【正文】 ，發(fā)生職業(yè)病扣 20 分。 5 領導親自召開安全生產年會 ， 達 不到的扣 2— 4 分 ； 按要求召開 安全生產工作例會不扣分。 年終 實地 考核 3 安全生 產教育 培訓 育工作情況 ； 2.“安全月”活動情況 ； 3. 特種工持證情況。 年終 考核 4 重大事 故隱患 監(jiān)控和 安全專 項治理 和危險源未進行全面登記、建檔和監(jiān)控 ， 制定隱患整改方案并組織整改 ； 10 對重大事故或危險源未進行登 記 ， 建檔的扣 6 分 ； 不合格的扣 4 分 ； 未制定整改方案的 ， 發(fā)現一起扣 5 分 ； 未及時更改的 ， 發(fā)現一起扣 5 分 ； 年終 考核 13 整治情況。 5 安全標 志警示 ； 。 10 未按規(guī)定落實勞防資金 ， 扣 5— 6 分 ； 未按規(guī)定落實安全教育培訓資 金 ， 扣 5— 6 分 ； 未按規(guī)定落實安全生產資金的 投入 ， 扣 7— 10 分。 10 未定期展開日常 ..專項檢查的扣 2— 4 分 .. 未按規(guī)定對隱患進行整改和復 查的扣 5— 10 分 .. 無檢查和隱患整改復查的記錄 或隱患整改未如期完成的扣 4— 8 分。 經過演練。 年終 考核 9 報表和 安全檔 案管理 、準備統(tǒng)計 報送各類安全生產情況調查表 ； 及時報送、傳達、辦理情況 ； 案及臺帳。 日常 考核 10 工作創(chuàng) 新及評 優(yōu)情況 驗及方法在全縣有借鑒意義 ； 驗及方法在全縣有借鑒意義 ； 5 有一項得 3 分 ； 有一項得 5 分 ； 有一項得 3 分 ； 有一項得 5 分。 從業(yè)人員對目標知曉 以各種形式如公示、培訓、班組活動等將企業(yè)的方針和目標傳達給全公司職工 。安全生產領導小組由任組長 ， 任副組長 ， 、為安全生產領導小組成員。 公司 二○一一年月日 三級安全管理網絡圖 三級安全生產管理網絡圖 安全領導小組 (XXX) 16 設置安全生產管理機構或配備專職安全員 的文件 公司文件 [2020]號 安全 管理部門 XX科：XXX 生產車間：李文強 生產車間：XXX XX科：XXX XX科：XXX 生產車間：XXX XX班組：XXX XX班組：XXX 17 關于成立安全生產科和配備專職安全員的通知 各科室、車間 ： 經公司研究決定 ， 成立安全生產科 ， 負責全公司的安全生產管理工作 ， 并任命為安全生產科科長 ， 同志為專職安全員。 公司 二○一一年月日 職責 發(fā)布安全生產責任制文件 公司文件 [2020]x 號 關于貫徹執(zhí)行安全生產職責的通知 各科室、車間 ： 為了進一步加強企業(yè)的安全管理工作 ； 依據《中華人民共和國安全生產法》等法律、法 規(guī) ， 結合我公司實際 ， 特編制了《安全生產職責》 ..于年月日施行 ,希全公司職工認真貫徹執(zhí)行。 監(jiān)督檢查本企業(yè)貫徹執(zhí)行安全生產政策、法規(guī)、制度和開展安全工作 18 的情況，定期研究分析傷亡事故、職業(yè)危害趨勢和重大事故隱患，提出改進安全工作的意見。 定期組織公 司安全生產檢查，及時下達安全隱患限期整改通知書，有權制止違章指揮，違章作業(yè)。 參與制定和匯總安全技術措施計劃，監(jiān)督檢查安全技術措施經費的使用和安全措施項目完成情況。 有組織地開展安全生產競賽，總結、推廣安全生產經驗，樹立安全生產典型。 制定年度安全工作計劃，并負責貫徹實施。 1督促有關部門做好女職工的勞動保護工作，對防護用品的質量和使用進行監(jiān)督檢查。 1在業(yè)務上接受地方安全監(jiān)督機構和上級安全機構的指導，并如實反映情況。 1認真貫徹執(zhí)行國家安全生產法律法規(guī)，切實做好本部門安全管理工作。 在推廣新技術、新材料、新工藝時，考慮可能出現的不安全因素和有害因素的危害等問題。 在產品設計、工藝布置、工藝規(guī)程、工藝裝備設計時，嚴格執(zhí)行有關的安全標準和規(guī)程，充分考慮到操作人員的安全和健康。 承擔勞動職業(yè)安全衛(wèi)生技術支持任務，提供安全技術信息、資料，審查和采納安全生產技術方面的合理化建議。 