huì) 計(jì) 手 冊(cè) 更 新 說(shuō) 明 》 ， 請(qǐng) 仔 細(xì) 閱 讀 更 新 說(shuō) 明 ， 然 后 進(jìn) 行 資 料 更 新 。更 新 手 冊(cè) 內(nèi) 容 按 照 以 下 步 驟 進(jìn) 行 ： 仔 細(xì) 閱 讀 《 宜 人 裝 飾 材 料 有 限 公 司 會(huì) 計(jì) 手 冊(cè) 更 新 說(shuō) 明 》 按 照 換 頁(yè) 指 示 更 換 活 頁(yè) 。在 “舊 頁(yè) ”欄 下 列 出 的 頁(yè) 號(hào) ， 是 需 要 從 手 冊(cè) 中 撤 除 的 活 頁(yè) ， “新 頁(yè) ”欄 下 列 出 的 頁(yè) 號(hào) ， 是需 要 向 手 冊(cè) 插 入 的 新 增 活 頁(yè) 。 兩 欄 中 間 “接 續(xù) ”是 提 示 無(wú) 需 將 舊 頁(yè) 取 出 ， 只 將 新 增 活 頁(yè) 插 在 “舊 頁(yè) ”頁(yè) 號(hào) 后 即可 。例 2：舊 頁(yè) 新 頁(yè)255 接 續(xù) 261～ 262操 作 時(shí) ， 無(wú) 需 取 出 舊 頁(yè) ， 只 將 新 頁(yè) 號(hào) 為 261 到 262 的 2 頁(yè) 新 增 活 頁(yè) 插 入 到 255 頁(yè)號(hào) 后 的 位 置 即 可 。第二章 會(huì)計(jì)政策及會(huì)計(jì)估計(jì) 會(huì)計(jì)政策，是指企業(yè)在會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量和報(bào)告中所采用的原則、基礎(chǔ)和會(huì)計(jì)處理方法。會(huì)計(jì)處理方法是指具體會(huì)計(jì)處理方法即企業(yè)在會(huì)計(jì)核算中，從諸多可選擇的會(huì)計(jì)處理方法中選擇的、適合本企業(yè)的會(huì)計(jì)處理方法。第一節(jié) 財(cái)務(wù)報(bào)表的編制基礎(chǔ)一、會(huì)計(jì)年度會(huì)計(jì)核算應(yīng)當(dāng)劃分會(huì)計(jì)期間，分期結(jié)算賬目和編制會(huì)計(jì)報(bào)表。會(huì)計(jì)年度自公歷1月1日起至12月31日止。年度結(jié)賬日指公歷年度每年的12月31日。境外單位向國(guó)內(nèi)有關(guān)部門編報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表應(yīng)當(dāng)折算為人民幣反映。會(huì)計(jì)核算以權(quán)責(zé)發(fā)生制為基礎(chǔ)。會(huì)計(jì)記錄的文字應(yīng)當(dāng)使用中文。期限短，一般是指從購(gòu)買日起，三個(gè)月或三個(gè)月以內(nèi)到期。公司對(duì)可能發(fā)生的壞賬損失采用備抵法核算。(1) 應(yīng)收賬款應(yīng)收賬款包括應(yīng)收關(guān)聯(lián)方款項(xiàng)及應(yīng)收非關(guān)聯(lián)方款項(xiàng)。對(duì)于其余的中小用戶應(yīng)收賬款于資產(chǎn)負(fù)債表日按照賬齡分析法和管理層認(rèn)為合理的比例提取一般壞賬準(zhǔn)備。計(jì)提比例如下：賬 齡 計(jì)提比例1 年以內(nèi) 5％1－2 年 8％2－3 年 10％3 年以上 20％提取的壞賬準(zhǔn)備計(jì)入當(dāng)期管理費(fèi)用。(3) 壞賬損失確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)于有確鑿證據(jù)表明應(yīng)收款項(xiàng)確實(shí)無(wú)法收回時(shí)，如債務(wù)單位已撤銷、破產(chǎn)、資不抵債、現(xiàn)金流量嚴(yán)重不足等，確認(rèn)為壞賬，并沖