【正文】 acplishment search and the customer password modification function.This system has a various characteristics:The system function is plete, using conveniently, the customer interface humanization, the safety keeps secret a constitution wellfound, reduced an operation the work of the personnel and customer burden the work efficiency of the business enterprise information management and the informationbased level of the business enterprise.Key words: java ； jsp ；The information manage II1 緒論隨著科學(xué)技術(shù)的不斷提高，計算機(jī)科學(xué)日漸成熟，其強(qiáng)大的功能已為人們深刻認(rèn)識。這些優(yōu)點能夠極大地提高企業(yè)員工管理的效率，也是企業(yè)的科學(xué)化、正規(guī)化管理，與世界接軌的重要條件?？梢越鉀Q一直以來人們使用傳統(tǒng)人工的方式管理文件檔案存在著的許多缺點，如:效率低、保密性差，另外時間一長，將產(chǎn)生大量的文件和數(shù)據(jù)，這對于查找、更新和維護(hù)都帶來了不少的困難。企業(yè)員工管理系統(tǒng)是現(xiàn)代企業(yè)管理工作不可缺少的一部分，是適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求、推動企業(yè)勞動企業(yè)員工管理走向科學(xué)化、規(guī)范化的必要條件。實現(xiàn)對企業(yè)員工檔案管理數(shù)據(jù)庫及表的創(chuàng)建，表中數(shù)據(jù)的維護(hù)。實現(xiàn)企業(yè)員工信息的添加、保存、修改和刪除等。實現(xiàn)企業(yè)員工信息的查詢、統(tǒng)計和企業(yè)員工資源的利用等。企業(yè)員工信息管理的內(nèi)容也己經(jīng)轉(zhuǎn)變?yōu)閷Ω鼮閺V泛的系統(tǒng)價值的追求。在現(xiàn)代化的進(jìn)程中，引入現(xiàn)代管理的思想，建立一套可面向企業(yè)單位的員工信息管理系統(tǒng)，也是十分必要的。 本課題研究現(xiàn)狀目前，在國內(nèi)外各大企業(yè)單位中，企業(yè)員工信息管理系統(tǒng)的使用是非常廣泛的。而不同的企業(yè)具有不同的企業(yè)員工管理制度，這就決定了不同的企業(yè)需要不同的企業(yè)員工管理系統(tǒng)。因此建立適合企業(yè)的管理信息系統(tǒng)，是促進(jìn)企業(yè)信息高速公路的發(fā)展，為企業(yè)的發(fā)展提供條件的重要課題。二十世紀(jì)50年代中期到60年代中期，EDPS在中小企業(yè)中得到廣泛應(yīng)用，主要是用計算機(jī)部分地代替手工勞動，進(jìn)行一些簡單的單項數(shù)據(jù)處理工作，如計算工資、統(tǒng)計產(chǎn)量等。MRPⅡ于1977年提出的，它以MRP為核心，將生產(chǎn)制造、財務(wù)會計、市場營銷、工程管理、采購供應(yīng)以及信息管理等各個部門納入整體管理之中，構(gòu)成了完整運作體系。ERP在MRPⅡ基礎(chǔ)上將供應(yīng)商和中小企業(yè)內(nèi)部的采購、生產(chǎn)、銷售以及客戶看作一個緊密聯(lián)系的供應(yīng)鏈，通過信息技術(shù)和管理理論對中小企業(yè)的物流、資金流和信息流進(jìn)行全面的集成管理，以提高供應(yīng)鏈的運行效率，追求中小企業(yè)資源的合理高效利用，提高中小企業(yè)在全球市場中的競爭能力。隨著網(wǎng)絡(luò)的迅猛發(fā)展，出現(xiàn)了各種管理思想和模式的管理信息系統(tǒng)，如客戶關(guān)系管理（CRM）、供應(yīng)鏈管理（SCM）、商業(yè)智能（BI）、電子商務(wù)（EC）和計算機(jī)集成制造系統(tǒng)（CMIS）等。企業(yè)級信息管理涉及到眾多的項目、人員、數(shù)據(jù)和報告，如果沒有一個有效的信息管理系統(tǒng)來支持和提高工作效率，企業(yè)信息管理將會難以實施。 