負責對特種設備日常安全管理工作，并做好相應臺帳。 制定有關設備維修、保養(yǎng)的安全管理制度及安全操作規(guī)程，并負責貫徹實施。 1執(zhí)行上級部門有關自制、改造設備的規(guī)定，對自制和改造設備的安全性能負責。 1負責安全技術措施項目所需設備的制造和安裝，列入固定資產的設備，應按固定設備進行管理。 1負責公司廠房建筑物、道路的維護修繕及其他土木工程設施管理。 1認真貫徹執(zhí)行國家安全生產法律法規(guī)，切實做好本部門安全管理工作。 在保證安 全的前提下組織指揮生產，發(fā)現違反安全生產制度、規(guī)定和安全技術規(guī)程的做法，應立即制止并向領導報告，及時通知安全技術監(jiān)督部門共同處理，嚴禁違章指揮、違章作業(yè)。 參加安全生產大檢查，隨時掌握安全生產動態(tài)，對各單位的安全生產情況及時在調度會上給予表揚或批評。 每月開展一次以上安全檢查。 按規(guī)定做好本級員工安全教育，轉崗安全教育及日常安全教育活動。 在進行生產施工作業(yè)前，制定貫徹作業(yè)規(guī)程，安全操作規(guī)程。 1負責做好本系統(tǒng)員工的崗位操作培訓，應知應會考核工作。 四、質管部的安全職責 組織制訂（修訂）并監(jiān)督執(zhí)行全公司的安全技術規(guī)程和 專業(yè)操作規(guī)程。 負責質量事故的調查處理，參加其它事故有關數據的分析和測定。 認真貫徹執(zhí)行國家安全生產法律法規(guī)，切實做好本部門安全管理工作。 要保證勞動防護用品，保健食品、清涼飲料及職業(yè)病防治費用的合理使用。 負責本部門的資金使 用安全和保管安全。 21 六、營銷辦（品展部）的安全職責 銷售化學危險物品時，必須檢查運輸單位的化學危險品經營、運輸許可證，有證方可發(fā)貨。 負責對用戶客戶的安全宣傳教育工作。 七、人資行政部的安全職責 負責保健食品、清涼飲料的供應發(fā)放工作，搞好食品飲食衛(wèi)生。 負責員工宿舍、公司區(qū)域、食堂及有關生活設施的衛(wèi)生、防火工作。 負責對勞動保護用品，防護器材采購發(fā)放工作。 參加工傷鑒定，提出鑒定依據。 負責做好特殊工種員工的培訓，建檔工作。 1認真貫徹執(zhí)行國家安全生產法律法規(guī)，切實做好本部門安全管理工作。 嚴格執(zhí)行國家《安全生產法》，《消防法》，《環(huán)境保護法》，《道路交通安全法》，《危險化學品安全管理條例》等有關安全消防法律法規(guī)，切實做好有關物品的日常儲存運輸安全管理工作。 依據倉庫防火安全管理規(guī)則要求，做好物品分類儲存，規(guī)范堆放，人員持證上崗，貨物相符，認真做好倉庫防火防爆相關工作。 九、車間安全生產職責 保證國家和上級安全生產法規(guī)、制度、指示在本車間貫徹執(zhí)行。 組織制定車間安全管理規(guī)定、安全操作規(guī)程和安全技術措施計劃。 組織全車間職工定期進行安全檢查，保證設備、安全裝置、消防、防護器 材等處于完好狀態(tài)。總結交流安全生產經驗，表彰先進班組和個人。加強防護器材的管理，教育職工妥善保管，正確使用。 組織本車間安全管理網，配備合格的安全管理人員，支持車間安全員工作，充分發(fā)揮班組安全員的工作。 組織班組級安全教育和安全活動。 檢查各崗位工藝指標及各項規(guī)章制度執(zhí)行情況，做好設備和安全設施的巡回檢查及維護保養(yǎng)，并認真做好記錄。 23 負責本班組防護器具、安全裝置和消防器材的日常管理施之完整好用。不能解決的要上報領導，同時采取 有效的防范措施。 十一、工會的安全職責 貫徹和宣傳國家有關勞動保護的政策、法規(guī)和制度，并督促公司領導執(zhí)行，做好安全生產的安全教育和安全保護工作，并協(xié)助公司行政貫徹落實。督促企業(yè)依法組織勞動用工，保障職工參加工傷保險。 負責組織勞動競賽活動，堅持在競賽總結評比中有安全生產內容，積極擴廣安全生產先進經驗。 定期研究公司勞動保護工作中的重要問題，向行政部門提出改進安全生產的意見和合理化建議。 參加或組織安全生產檢查，督促事故隱患的整改。 