價值6萬元宗教智慧講義-在線瀏覽
2025-06-28 23:14本頁面
【正文】 企業(yè)精神，神圣感等凡是有神圣感的人已經(jīng)進(jìn)化成人沒有神圣感的人還沒有進(jìn)化成人凡是有神圣感的人恨白天太短，恨夜晚太長 帶著精神和神圣感來做事普通人只是按流程做事，而進(jìn)化成人的人都是帶著神圣感在做事凡是只用嘴在講話的人最多是個不錯的八哥和鸚鵡每個人的本來面目都是有精神的每個人都是有神圣感的，只不過是神圣感的方面不同而已如何把魂滲透到整個公司？把神圣，精神注入到各個層面？生成精神，進(jìn)入神圣，生成魂？看宗教是如何做的？宗教的魂是普度眾生，是讓僧團(tuán)理解到的 ，還是用行動體驗到的？宗教通過五大核心活動實(shí)現(xiàn)魂，神圣，精神對內(nèi)，對外的滲透再看中國是怎么生生不息，沒有斷流?中國的魂是什么敬天法祖，天人合一誰膽敢侵略我們，我們就用我們的文化，用我們的魂把他們消滅凡是要表現(xiàn)快樂的人就是內(nèi)心沒有快樂的人，就是空虛的人中國通過五大活動中的一個活動就使中國的魂上下滲透，上至皇帝，下至平民百姓，使中國生生不息 ! 活動一 獻(xiàn)祭（供奉，拜，貢獻(xiàn)）宗教通過獻(xiàn)祭實(shí)現(xiàn)上下一致的魂看具體如何做？1】 獻(xiàn)祭天地—由皇上—地點(diǎn)，太廟，山川2】 獻(xiàn)祭先賢各種人地點(diǎn)，宗祠(如岳飛，關(guān)羽)3】 獻(xiàn)祭祖先當(dāng)下后人地點(diǎn)在 祖 龕（盛放神圣物品的格子，佛龕，神龕）拜祖宗三代當(dāng)我們的經(jīng)濟(jì)物質(zhì)滿足人們的需求之后，所追求的就上升到了精神的層面和領(lǐng)域誰精神強(qiáng)大，飽滿，誰最終會成為領(lǐng)袖。要像對待孔子，老子，李嘉誠，馬云，章子怡，姚明，劉翔及公司里最優(yōu)秀的人一樣。大孝是尊嚴(yán)，小孝是陪伴。只要不拜，師說什么他也聽不進(jìn)去意念沒到位，學(xué)什么都有限。只要祈禱，精神世界立馬升騰企業(yè)如何運(yùn)用？先看一下過去老板是怎么祈禱的1，快點(diǎn)倒吧2，永遠(yuǎn)不要超過我3，當(dāng)聽到某個同行倒了，你立刻心中有一種感覺叫幸災(zāi)樂禍幸災(zāi)樂禍之心不除，一生盡毀幸災(zāi)樂禍之心來源于皇權(quán)的摧殘，心靈被扭曲。結(jié)果只能使能量不斷下降，結(jié)果崩潰懺悔是把焦點(diǎn)放在下一次如何做或不再做過去的動作，他不會陷進(jìn)過去的自責(zé)的畫面，心理活動表現(xiàn)是‘下次我要注意改進(jìn)的地方是什么’這是正能量，越懺悔，越美看企業(yè)如何用?老板最該懺悔得三條1， 懺悔自己沒有魂，很少活在精神世界2， 懺悔自己沒有充分引爆員工—員工就是一百噸汽油，老板就是火柴，要把員工引爆，點(diǎn)燃，教員工順帶，引爆是命脈 人都渴望被引爆，不是被管理3， 懺悔自己沒有早日獲得智慧，尤其是宗教智慧員工最需要懺悔的三條1， 混，自己混就成為犧牲品2， 懺悔沒有給公司提出可操作性的建議，盡提出問題，缺點(diǎn)，抱怨（誰都可以提出公司的缺點(diǎn)，條件只有一個，同時提出解決方案）3， 