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民主生活會批評與自我批評六篇-在線瀏覽

2025-03-26 10:18本頁面
  

【正文】 己對體育運動的愛好,保持健康的生活習(xí)慣。民主生活會批評與自我批評3一年來,雖然作了一些工作,但與上級要求和職工期望還有較大差距,現(xiàn)根據(jù)民主生活會的要求,結(jié)合本次民主生活批評與自我批評這一主題,通過與班子成員交心談心,對一年的工作進行了全面總結(jié),對自己思想生活工作情況進行了徹底的反思,發(fā)現(xiàn)自己還存在知識水平工作能力等諸多方面的問題和不足,現(xiàn)將本人存在的有關(guān)問題和今后的整改方向向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作簡要的匯報,講得不夠的地方請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。有時只顧忙于一些具體工作,自覺主動在擠時間學(xué)習(xí)不夠,閑時學(xué)一陣子,忙時學(xué)的少,有時看報紙也是看看大標(biāo)題,結(jié)果對理論上的一些問題,尤其是一些新問題理解還不深,使理論水平不能盡快得到提高。開展批評與自我批評做的還不夠。批評別人打不開情面,不夠大膽,怕傷害同志間感情,不利于工作的順利開展。工作方法有時不夠恰當(dāng),不夠策略,特別是對群眾的批評和對公司的同事指導(dǎo)及批評,有時不夠講究方法,結(jié)果使同志們有時候出現(xiàn)比較勉強的現(xiàn)象,對工作方法,處事藝術(shù)的重要性認識不夠,總認為自己的指導(dǎo)思想是好的,方法問題欠缺一些,同志們都會相互諒解的。干啥就干啥,積極主動性不夠強,缺乏創(chuàng)新意識,創(chuàng)造性的開展工作,缺乏年輕人那種朝氣蓬勃,斗志昂揚的工作熱情,缺乏靈活機動,過于死板,解放思想、創(chuàng)新觀念的理念沒有貫徹始終。這一點與我的性格有很大關(guān)系,我是一個不善交際的人,也沒有往這方面做過努力,在平時工作中,只管工作,而不管與人交流,不生動活潑,特別是與領(lǐng)導(dǎo)及部分同志的溝通少,與社會的溶合度也不夠,認為只要工作做好,就是萬事大吉了,這樣造成有時工作不細致。歸到根本,這其是人生觀、世界觀模糊的問題,對許多事物存在模糊認識,對社會的發(fā)展沒有十分準(zhǔn)確的認識,對客觀存在沒有正確的分析的結(jié)果,這也是放松自己的學(xué)習(xí)的后果,不從自己的主觀意識、自身存在的問題出發(fā),來認識自我,來改造自我,而強調(diào)客觀世界對自己的影響,強調(diào)其不可改變性,存在一種畏懼心理,存在無力回天的意識,從而在生活生產(chǎn)過程中產(chǎn)生一種消極的心態(tài),由于對自己壓力不夠,從而產(chǎn)生動力不足,進取心不強,改造自己的力度不夠。三、今后努力的方向:一是要加強學(xué)習(xí),特別關(guān)于貫徹中央開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動及熱愛偉大祖國建設(shè)美好家園這一主題,以思想的大解放推進城鎮(zhèn)化、新型工業(yè)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程,實現(xiàn)跨越式發(fā)展和長治久安的重要思想理論學(xué)習(xí)。二是要嚴(yán)格要求自己,嚴(yán)厲約束自己,時刻警示自己。三是要立足于工作進步和自身全面發(fā)展,廣泛學(xué)習(xí)一切有益知識。進一步對照檢查自己的缺點和不足,提出改進方向措施,勤奮學(xué)習(xí),努力工作,做一名合格的共產(chǎn)黨員、高素質(zhì)的完成本職工作??傊诮窈蠊ぷ髦?,我愿和大家一起在開拓中前進,在前進中開拓,保持積極進取的良好精神狀態(tài),恪盡職守,奮發(fā)有為,以前所未有的工作熱情投入到各項工作中。本次組織黨員民主生活會展開批評與自我批評活動,是我市聯(lián)社積極響應(yīng)黨的號召、進步黨員本身修養(yǎng)和進一步增入黨員隊伍建設(shè)的重要舉措,是全年目標(biāo)任務(wù)美滿完成的重要推動力。學(xué)風(fēng)方面。在長時間的工作實踐中,作為一位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我深深體會到,要做到堅定理想、牢記黨的宗旨、廉潔自律,必須堅持學(xué)習(xí),筑牢根基。但由于平常事務(wù)性工作較多,有時還存在著以工作代替學(xué)習(xí),或?qū)W(xué)習(xí)采取適用主義態(tài)度,需要時就多學(xué)點,不需要時則很少主動學(xué)習(xí)的情況,一些理論知識學(xué)的不深,學(xué)的不透。在學(xué)習(xí)目的上不是力責(zé)備面發(fā)展,而是側(cè)重于分管工作有關(guān)的內(nèi)容,只滿足于了解把握與分管工作相干的業(yè)務(wù)知識,被動地往學(xué)習(xí),而沒有自覺地往學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)的內(nèi)容缺少系統(tǒng)性、全面性。另外,在學(xué)xxx程中,世界觀、人生觀和價值觀的對比改造還不深入。一是家長制一言堂作風(fēng)仍然存在。有的不虛心聽取各方面意見,靠拍腦袋作決策。有的疏忽組織原則和程序,擅自決定重大事項,把自己凌駕于組織之上。二是與時俱進,開辟創(chuàng)新的思想建立得還不是十分牢固。有時候在困難和題目眼前,工作還不夠果斷。三是由于有時與分管部分或包片信用社負責(zé)人調(diào)和溝通不夠或忙于其他工作,導(dǎo)致個別題目未得到及時處理,在得知個別同道對一些平常事務(wù)越級向領(lǐng)導(dǎo)匯報后,產(chǎn)生不良情緒,對一些工作不抓不管,不能積極主動的做好領(lǐng)導(dǎo)顧問。頭不正,根不順,現(xiàn)在聯(lián)社制度執(zhí)行不力,工作中等、靠、推委等題目嚴(yán)重,忙的忙死,閑的閑死,燈下黑,是非滿天飛等現(xiàn)象現(xiàn)象嚴(yán)重制約著聯(lián)社發(fā)展。一是滿足于干好分內(nèi)的工作,對自己分管的工作關(guān)注的多,對其他工作的關(guān)心、關(guān)注比較少。三是工作方式方法還需進一步改進。比如:發(fā)現(xiàn)有些決策執(zhí)行不力時,對同道們的批評比較嚴(yán)厲,特別對一些比較熟的同道,批評起來有時過于嚴(yán)厲,挫傷了一些同道的積極性,使有的工作很被動。一是服務(wù)觀念不強,工作積極性
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