【正文】 予表揚(yáng)或提出獎(jiǎng)勵(lì)意見。3 工作流程、規(guī)程和維修大綱。，并對(duì)人員調(diào)動(dòng)及獎(jiǎng)勵(lì)、懲罰提出建議。，提高作業(yè)水平。四、熱控專業(yè)負(fù)責(zé)人工作規(guī)范1 工作標(biāo)準(zhǔn)、公司的法規(guī)、各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)及管理制度。，組織落實(shí)以崗位責(zé)任制為中心的各項(xiàng)維修管理規(guī)章制度，建立正常的生產(chǎn)秩序。在日常工作中，有權(quán)向有關(guān)部門了解與本專業(yè)有關(guān)的數(shù)據(jù)、資料。 對(duì)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的與國家政策、法規(guī)以及企業(yè)內(nèi)規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)相抵觸的命令，有權(quán)拒絕執(zhí)行。，對(duì)本專業(yè)表現(xiàn)出色的人員提出表彰，對(duì)違章違紀(jì)行為，提出處理意見。、進(jìn)行技改工作、積極采納合理化建議，對(duì)有價(jià)值的合理化建議有權(quán)給予表揚(yáng)或提出獎(jiǎng)勵(lì)意見。3 工作流程、規(guī)程和維修大綱。、懲罰。，總結(jié)檢修過程中出現(xiàn)的問題。，使電氣運(yùn)行、維護(hù)檢修工作安全高效。，并對(duì)本專業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)的安全負(fù)責(zé)。、協(xié)調(diào)并處理生產(chǎn)中的接口關(guān)系。2工作職責(zé)，有管理本專業(yè)生產(chǎn)工作的權(quán)利。，并對(duì)違反者有權(quán)制止并提出處理意見。、晉級(jí)、獎(jiǎng)懲提出意見和建議。，但事后必須向上級(jí)匯報(bào)。、系統(tǒng)的維修。，了解運(yùn)行工況。、小修及日常維護(hù)檢修所需的材料及備品備件。 對(duì)本專業(yè)人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，提高作業(yè)水平。六、化學(xué)專工工作規(guī)范1工作標(biāo)準(zhǔn)、公司的法規(guī)、各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)及管理制度。，負(fù)責(zé)化水系統(tǒng)的運(yùn)行管理。,及時(shí)掌握設(shè)備缺陷和追蹤設(shè)備故障處理情況。對(duì)班內(nèi)發(fā)生人身、設(shè)備異常情況，進(jìn)行調(diào)查分析，查明原因，明確責(zé)任，制定對(duì)策，督促改進(jìn)。 掌握化學(xué)藥品的倉儲(chǔ)情況，并制定需求計(jì)劃。在日常工作中，有權(quán)向有關(guān)部門了解與本專業(yè)有關(guān)的數(shù)據(jù)、資料。 對(duì)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的與國家政策、法規(guī)以及企業(yè)內(nèi)規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)相抵觸的命令，有權(quán)拒絕執(zhí)行。，對(duì)本專業(yè)表現(xiàn)出色的人員提出表彰，對(duì)違章違紀(jì)行為，提出處理意見。、進(jìn)行技改工作、積極采納合理化建議，對(duì)有價(jià)值的合理化建議有權(quán)給予表揚(yáng)或提出獎(jiǎng)勵(lì)意見。3 工作流程、維護(hù)管理制度。，對(duì)人員調(diào)動(dòng)及獎(jiǎng)勵(lì)、懲罰提出建議。，做好化學(xué)監(jiān)督工作。，合理調(diào)整，提高經(jīng)濟(jì)效益；做好月報(bào)與年報(bào)。，做好熱力設(shè)備的化學(xué)檢查，提出大修期間化學(xué)檢查大綱，針對(duì)存在的問題采取相應(yīng)對(duì)策，并在檢修后參與驗(yàn)收。，并對(duì)試劑的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，總結(jié)操作與維護(hù)過程中出現(xiàn)的問題。嚴(yán)格按照工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作。1．3負(fù)責(zé)認(rèn)真貫徹電力行業(yè)、公司的法規(guī)、政策、方針、有關(guān)文件精神，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。1．5 負(fù)責(zé)組織全廠設(shè)備維護(hù)的各項(xiàng)管理標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施，明確劃分各專業(yè)的設(shè)備管理范圍和職責(zé)分工。并做好質(zhì)量監(jiān)督、質(zhì)量驗(yàn)收工作。2．2對(duì)本部門下發(fā)的或與本部門管理有關(guān)的規(guī)章制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督，并對(duì)違反者有權(quán)制止并提出處理意見。2．4 對(duì)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的與國家政策、法規(guī)以及企業(yè)內(nèi)規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)相抵觸的命令，有權(quán)拒絕執(zhí)行。2．6依據(jù)考核規(guī)定，對(duì)本部門表現(xiàn)出色的人員進(jìn)行表彰，對(duì)違章違紀(jì)行為，提出處理意見。2．8有權(quán)按指標(biāo)考核方案進(jìn)行獎(jiǎng)金分配。2. 10有權(quán)對(duì)本部門出現(xiàn)的緊急情況進(jìn)行處理，但事后必須向上級(jí)匯報(bào)。按照“四不放過”原則調(diào)查分析事故。3．2加強(qiáng)技術(shù)管理、實(shí)現(xiàn)節(jié)能降耗、提高經(jīng)濟(jì)效益。