【正文】 更多了，對(duì)于出國(guó)的目的貌似也有不同的看法。那么，也許對(duì)那些有志于在本專業(yè)繼續(xù)深造的優(yōu)秀學(xué)生而言，這條路可謂非常契合。用了大量時(shí)間準(zhǔn)備GRE,TOEFL考試，而自己學(xué)業(yè)成績(jī)一團(tuán)糟，可謂最大的本末倒置。每天自修，同 時(shí)斷斷續(xù)續(xù)準(zhǔn)備求職簡(jiǎn)歷以迎接10月份開始的招聘潮。回到杭州，開心地向女友報(bào)喜，不料收到女友毫無征兆的分手短信，可謂晴天霹靂…此為大悲，成為心中一道傷痛。還清晰地記得豆子以及以前寢室的兄弟輪流陪我壓操場(chǎng)，遠(yuǎn)在哈爾濱，重慶，北京的朋友時(shí)不時(shí)打電話來逗我開心，靜靜聽我的傾訴，抑或是發(fā)泄。生命永遠(yuǎn)是一個(gè)積累的過程：積累快樂，也沉淀痛苦，最終量變進(jìn)化為涅磐。一直很感謝Prof. Maraist給我們上的商務(wù)英語，她教給我的簡(jiǎn)歷制作方法以及商務(wù)技巧讓我至今受用。簡(jiǎn)歷的制作是一個(gè)不斷修改不斷潤(rùn)色的過程，沒有誰一來就能拿出一份完美的resume。amp。amp。通過大公司的檢驗(yàn)，可以明確自己的相對(duì)位置，也能很好的增長(zhǎng)面試經(jīng)驗(yàn)，即使失敗了也會(huì)對(duì)今后的求職有很大幫助。雖然網(wǎng)申通過率比較高，但如果馬失前蹄...你就等著哭吧。建議：一開始答題就保持緊張亢奮的狀態(tài)，不要因?yàn)轭}目簡(jiǎn)單而放松神經(jīng)（進(jìn)而減緩速度）托業(yè)：后面50道非聽力題不構(gòu)成威脅，四級(jí)水平吧，關(guān)鍵是前面聽力。網(wǎng)上有一些托業(yè)聽力題，做做有助于提前進(jìn)入狀態(tài)。在等候面試的房間里遇到師姐littledrops,閑聊幾句，發(fā)現(xiàn)自己一點(diǎn)也沒有緊張的 感覺。我進(jìn)房間后她幫我倒茶，同時(shí)貌似隨意的拋出第一個(gè)問題：為什么選擇寶潔？答畢，接下來她瀏覽我的簡(jiǎn)歷以及考PST回答的三個(gè)問題，選了其中兩個(gè)提問，很輕松。事后總結(jié)：要絕對(duì)熟悉自己簡(jiǎn)歷上的內(nèi)容，準(zhǔn)備的事例一定要回想好所有細(xì)節(jié)。小tip:我一直認(rèn)為，在氣溫允許的情況下，男生穿襯衫會(huì)顯得更有精神和挺拔，而且打領(lǐng)帶前后效果差距極大...強(qiáng)烈推薦：如果面試時(shí)穿襯衫，一定要打上領(lǐng)帶（我是找工作后期才悟出的道理）二面分兩輪，各有一個(gè)面試官。面試快結(jié)束時(shí)，我感覺我所說的事例還不夠有說服力，于是在提問階段問Benjamin，說我在回答你剛才問題的時(shí)候，又想到了一個(gè)事例，能否補(bǔ)充一下？他本來把記錄本已經(jīng)放下了，聽我此言欣然應(yīng)允，于是我舉出了自己比較經(jīng)典的一個(gè)案例。她提問比較出乎我意料，感覺問題方向比較模糊，我沒有足夠理解她的意思，很是ft！回答過程中，我自己都覺得答非所問，但又實(shí)在找不出合適的答案...大約過了20分鐘，Echo就示意面試結(jié)束，讓我提問。之前的面試官都是比較和藹，而Echo則以冷面對(duì)我，這讓我一時(shí)不適應(yīng)，也影響了發(fā)揮。不怪面試官太嚴(yán)厲，只怪我不夠老練！失敗。Echo的兩個(gè)提問都屬于有點(diǎn)模棱兩可的方向，而我一是沒有搞清楚她的具體意思，二來也沒有準(zhǔn)備足夠多的各方面的事例來回應(yīng)。，我沒有主動(dòng)爭(zhēng)取表現(xiàn)機(jī)會(huì)。做好壓力面試的心理準(zhǔn)備情況不利于自己時(shí)，一定要主動(dòng)想辦法挽救！我做到了一次，卻沒有徹底，這是我對(duì)自己最不滿意的一點(diǎn)。人，要向前看。起初的接觸在于分享彼此的面試經(jīng)驗(yàn)，以后的交流就更多是人生觀和價(jià)值取向的互動(dòng)，頗為投緣！很高興yoyo~能拿到Pamp。G的offer，也祝今后的日子過得開心～咔咔GE （有機(jī)硅部門）ITP00級(jí)進(jìn)入GE的bibi,gfuture都是我很尊敬的師兄，GE自然也在我的關(guān)注之列。身邊也有同學(xué)沒有收到面試通知，他們就不準(zhǔn)備去爭(zhēng)取了，但這時(shí)我的想法很明確，就是第二天怎么的也要到面試現(xiàn)場(chǎng)嘗試一把！事實(shí)證明，I made a right choice.