懺悔跟公司，跟領(lǐng)導(dǎo)，跟同事對著干—你沒有本事讓他們懺悔—兩個人在一起必須有主次—感情好壞與吵架與否無關(guān)一個心靈不純潔的人是沒有辦法過幸福的生活只要他是你爺爺，那么不管他是農(nóng)民，罪犯，他都是你爺爺，這是事實(shí)凡是門派之爭，都是心中沒有裝著人只要是為了人民幸福，用什么樣的策略都不是關(guān)鍵世界就活在幾個人的欲望當(dāng)中教派之爭都不是大部分僧侶的意愿和想法，而是幾個人的想法高手直接從心開始，普通人從行開始高手以心修行，低手以行修心凡是對人沒有幫助的事，一律不干道為誰所用，誰就會解脫法本身是沒有立場的，誰用就會為誰服務(wù)，與品德，品性關(guān)系不大凡在皇權(quán)時代，都使用武力，恐嚇，威脅來統(tǒng)治人法規(guī)相當(dāng)于護(hù)欄，這是必須要有的《婚姻法》并不能保證你的婚姻幸福老板要建立法規(guī)，但不能迷戀法規(guī)有精神的人都需要護(hù)欄整個民營老板是一群在老百姓和顧客心中沒有多少地位和值得尊重的一個階層我們沒有走進(jìn)顧客的心中，沒有獲得別人的尊崇，以犧牲人品，尊嚴(yán)等來換取一點(diǎn)收入和財富我們賺取了一些錢財，但沒有獲得別人的認(rèn)可和尊重只有智慧才能讓人解脫走出去讓自己想個人樣活動四禁忌宗教通過數(shù)不清的禁忌對內(nèi)使僧侶的精神不偏離軌道，對外鎖定眾生如戒色，戒酒，戒肉只要是渡人，什么方法都不是問題看企業(yè)如何做？老板三大禁忌（高壓線）1， 把感覺弄沒了老板和企業(yè)毀滅就從沒有感覺開始只要沒感覺就人心渙散有感覺可讓你白手起家，無中生有有感覺就可以進(jìn)入或進(jìn)去，但進(jìn)去以后就很快出來，如學(xué)高爾夫等只要沒感覺就立刻停止，只要感覺不好，做事就會很吃力，動就會有生氣，不動就會腐爛2， 權(quán)威喪失，這是公司操作上最大的危難如員工犯規(guī)，執(zhí)行不到位就是心理上不把公司，老板當(dāng)回事了，就是權(quán)威沒了一切從尊重開始只要不尊重就是大勢已去只要尊重就會生生不息只要我不尊重你，你就停止了。因此，無所謂生，也無所謂死3一進(jìn)辦公室就微笑，燦爛宗教禮儀比道義有效做事業(yè)的老板必須學(xué)會打坐，打坐就是讓氣血往上回流，在飛機(jī)上都可以打坐家人回來或出去都要互相打招呼在經(jīng)營家庭的過程中沉淀出幾條最具釘傷力的方法魂—活動通過五大活動把魂滲透，生發(fā)。老板必須帶員工拼命去體驗 宗教通過五大核心活動使僧侶和眾生產(chǎn)生六大深層次體驗體驗到的就是有，沒體驗到的就是沒有能自我引導(dǎo)的人就是他有體驗體驗一：依賴感宗教通過活動讓眾生產(chǎn)生依賴，然后實(shí)現(xiàn)教化，任何關(guān)系只要不依賴，就會消亡如：夫妻之間，領(lǐng)導(dǎo)員工之間，顧客與公司之間，朋友之間，眾生于神之間老板如何把這種感覺應(yīng)用企業(yè)上呢？只要員工依賴公司，依賴?yán)习逑窈⒆右蕾嚫赣H一樣，必成大業(yè)公司通過五大活動會形成依賴如：員工依賴公司什么?1員工會依賴?yán)习宓木?，老板的魂拜著拜著，員工會在老板面前覺得自己如此的卑微，然后他會不知不覺用老板的精神 來支撐自己的肉體什么培訓(xùn)也沒有這個有效員工以老板的心為我心用佛祖的精神支撐自己的肉體以佛陀心為心，以佛陀緣為緣以老板心為心，以老板言為言，以老板行為行事是做出來的，精神是體驗出來的真正的出家人不受紅塵干擾因看破紅塵而出家的人都不是真正出家的人，而是以出家的形式來安慰自己2，員工會依賴?yán)习?上級)的伯樂精神上蒼對男人最大的懲罰就是讓這個男人有點(diǎn)才能，有點(diǎn)錢財，然后為他所愛的女人買房買車讓她來療傷，第二懲罰就是讓她有許多女人，但卻沒有得到愛情員工會看在眼里，記在心上，你把一個跟他一樣的人變成不一樣的人員工最大的禁忌就是做他自己沒感覺的事普通的老板教員工天天改變?nèi)秉c(diǎn)成功的老板教員工天天發(fā)揮優(yōu)勢，成功就是發(fā)揮優(yōu)勢的結(jié)
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