董事長（總經理、廠長）安全生產職責 認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針 ， 嚴格執(zhí)行安全生產法律、法規(guī) ， 全面負責安全生產工作。 審定安全生產規(guī)劃和年度計劃 ..確定安全生產工作目標。 24 定期主持召開安全生產工作會議 ， 研究解決安全生產方面的重大問題 ， 并做出相關決策和實施。 督促、檢查本單位的安全生產工作 ， 組織并參加安全檢查 ， 對查處的事故隱患 ， 要如實報告并及時消除生產安全事故隱患。 組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案。 簽訂的安全目標責任書 （ 1） 、企業(yè)與主管部門簽訂的責任書 附企業(yè)與主管部門簽訂的責任書 （ 2） 、企業(yè)與各車間、科室以及職工簽訂的責任書 安全生產工作責任書 為了認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”和“誰 主管、誰負責”的方針和原則。根據上級有 25 關規(guī)定經公司研究 ..與各部門簽訂安全生產責任狀 ..各部門 負責人為安全生產工作第一責任人 ..并簽訂責任書如下 .. 一、控制指標 死亡及重傷 （ 含交通責任 ） 事故為零 重大火災 （ 爆炸 ） 事故為零 重大設備事故為零 重大責任事故為零 重大環(huán)境污染事故為零 急性中毒事故為零 職工職業(yè)病發(fā)病率為零 員工安全生產教育培訓率為 100% 應特種作業(yè)持證上崗率為 100% 事故隱患整改率為 100% 1工作場所危害因素達標率為 100% 二、責任內容 建立健全部門安全管理制度建設 ， 做到本部門必須有責任人主抓此項工作 ，明確到人 ， 狠抓落實 ， 獎罰分明。 嚴格按規(guī)定落實各項安全檢查 ， 做到無火險、盜險 ， 無機械帶病操作 ， 對上級下達的整改通知 ， 按要求如期完成。 根據車間工 作實際對新上崗、換崗、復崗職工進行車間級、班組級安全教育。 公司定期對部門進行管理檢查 ， 結果存檔作為上級檢查和車間評比獎罰的依據。 部門職工違犯廠規(guī)廠紀發(fā)現一人次扣罰安全保衛(wèi)獎的 5%。 廠部對部門的安全工作按考核標準進行考評 ， 年總分平均達不到 95 分者 ，扣罰 10%的安全獎 ， 達不到 90 分者扣罰 30%的安全獎 ， 達不到 85 分者 ， 扣罰 50%的安全獎 ， 以此類推。 凡造成工傷事故的部門 ， 除扣罰全年安全獎。 強化安全檔案建設 ， 成立各種安全組織 ， 制定 切合實際的預案 ， 做好各項安全學習、檢查、制度的保存工作 ， 以此作為安全管理的依據。 對新上崗、換崗、復崗職工不進行車間級、班組級安 全教育就上崗發(fā)現一人次扣罰安全獎 5%。本責任書 年 月 日起 ， 至 年 月 日止。 貫徹執(zhí)行安全生產的各項方針政策、法律、法規(guī)和本單位安全生產規(guī)章制度 ， 履行監(jiān)督管理職責。 組織編制安全生產規(guī)劃、年度工作計劃及安全技術措施計劃 ， 并認真組織實施。 28 組織制定安全生產獎懲規(guī)定 ， 開展各類安全生產競賽活動 ， 總結推廣先進經驗 ， 獎勵先進單位和個人。 按規(guī)定組織事故調查和上報。 定期召開安全生產會議 ， 分析企業(yè)安全生產動態(tài) ， 及時解決生產過程中的安全問題。 其他副總經理（副廠長）安全生產職責 按照“誰主管誰負責”的原則 ， 對各自分工業(yè)務范圍內的安全生產工作負領導責任。 堅持“安全第一”的原則 ， 嚴禁違章指揮和強令工人冒險作業(yè)。 根據分管部門的工作實際組織制定安全防范措施及管理辦法。 負責對職工進行安全教育和培訓、新人 入廠職工的廠級安全教育 ， 歸口管 29 理特種作業(yè)人員的安全技術培訓和考核 ， 組織開展各種安全活動 ， 辦好安全教育室 ， 制定班組安全活動計劃 ， 對領導參加情況進行考核。 組織安全大檢查。 參加新建、擴建、改建及大修、技措工程的“三同時”監(jiān)督 ， 使其符合職業(yè)安全衛(wèi)生技術要求。