第二天早早到了面試現(xiàn)場(chǎng)，發(fā)現(xiàn)GE的hrmm在面試開始前還在接受現(xiàn)場(chǎng)投遞的簡(jiǎn)歷，于是我扔出三份,還是那三個(gè)職位立竿見影，GE有機(jī)硅集團(tuán)給了我面試機(jī)會(huì)，于是我的第一次群面經(jīng)歷開始：——GE有機(jī)硅集團(tuán)同批面試的有15人，在聽完某GE有機(jī)硅領(lǐng)導(dǎo)的部門介紹后，hr說明了面試流程：5人一組，三個(gè)小組各會(huì)得到一個(gè)不同的題目，要求每個(gè)小組根據(jù)題目在15分鐘之內(nèi)完成presentation每組有幾支水筆和一大張紙可以用來輔助說明。題目很簡(jiǎn)單寬泛，hr無非希望在小組討論過程中發(fā)現(xiàn)具有潛質(zhì)的面試者。于是根據(jù)我們的專業(yè)特長(zhǎng)，我們迅速商定，這個(gè)基金的目的是為了控制本地區(qū)水污染。面試過程中hr會(huì)不斷在小組旁邊進(jìn)行記錄...小組討論開始時(shí)，當(dāng)一位材化研究生jj很明顯的表示出想做leader的時(shí)候，我選擇了支持，因?yàn)槲蚁嘈乓粋€(gè)團(tuán)隊(duì)的和諧是成功的首要條件，而且不做leader的人同樣能從小組中脫穎而出。相比于大多 數(shù)工科生，我的優(yōu)勢(shì)就是強(qiáng)化班學(xué)到的經(jīng)管知識(shí)，因此我充分利用這方面的所學(xué)來提出很多市場(chǎng)和籌資渠道的建議（我的策略是：如果和我一起的多為文科生，我就可以體現(xiàn)技術(shù)方面的優(yōu)勢(shì)；和我一起的多為工科生，那我就多考慮經(jīng)管方面的發(fā)言）。我當(dāng)時(shí)拿出手機(jī)，不時(shí)提醒大家還剩下的時(shí)間，相信這些細(xì)節(jié)也被hr看在眼里。我在selfintroduction和自己負(fù)責(zé)的那部分presentation時(shí)，全部使用英文，相信給GE的hr留下深刻印象。不出意外，午睡時(shí)接到GE電話通知。主要的問題集中在簡(jiǎn)歷內(nèi)容：介紹我的專業(yè)？我才發(fā)現(xiàn)對(duì)自己專業(yè)的把握不夠全面，汗...什么是強(qiáng)化班？我趕緊宣揚(yáng)了一通ITP:)我的優(yōu)點(diǎn)？缺點(diǎn)？主要這三個(gè)方面問題吧～氛圍很輕松，末了雙方在友好的氛圍中結(jié)束了會(huì)談。群面時(shí)一位師兄正在做presentation,不料手機(jī)響起，尷尬之極...，很多公司是接受現(xiàn)場(chǎng)投遞的簡(jiǎn)歷，hr會(huì)欣賞應(yīng)聘者主動(dòng)爭(zhēng)取的勇氣。有的同學(xué)臨近中午才姍姍來遲，早就錯(cuò)過篩選簡(jiǎn)歷的時(shí)候了。Schneider （國(guó)際采購部）施耐德是EE的對(duì)口企業(yè)，也是世界上最著名的電氣公司之一，但現(xiàn)場(chǎng)投遞的簡(jiǎn)歷明顯更有效順利得到面試機(jī)會(huì)，面試地點(diǎn)在西溪。后來才認(rèn)識(shí)到，一個(gè)bb做大公司的研發(fā)顯然不夠檔次...一位姓郭的先生面試我。面試官很明確的告訴我，施耐德研發(fā)部門一般招研究生，他希望能把我推薦到銷售部門。我欣然應(yīng)允。這次面試讓我充分體會(huì)了法國(guó)人的英語：那叫一個(gè)難聽！口音怪異，發(fā)音詭異，斷句奇異...和印度英語有一拼！面試結(jié)束，Eric問我一周能有幾天到上海工作，我隨便答3天，心中暗喜。過關(guān)趕早班的火車到上海新天地，在采購部前臺(tái)等了半小時(shí)后開始了面試。amp。amp。amp。amp。39。amp。39。兩個(gè)小時(shí)的全英文輪番面試結(jié)束，讓我回學(xué)校等消息，我與老美揮手作別，惺惺相惜..一直沒收到施耐德的offer，我打電話給Eric詢問，他讓我繼續(xù)等待，我理解為被拒，遂不再關(guān)注。以我當(dāng)時(shí)的面試經(jīng)驗(yàn)和實(shí)力，我相信上海行能拿到offer，但我還是婉言謝絕，告訴他們我已經(jīng)簽了。這次面試，讓我也認(rèn)識(shí)到自己在口語和聽力方面還有待提高。，國(guó)際采購部是施耐德最好的部門，以前只招清華的人。amp。amp。我坐下后，還有張家港工廠的一位大jj主動(dòng)與我們聊天，回答我的很多問題，咔咔～這種親和力，如果沒有深厚的文化底蘊(yùn)，是假裝不出來的。還發(fā)現(xiàn)一點(diǎn)：陶氏和浙大同創(chuàng)立于1897年...簡(jiǎn)歷篩選后