因此，研究如何建立一個精簡、有效的企業(yè)信息管理體系，企業(yè)信息管理信息系統(tǒng)，如何有效支持企業(yè)項目管理體系，從而提高企業(yè)的項目管理能力，是具有非常重大的實際應(yīng)用意義的。企業(yè)人員數(shù)量的增多，對員工的管理也是一項繁重的工作，不僅要對員工的基本信息進(jìn)行管理，還要對員工的動態(tài)信息進(jìn)行管理，例如調(diào)動信息，離職信息等，企業(yè)應(yīng)對員工的這些動態(tài)信息及時的進(jìn)行登記，只有合理的對員工進(jìn)行管理，企業(yè)才能有條不紊的運行。為了企業(yè)擴(kuò)展的需要，需要招聘新的人才，為企業(yè)注入新的血液，所以招聘信息以及應(yīng)聘人員的信息的管理也相當(dāng)重要。此外，為了進(jìn)一步調(diào)動員工的積極性，適當(dāng)?shù)陌l(fā)放福利也是必要的，所以對福利的管理也是必不可少的。根據(jù)以上分析，可得系統(tǒng)的功能模塊劃分，系統(tǒng)功能模塊圖如圖21所示。管理員登錄后，可以在主控界面查看統(tǒng)計分析信息，使用幫助信息，通過查看使用幫助信息可以了解系統(tǒng)操作的注意事項以及一些具體操作的使用說明，熟悉系統(tǒng)的操作規(guī)范后，管理員可以對人事管理，考勤管理，招聘管理，薪酬管理，培訓(xùn)發(fā)展管理，系統(tǒng)管理等模塊進(jìn)行相應(yīng)的操作，從而實現(xiàn)對各個模塊的管理。數(shù)據(jù)的輸入來源是手工輸入。在系統(tǒng)中，數(shù)據(jù)的輸入往往是大量的，因此系統(tǒng)要有一定的處理能力，以保證迅速的處理數(shù)據(jù)。未獲授權(quán)人員不能進(jìn)入系統(tǒng)。 技術(shù)可行性 程序語言的選擇JSP(JavaServer Pages)是一種新動態(tài)網(wǎng)頁技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),(*.htm,*.html)中加入Java程序片斷(Scriptlet)和JSP標(biāo)簽,構(gòu)成了JSP網(wǎng)頁(*.jsp)Servlet/JSP Container收到客戶端發(fā)出的請求時,首先執(zhí)行其中的程序片斷,軟后將執(zhí)行結(jié)果以HTML格式響應(yīng)給客戶端,其中程序片斷可以是:操作數(shù)據(jù)庫,重新定向網(wǎng)頁以及發(fā)送EMail等等,網(wǎng)絡(luò)上傳送給客戶端的僅是得到的結(jié)果,與客戶端的瀏覽器無關(guān),因此,JSP稱為Serverside 。其最終目的是希望提高系統(tǒng)底層業(yè)務(wù)邏輯的可重用性,增加系統(tǒng)的可擴(kuò)展性,降低系統(tǒng)維護(hù)成本。將內(nèi)容的生成和顯示進(jìn)行分離使用JSP技術(shù),那么其他人,如Web管理人員和頁面設(shè)計者,能夠編輯和使用JSP頁面而不影響內(nèi)容的生成。一次編寫，到處運行作為Java平臺的一部分，JSP擁有Java編程語言”一次編寫，到處運行”的特點，隨著越來越多的供應(yīng)商將JSP支持添加到他們的產(chǎn)品中，您可以使用自己所選擇的服務(wù)器和工具，但并不影響當(dāng)前的應(yīng)用。JSP的平臺適應(yīng)性更廣這是JSP比ASP的優(yōu)越之處，幾乎所有的平臺都支持Java，它們可以在任何平臺下通行無阻。從一個平臺移植到另一個平臺，JSP和JavaBeans甚至不用重新編譯，因為Java字節(jié)碼都是標(biāo)注的字節(jié)碼與平臺無關(guān)。數(shù)據(jù)庫連接技術(shù)很多的OS中都帶有JDBC驅(qū)動程序，Java就通過JDBC與數(shù)據(jù)庫連接，執(zhí)行查詢，提取數(shù)據(jù)等操作。 操作可行性對于用戶來說，本系統(tǒng)只要求使用者掌握一定的上網(wǎng)經(jīng)驗，經(jīng)過仔細(xì)設(shè)計和測試之后的系統(tǒng)具有操作簡單，方便靈活等優(yōu)點，足可以滿足各種用戶的不同需求，同時也方便了公司的內(nèi)部管理。只要動一動鼠標(biāo)鍵盤就可以達(dá)到想要的效果。