3．3加強(qiáng)設(shè)備的統(tǒng)計(jì)報(bào)表和設(shè)備臺(tái)帳的管理。3．5根據(jù)設(shè)備小修、中修、大修，編制檢修計(jì)劃。3．6健全安全網(wǎng)絡(luò)，堅(jiān)持開展每周的設(shè)備大檢查活動(dòng)，并做好安全檢查活動(dòng)記錄，落實(shí)整改措施及時(shí)整改。3．8檢查和考核檢修隊(duì)伍的工作質(zhì)量。八、安全專工作規(guī)范（電氣專業(yè)負(fù)責(zé)任兼職）1工作標(biāo)準(zhǔn) 認(rèn)真貫徹落實(shí)電力行業(yè)、公司的法規(guī)、各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)及管理制度。 負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)行中的安全工作，對(duì)不安全因素，提出改進(jìn)意見并采取有效措施處理。 監(jiān)督勞保用品的使用和發(fā)放。 建立公司的安全管理制度，并督促各部門貫徹執(zhí)行，嚴(yán)防人事傷亡和設(shè)備損壞事故的發(fā)生。，迅速正確的采取補(bǔ)救措施，使損失減到最小。，如果有重大安全隱患，可制止其作業(yè)。，考核安全員的安全工作。，事后匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)，重大事故處理可以調(diào)用公司車輛。 定期組織召開安全會(huì)議。 每月提交安環(huán)工作報(bào)告， 積極尋找設(shè)備的安全隱患，并采取有效措施防止事故的發(fā)生。九、統(tǒng)計(jì)員工作規(guī)范1 工作標(biāo)準(zhǔn)，在經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下行使職權(quán)。、及時(shí)、全面、系統(tǒng)地搜集、整理和分析統(tǒng)計(jì)資料。 統(tǒng)計(jì)人員嚴(yán)格遵守保密制度，對(duì)外提供統(tǒng)計(jì)數(shù)字必須經(jīng)過總經(jīng)理批準(zhǔn)。，供熱設(shè)備技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，設(shè)備健康狀況，設(shè)備可靠性統(tǒng)計(jì)。在當(dāng)值時(shí)間內(nèi)，對(duì)本值人員的工作態(tài)度、工藝操作規(guī)程、各項(xiàng)制度執(zhí)行情況、安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行負(fù)有檢查指導(dǎo)責(zé)任。調(diào)度員向值長下達(dá)的一切命令，值長應(yīng)迅速而正確的執(zhí)行。 當(dāng)值長認(rèn)為調(diào)度的命令有明顯錯(cuò)誤，并直接危害人身或設(shè)備的安全時(shí)，值長應(yīng)拒絕執(zhí)行，同時(shí)報(bào)告生產(chǎn)管理部經(jīng)理。，值長應(yīng)及時(shí)聯(lián)系鹽化工和鑫源值長，告知系統(tǒng)或設(shè)備狀況，需要減少或停止供汽，提請(qǐng)對(duì)方及時(shí)安全操作。如在值長管轄主要設(shè)備上進(jìn)行試驗(yàn)，應(yīng)經(jīng)廠總工批準(zhǔn)。在改變系統(tǒng)結(jié)線方式時(shí)，應(yīng)根據(jù)繼電保護(hù)的規(guī)定，對(duì)繼電保護(hù)或自動(dòng)裝置作出必要和相應(yīng)的改變后方可進(jìn)行。，應(yīng)向值班員說明自己的去處，并保持通訊暢通。，值長應(yīng)積極組織領(lǐng)導(dǎo)全值人員完成。 按調(diào)度規(guī)程的規(guī)定對(duì)屬于值長管轄的設(shè)備，值長可根據(jù)安全經(jīng)濟(jì)的原則自行調(diào)度。凡未經(jīng)許可而停止運(yùn)行或備用影響系統(tǒng)安全和全廠綜合出力者，應(yīng)由發(fā)令人和操作人負(fù)責(zé)。，保證人身安全和設(shè)備完整，縮短影響生產(chǎn)時(shí)間；必要時(shí)值長可直接調(diào)度檢修班進(jìn)入現(xiàn)場進(jìn)行檢修工作，并做出相關(guān)記錄。，有權(quán)要求食堂提前或延后送飯時(shí)間，炊事人員必須無條件服從。，有權(quán)調(diào)用車輛到現(xiàn)場進(jìn)行急救，上述人員必須無條件服從。 查閱交接班記錄簿、檢修設(shè)備登記簿及命令指示簿。 交接班手續(xù)辦完成后，雙方簽字。 負(fù)責(zé)全廠的安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、規(guī)程條例及公司的規(guī)章制度，認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，搞好安全生產(chǎn)。 經(jīng)常檢查設(shè)備出力及運(yùn)行情況，開展運(yùn)行分析工作，組織好全廠設(shè)備及公用系統(tǒng)的合理運(yùn)行和經(jīng)濟(jì)調(diào)度，保證設(shè)備在最佳工況下運(yùn)行，不斷提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行水平。備用爐啟動(dòng)按廠部安排，由當(dāng)值值長負(fù)責(zé)指揮。 監(jiān)督 “兩票三制執(zhí)行”的情況，對(duì)不嚴(yán)格認(rèn)真執(zhí)行者應(yīng)予以批評(píng)教育并向生產(chǎn)管理部經(jīng)理提出考核意見，以確保安全生產(chǎn)。 接班后應(yīng)按當(dāng)時(shí)的熱負(fù)荷情況做好汽水平衡工作，對(duì)不應(yīng)超出的汽水量應(yīng)及時(shí)查明原因解決。 發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)，積極聽取和采納有關(guān)改進(jìn)運(yùn)行管理方面的合理化建議。 執(zhí)行操作工作制度 在調(diào)度所管轄的設(shè)備上操作必須有調(diào)度員下達(dá)的操作命令；按操作命令與模擬圖核對(duì)無誤后嚴(yán)格執(zhí)行，執(zhí)行完畢后匯報(bào)并做好記錄