【正文】 象老牛拉汽車(chē)，費(fèi)了九牛二虎之力，最后還是事倍功半，有的甚至幫倒忙，導(dǎo)致我支部黨建工作一直沒(méi)有跟上發(fā)展的形勢(shì)，沒(méi)有很好地開(kāi)展起來(lái)。x商貿(mào)有限責(zé)任公司黨支部部分黨員黨性淡薄，工作上缺乏熱情和積極性，只顧局部利益，缺乏全局觀念，日常工作中把自己等同于普通群眾，得過(guò)且過(guò)，不能正確認(rèn)識(shí)理論學(xué)習(xí)和黨組織生活的重要意義，甚至不能及時(shí)參加組織生活，這些都造成支部黨建工作不得力，難以發(fā)揮黨建工作統(tǒng)一思想，增強(qiáng)凝聚力的積極作用。牢記第一責(zé)任，以主要精力抓好基層黨建，堅(jiān)持站在鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)公司黨建的重要性，扎實(shí)做好黨建基礎(chǔ)工作。每月召開(kāi)1次黨支部會(huì)，每季度召開(kāi)1次黨建聯(lián)席會(huì)，把黨建工作和公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)同時(shí)安排、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)勵(lì)，確保黨建工作落到實(shí)處。一是加強(qiáng)黨員教育，在企業(yè)黨員中嚴(yán)格落實(shí)黨的政治紀(jì)律，引導(dǎo)、鼓勵(lì)黨員積極開(kāi)展學(xué)習(xí)。三是建全服務(wù)隊(duì)伍，每月擬定1個(gè)主題組織開(kāi)展黨員志愿者活動(dòng)，搭建平臺(tái)引導(dǎo)黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用。一是加強(qiáng)制度創(chuàng)新。二是活動(dòng)創(chuàng)新。三是加強(qiáng)平臺(tái)創(chuàng)新?！　?四)帶頭執(zhí)行各項(xiàng)制度。帶頭執(zhí)行黨支部的決定，不折不扣的落實(shí)各項(xiàng)決定。帶頭發(fā)揚(yáng)民主，涉及全局的大事召開(kāi)班子成員會(huì)議或支部會(huì)議共同討論決定，不自己一個(gè)人說(shuō)了算，帶頭弘揚(yáng)正氣，創(chuàng)建和諧機(jī)關(guān)，起到了領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的模范帶頭作用，通過(guò)自己的帶動(dòng)，影響了全體黨員干部，形成了黨員干部人人遵守規(guī)章制度的良好風(fēng)氣，樹(shù)立了良好的黨員干部形象和單位整體形象　　(五)加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)物資保障。二是訂閱黨報(bào)黨刊，全力保障黨員理論學(xué)習(xí)需要。四是實(shí)行黨建工作與業(yè)務(wù)工作共同布置，共同檢查，共同考核，做到年初有布置、年中有檢查、年底有考核，將考核結(jié)果作為年底考核評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)，增強(qiáng)對(duì)黨建工作重要性的認(rèn)識(shí)。統(tǒng)一各級(jí)黨員干部思想認(rèn)識(shí)，努力拓市創(chuàng)效，切實(shí)立足崗位作貢獻(xiàn)，推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展。我們緊緊抓住黨建工作“一崗雙責(zé)”這個(gè)“牛鼻子”，制作工作清單，明確各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”職責(zé)，我和班子成員深入基層，檢查指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，督促指導(dǎo)黨建工作。同時(shí)，我們加大了黨建的考核力度，把黨建工作在分公司績(jī)效考核中的權(quán)重提高到20%，提升了各級(jí)單位抓好黨建的責(zé)任感和自覺(jué)性，保障了黨建管理工作扎實(shí)有效開(kāi)展?！　?二)堅(jiān)持主動(dòng)作為，全力防控疫情。發(fā)出致全體黨員倡議書(shū)，號(hào)召疫情防控和恢復(fù)生產(chǎn)“兩手抓”，進(jìn)一步增強(qiáng)戰(zhàn)斗意識(shí)、防范意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、先鋒意識(shí)，黨員干部強(qiáng)化責(zé)任、跨前一步，嚴(yán)格落實(shí)員工健康日?qǐng)?bào)、返滬隔離跟蹤、動(dòng)態(tài)預(yù)警提醒等工作，周密制定并動(dòng)態(tài)跟進(jìn)復(fù)工方案和工作預(yù)案?！　?三)堅(jiān)持融入中心，實(shí)現(xiàn)雙融雙促。公司黨委把每月相對(duì)固定時(shí)間作為“黨員活動(dòng)日”，活動(dòng)模式相對(duì)固定為“政治理論學(xué)習(xí)+業(yè)務(wù)研討+服務(wù)基層”三大塊，黨員活動(dòng)日的推行，彰顯了黨員組織活動(dòng)的嚴(yán)肅性和重要性，營(yíng)造并固化了基層支部組織生活的濃重氛圍，基層黨員的組織歸屬感、基層黨組織在企業(yè)的存在感得到實(shí)質(zhì)性提升。