本模塊簡單易開發(fā)，且開發(fā)需要資金少，系統(tǒng)開發(fā)運行后，可以實現(xiàn)企業(yè)員工信息管理的計算機(jī)化，節(jié)省了人力、物力，將人從繁重的工作業(yè)務(wù)中解脫出來，減少了信息管理中無意的錯誤，節(jié)省了大量的時間，管理效率也大幅度提高，因此，在經(jīng)濟(jì)上是可行的。在經(jīng)濟(jì)上完全可行。在大學(xué)的學(xué)習(xí)中，已經(jīng)自學(xué)過JAVA這種語言，并且曾經(jīng)參加實訓(xùn)開發(fā)項目，有一定的實地開發(fā)經(jīng)驗。因此在技術(shù)上能夠適應(yīng)本系統(tǒng)的開發(fā)。操作系統(tǒng):Win2k Server sp4Web服務(wù)器:TOMCAT++Lomboz+emf,Dreamweaver8B/S（Browser/Server）結(jié)構(gòu)即瀏覽器和服務(wù)器結(jié)構(gòu)。在這種結(jié)構(gòu)下，用戶工作界面是通過WWW瀏覽器來實現(xiàn)，極少部分事務(wù)邏輯在前端（Browser）實現(xiàn)，但是主要事務(wù)邏輯在服務(wù)器端（Server）實現(xiàn)，形成所謂三層3tier結(jié)構(gòu)。以目前的技術(shù)看，局域網(wǎng)建立B/S結(jié)構(gòu)的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用，并通過Internet/Intranet模式下數(shù)據(jù)庫應(yīng)用，相對易于把握、成本也是較低的。特別是在JAVA這樣的跨平臺語言出現(xiàn)之后，B/S架構(gòu)管理軟件更是方便、快捷、高效。對一個稍微大一點單位來說，系統(tǒng)管理人員如果需要在幾百甚至上千部電腦之間來回奔跑，效率和工作量是可想而知的，但B/S架構(gòu)的軟件只需要管理服務(wù)器就行了，所有的客戶端只是瀏覽器，根本不需要做任何的維護(hù)。所以客戶機(jī)越來越“瘦”,而服務(wù)器越來越“胖”是將來信息化發(fā)展的主流方向。因此，維護(hù)和升級革命的方式是“瘦”客戶機(jī)，“胖”服務(wù)器。所以服務(wù)器操作系統(tǒng)的選擇是很多的，不管選用那種操作系統(tǒng)都可以讓大部分人使用windows作為桌面操作系統(tǒng)電腦不受影響，這就使的最流行免費的Linux操作系統(tǒng)快速發(fā)展起來，Linux除了操作系統(tǒng)是免費的以外，連數(shù)據(jù)庫也是免費的。 經(jīng)典MVC模式MVC(ModelViewController)模式,即模型視圖控制器模式，其核心思想是將整個程序代碼分成相對獨立而又能協(xié)同工作的3個組成部分。模型(Model):業(yè)務(wù)邏輯層。即與用戶實現(xiàn)交互的界面，通常實現(xiàn)數(shù)據(jù)輸入和輸出功能。控制器(Controller):控制層。MVC設(shè)計模式可以針對需要為同樣的數(shù)據(jù)提供多個不同視圖的應(yīng)用程序，例如:公司產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫中同樣的產(chǎn)品信息數(shù)據(jù)，但需要根據(jù)用戶的不同需求在頁面中顯示其所需的不同產(chǎn)品信息。而模型也可以通過視圖所獲得的用戶提交的數(shù)據(jù)進(jìn)行具體業(yè)務(wù)邏輯的處理。 Controller控制器部分Struts中的Controller控制器部分是通過專門的Servlet來實現(xiàn)的，該Servlet是一個Struts API中提供的ActionServlet類型的實例,，因此該類的實例可以和普通的Servlet一樣工作，其作用是接收客戶端瀏覽器的請求，然后選擇執(zhí)行相應(yīng)的業(yè)務(wù)邏輯，再把響應(yīng)結(jié)果送回到客戶端。在繼承該類的過程中開發(fā)者可以加入具體業(yè)務(wù)邏輯或調(diào)用業(yè)務(wù)邏輯模塊。Action對象在進(jìn)行了業(yè)務(wù)邏輯的處理以后會將應(yīng)用程序流程轉(zhuǎn)到合適的View組件，最終將響應(yīng)送回瀏覽器客戶端。 Model 模型部分MVC系統(tǒng)中的Model模型部分從概念上可以分為兩類:。這種業(yè)務(wù)邏輯的細(xì)分可以增強(qiáng)可以代碼的可重用性。