【正文】 次，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算閱報欄報紙粘貼、更換記錄5相關(guān)登記、統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性傳達室收發(fā)工作統(tǒng)計中出現(xiàn)差錯的次數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每增加 次，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算傳達室登記資料、統(tǒng)計報表6相關(guān)統(tǒng)計報表完成上報的及時性相關(guān)統(tǒng)計報表上報延遲的天數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每延遲 天，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算統(tǒng)計報表簽收確認單7合理化建議對保衛(wèi)科傳達室工作相關(guān)工作流程和管理制度提出并被采納的合理化建議的數(shù)量1）=目標值，得100分2）比目標值每增加 條，加 分，累計最高至120分3）介于其中按線性關(guān)系計算合理化建議報告8投訴數(shù)量被投訴的次數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每增加 ，減 分，累計最低至50分4）介于其中按線性關(guān)系計算投訴記錄序號GS指標解釋考核主體、信息來源12序號否決性指標指標解釋考核主體、信息來源1保衛(wèi)科監(jiān)控員績效考核指標序號KPI指標定義評分計算標準信息來源1醫(yī)院治安、消防事故發(fā)生的次數(shù)醫(yī)院治安、消防事故發(fā)生的次數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每提高 次，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算醫(yī)院治安、消防事故記錄2醫(yī)院治安、消防事故給醫(yī)院造成的損失治安、消防事故給醫(yī)院帶來損失的大小1）=目標值，得100分2）比目標值每降低 元，加 分，累計最高至120分3）比目標值每提高 元，減 分，累計最低至50分4）介于其中按線性關(guān)系計算治安、消防事故處理記錄3工作時間離崗的次數(shù)工作時間離崗的次數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每提高 次，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算工作檢查記錄4監(jiān)控情況、設(shè)備使用情況記錄的及時性監(jiān)控情況、設(shè)備使用情況記錄比規(guī)定時間延遲的天數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每延遲 天，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算監(jiān)控記錄、設(shè)備使用記錄5監(jiān)控記錄、設(shè)備使用記錄登記的準確性監(jiān)控記錄、設(shè)備使用記錄中出現(xiàn)差錯的次數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每增加 次，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算監(jiān)控記錄、設(shè)備使用記錄、工作檢查記錄6監(jiān)控設(shè)備使用、保養(yǎng)的規(guī)范性監(jiān)控設(shè)備使用、保養(yǎng)過程中出現(xiàn)違反規(guī)定的次數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每增加 次，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算工作檢查記錄、設(shè)備使用保養(yǎng)記錄7監(jiān)控設(shè)備不能正常工作的次數(shù)監(jiān)控設(shè)備因為使用不當(dāng)、保養(yǎng)不當(dāng)?shù)仍蛟斐刹荒苷９ぷ鞯拇螖?shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每增加 次，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算監(jiān)控設(shè)備使用記錄8監(jiān)控資料的刻錄存檔的及時性監(jiān)控資料刻錄存檔比規(guī)定日期延遲的天數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每延遲 天，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算監(jiān)控資料刻錄存檔記錄9監(jiān)控資料的使用和保管的規(guī)范性監(jiān)控資料使用和保管過程中出現(xiàn)違反規(guī)定的次數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每增加 次，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算監(jiān)控資料的使用記錄10報警系統(tǒng)檢查管理的規(guī)范性報警系統(tǒng)違反規(guī)定使用、保養(yǎng)出現(xiàn)的次數(shù)及出現(xiàn)靈敏度達不到要求的次數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每增加 次，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算報警系統(tǒng)使用保養(yǎng)記錄、檢查記錄11相關(guān)登記、統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性監(jiān)控工作相關(guān)統(tǒng)計中出現(xiàn)差錯的次數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每增加 次，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算監(jiān)控登記資料、統(tǒng)計報表12相關(guān)統(tǒng)計報表完成上報的及時性相關(guān)統(tǒng)計報表上報延遲的天數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每延遲 天，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算統(tǒng)計報表簽收確認單13合理化建議對監(jiān)控室工作相關(guān)工作流程和管理制度提出并被采納的合理化建議的數(shù)量1）=目標值，得100分2）比目標值每增加 條，加 分，累計最高至120分3）介于其中按線性關(guān)系計算合理化建議報告14投訴數(shù)量被投訴的次數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每增加 次，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算投訴記錄序號GS指標解釋考核主體、信息來源1報警設(shè)備和監(jiān)控點設(shè)置的合理性能夠根據(jù)醫(yī)院的實際情況，合理進行設(shè)計布局，最大程度的發(fā)揮監(jiān)控作用和報警效果，提高監(jiān)控的力度和效果直接領(lǐng)導(dǎo)2序號否決性指標指標解釋考核主體、信息來源1保衛(wèi)科停車場管理員績效考核指標序號KPI指標定義評分計算標準信息來源1院內(nèi)發(fā)生交通堵塞的次數(shù)由于引導(dǎo)不利，導(dǎo)致院內(nèi)出現(xiàn)交通堵塞的次數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每提高 次，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算交通疏導(dǎo)記錄2院內(nèi)車輛發(fā)生安全事故院內(nèi)車輛發(fā)生被盜、丟失的次數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每提高 次，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算車輛管理記錄3院內(nèi)車輛發(fā)生交通事故的次數(shù)院內(nèi)車輛發(fā)生交通事故的次數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每提高 次，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算車輛管理記錄、相關(guān)處理記錄4由于交通事故、車輛安全事故造成的損失由于交通事故、車輛安全事故造成的損失的大小1）=目標值，得100分2）比目標值每降低 元，加 分，累計最高至120分3）比目標值每提高 元，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算事故處理記錄5車輛擺放情況出現(xiàn)車輛亂停亂放現(xiàn)象的次數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每提高 次，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算工作檢查記錄6收費停車場收費的正確性院內(nèi)收費停車場收費過程中出現(xiàn)差錯的次數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每提高 次，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算收費統(tǒng)計記錄、收費單據(jù)7停車場收入上交的及時性停車場收入上交比規(guī)定時間延遲的天數(shù)1）=目標值，得100分2）比目標值每延遲 天，減 分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算停車場收入簽收確認記錄8停車場相關(guān)登記、統(tǒng)計數(shù)據(jù)的正確性停車場相關(guān)登記、統(tǒng)計數(shù)據(jù)中出現(xiàn)差錯的次數(shù)1）=目標值，得1