今年以來(lái)，我們堅(jiān)決貫徹總部“大抓基層”的要求，持續(xù)把加強(qiáng)基層組織建設(shè)作為首要任務(wù)來(lái)抓，并認(rèn)真探索新形勢(shì)下提升黨建工作科學(xué)化水平的新途徑新方法，強(qiáng)化基層黨支部的基礎(chǔ)管理。在機(jī)關(guān)大樓二樓建成職工活動(dòng)中心，設(shè)置了黨群活動(dòng)室、職工閱覽室、文體活動(dòng)室等多個(gè)功能室，為員工開(kāi)展活動(dòng)和黨群工作提供了陣地保障。作為黨委書(shū)記，要堅(jiān)持貫徹“黨管干部”原則，不斷優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，持續(xù)增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的整體合力。修訂完善了《領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員管理細(xì)則》《人才成長(zhǎng)通道建設(shè)實(shí)施方案》《競(jìng)爭(zhēng)上崗工作暫行辦法》等一系列選人用人工作制度規(guī)定，為建立健全科學(xué)規(guī)范的選人用人工作機(jī)制、進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員管理，提供了制度保障。 二是全面執(zhí)行從嚴(yán)管理要求，堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向。2020年共調(diào)整中層干部x人次，有名科級(jí)干部通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗形式選聘，通過(guò)公開(kāi)、公平、公正的選人用人，使真正使想干事、能干事、干成事的人得以突顯，有力地推進(jìn)了公司的干部隊(duì)伍建設(shè)。 加強(qiáng)選人用人監(jiān)督工作，在人力資源處設(shè)置組織監(jiān)督崗。認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度，先后完成年度領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告隨機(jī)抽查工作，完成擬轉(zhuǎn)任重要崗位、擬提拔重點(diǎn)人員的個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告抽查工作，通過(guò)隨機(jī)抽查和重點(diǎn)抽查，強(qiáng)化個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)制度在從嚴(yán)管理監(jiān)督干部中的作用，共抽查核實(shí)名領(lǐng)導(dǎo)干部的個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告。通過(guò)加強(qiáng)人才成長(zhǎng)通道建設(shè)，完善人才選拔機(jī)制，抓好培訓(xùn)考核提升，促進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)工作不斷進(jìn)步?！　?六)抓好群團(tuán)工作，增強(qiáng)企業(yè)合力。一是大力開(kāi)展各類(lèi)主題活動(dòng)。堅(jiān)持匯集職工智慧、員工“金點(diǎn)子”層出不窮，好業(yè)績(jī)不斷涌現(xiàn)，營(yíng)造了學(xué)習(xí)比武的濃厚氛圍，有效提升了公司的擴(kuò)銷(xiāo)創(chuàng)效能力。 堅(jiān)持“每月一主題”、“我運(yùn)動(dòng)我健康我快樂(lè)”系列文體比賽，各分公司組織歌詠、書(shū)畫(huà)比賽，打造員工才藝展示的舞臺(tái)。 我公司年輕人所占比例較大，他們身上寄托著公司的未來(lái)，抓好青年工作是我們班子的共識(shí)，各級(jí)黨組織常態(tài)化召開(kāi)青年員工座談會(huì)，宣傳政策，交流思想，加深了解，增加信任?！　?七)加強(qiáng)廉政建設(shè)，營(yíng)造企業(yè)生態(tài)。一是落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，聚焦監(jiān)督問(wèn)責(zé)。把落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)意見(jiàn)建議整改監(jiān)督責(zé)任作為黨委落實(shí)主體責(zé)任的重要抓手，完成了項(xiàng)意見(jiàn)建議監(jiān)督整改，體現(xiàn)了黨委切實(shí)為民辦實(shí)事、辦好事，為員工群眾解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難，讓員工反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題得到有效解決，使員工真正享受到全面從嚴(yán)治黨的成果。 二是強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)審查，實(shí)踐“四種形態(tài)”。今年以來(lái)，共受理信訪舉報(bào)件，對(duì)問(wèn)題線索都進(jìn)行了處理。 堅(jiān)持“三重一大”集體決策制度，進(jìn)一步規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運(yùn)行機(jī)制，提高了制度的執(zhí)行力?！　《?、存在的主要問(wèn)題及原因分析　　對(duì)照新形勢(shì)下全面從嚴(yán)管黨治黨的要求，我們的黨建工作仍然存