關(guān)于感恩的心得體會(huì)匯總?cè)?在線瀏覽
2024-12-10 16:02本頁(yè)面
【正文】 自己的責(zé)任感和事業(yè)心。 一是要感恩組織，努力工作。正是從這個(gè)意義上說(shuō)，用實(shí)際行動(dòng)回報(bào)組織，是我們應(yīng)有的黨性修養(yǎng)。感恩組織，不能公恩私報(bào)，不能演變成感謝領(lǐng)導(dǎo)提攜之恩、感謝同事相助之恩，不能變質(zhì)為會(huì)干事不如會(huì)來(lái)事。我們只有將組織的培養(yǎng)轉(zhuǎn)化為本職工作中強(qiáng)烈的使命、自覺(jué)的責(zé)任、奮進(jìn)的力量、創(chuàng)新的銳氣，才能永葆黨的先進(jìn)性和純潔性，才能奉公克私、報(bào)效組織！ 二是感恩群眾，無(wú)私服務(wù)?！渡袝?shū)》有言， “ 民可近，不可下；民惟邦本，本固邦寧 ” 。 三是感恩同事，友愛(ài)互助。沒(méi)有同事們誠(chéng)摯的建議、積極的配合、善意的批評(píng)和熱心的幫助，沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)的啟迪、督導(dǎo)、支持和協(xié)調(diào)，個(gè)人工作能力再?gòu)?qiáng)也是枉然，必然處處碰壁，寸步難行。與同事朝夕相處的時(shí)光，豐富了閱歷、提升了能力、增長(zhǎng)了智慧、磨煉了意志、拓寬了心胸。點(diǎn)亮感恩的心燈對(duì)待同事，工 作氛圍會(huì)更融洽，團(tuán)結(jié)協(xié)作會(huì)更順暢，彼此的成長(zhǎng)進(jìn)步會(huì)更全面。習(xí)近平總書(shū)記在不同場(chǎng)合多次談到，不論生活格局發(fā)生多大變化，我們都要注重家庭。 “ 烏鴉反哺，羔羊跪乳 ”“ 誰(shuí)言寸草心，報(bào)得三春暉 ” 。 對(duì)于組工干部而言，有一顆感恩的心，不僅閃耀著人性的光芒，更閃耀黨性的光輝，讓我們感恩于心、回報(bào)于行，在成長(zhǎng)中感恩，在感恩中成長(zhǎng)。對(duì)干部來(lái)說(shuō)，成長(zhǎng)的伯樂(lè)就是組織。人類(lèi)是群居動(dòng)物，無(wú)論誰(shuí)離開(kāi)社會(huì)、離開(kāi)所在的組織都會(huì)變得無(wú)足輕重，再優(yōu)秀的光桿 司令也打不了勝仗，沒(méi)有靠譜的隊(duì)伍終將一事無(wú)成。中國(guó)共產(chǎn)黨組織部被稱(chēng)為全球復(fù)雜也是最優(yōu)秀的人力資源管理部門(mén)，就在于對(duì)龐大干部隊(duì)伍的培養(yǎng)和使用上高效、精準(zhǔn)。能通過(guò)考試選拔，是組織上對(duì)我個(gè)人的肯定，最終沒(méi)有提拔任用，是基于當(dāng)時(shí) “ 三超兩亂 ” 的整體環(huán)境，這中間
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