此外，Struts還提供了豐富的自定義標(biāo)記庫，View部分使用這些自定義標(biāo)簽同樣可以實現(xiàn)與Model部分的有效交互并能夠增強(qiáng)顯示功能。 數(shù)據(jù)庫設(shè)計 數(shù)據(jù)庫的需求分析依據(jù)項目的處理需求,對應(yīng)數(shù)據(jù)表的設(shè)計及功能如下: 獎懲表: 主要用于保存獎懲信息 薪金表: 主要用于保存薪金信息具體地講，企業(yè)員工信息管理系統(tǒng)就是通過企業(yè)員工信息規(guī)劃、員工考核、薪酬管理、員工激勵、人才培訓(xùn)和開發(fā)等一系列手段來提高勞動生產(chǎn)率，最終達(dá)到發(fā)展目標(biāo)的一種管理行為。q 實現(xiàn)對員工信息進(jìn)行全面管理的功能。q 設(shè)置員工考勤管理功能模塊。q 實現(xiàn)企業(yè)員工培訓(xùn)信息全程跟蹤的功能。q 企業(yè)人才庫管理功能。q 系統(tǒng)最大限度地實現(xiàn)了易安裝性、易維護(hù)性和易操作性。 模塊設(shè)計企業(yè)員工信息管理系統(tǒng)是針對中小企業(yè)對現(xiàn)有員工和新聘員工的一個WEB管理平臺。招聘管理：主要包括應(yīng)聘人員信息的詳細(xì)查看、刪除、添加以及信息入庫。獎懲管理：主要包括獎懲詳細(xì)信息、刪除詳細(xì)信息、添加詳細(xì)信息、修改詳細(xì)信息。 企業(yè)員工信息管理系統(tǒng)功能模塊之間的關(guān)系i. 基本信息管理功能集合包括部門信息管理和員工信息管理等功能模塊。除了部門管理模塊外，其他各個模塊都針對每一個員工的一個方面進(jìn)行管理，都需要提供員工編號等基本信息作為索引。員工基本信息管理員工工資管理員工考評管理員工考勤管理 考核與待遇管理功能集合模塊關(guān)系圖iii. 用戶管理及權(quán)限控制功能集合包括用戶信息管理、權(quán)限控制等模塊。部門與員工基本信息數(shù)據(jù)，包括考勤，考核工作和工資等信息都不是一般的員工可以隨意添加和改動的。在本系統(tǒng)中，我們將系統(tǒng)用戶劃分了3大類：人力資源主管：此類型用戶是本系統(tǒng)中權(quán)限最高的用戶。系統(tǒng)管理員：是為了維護(hù)本系統(tǒng)而創(chuàng)建的用戶，可以對除“人力資源主管”用戶以外的其他類型用戶進(jìn)行管理。在其他的模塊中，此類用戶只能瀏覽到與自己或自己的下屬相關(guān)的數(shù)據(jù)，但是不能對數(shù)據(jù)進(jìn)行修改或刪除操作。超級HR主管用戶普通HR主管用戶修改自身用戶名和密碼普通系統(tǒng)管理員用戶創(chuàng)建和管理普通HR主管用戶超級系統(tǒng)管理員用戶創(chuàng)建和管理普通用戶創(chuàng)建和管理普通用戶修改超級HR主管的密碼修改自身的用戶名和密碼創(chuàng)建和管理普通系統(tǒng)管理員修改自身的用戶名和密碼系統(tǒng)用戶信息系統(tǒng)創(chuàng)建和管理普通用戶 用戶管理功能集合模塊關(guān)系圖用戶登錄模塊開始，對系統(tǒng)的身份進(jìn)行認(rèn)證。 確認(rèn)用戶是否為有效的系統(tǒng)用戶；216。第二個過程根據(jù)用戶的類型決定用戶的操作權(quán)限，從而決定用戶的工作界面。如果3次輸入的用戶名和密碼都無法與數(shù)據(jù)庫中的數(shù)據(jù)匹配，則強(qiáng)制退出系統(tǒng)。這些操作籠統(tǒng)可以分為用戶管理模塊和人事管理模塊。普通用戶對考評管理和查詢。：進(jìn)入系統(tǒng)工作考評管理部門信息管理員工信息管理下屬工作考評信息管理查詢部門信息查詢員工新名列表 考評管理和查詢流程圖“人事主管”用戶對考評信息的高級管理和查詢。人員管理模塊：用于瀏覽、添加和修改人員信息。 用戶登錄模塊運行結(jié)果系統(tǒng)登陸是企業(yè)員工信息管理中最先使用的功能，因為用戶登陸在數(shù)據(jù)庫中使用的是人員表，人員表中有一個isadmin字段，是來標(biāo)識是否是管理員的。在網(wǎng)頁里添寫用戶名和密碼后點擊【登陸】按鈕，網(wǎng)頁會訪問一個URL，這個URL是“?action=logon”，代碼如下： form name=usersForm method=post action=?action=logon tr td width=170 height=40 align=center 用戶名：/td td width=230 height=40 input name=username type=text c