醫(yī)院新進(jìn)人員管理辦法-在線瀏覽
2024-11-10 00:28本頁(yè)面
【正文】 故處理?xiàng)l例、醫(yī)保政策規(guī)定等法律法規(guī)；學(xué)習(xí)技術(shù)操作常規(guī)、醫(yī)療文書書寫以及醫(yī)院有關(guān)規(guī)章制度等。 第六條 崗前教育培訓(xùn)結(jié)束后，醫(yī)院結(jié)合新進(jìn)人員所填志愿、考試成績(jī)和崗位需求情況等，分配到相關(guān)科室。 第八條 新進(jìn)的大專畢業(yè)生納入合同制用工管理。醫(yī) 院提供專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，簽訂培訓(xùn)試用期協(xié)議，培訓(xùn)試用期為 1 年。培訓(xùn)試用期間，單方面提出辭職的，需提前一個(gè)月告知醫(yī)院，并按培訓(xùn)試用期協(xié)議向醫(yī)院支付相應(yīng)違約金。見習(xí)期（初期）期滿根據(jù)《蚌埠醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院關(guān)于畢業(yè)生見習(xí)期滿考試考核的暫行規(guī)定》對(duì)見習(xí)生進(jìn)行考試考核定職定級(jí)，見 習(xí)期滿考核、考試成績(jī)結(jié)合醫(yī)務(wù)、護(hù)理等有關(guān)部門日常管理的考試考核成績(jī)綜合考慮，合格者從見習(xí)期滿次月起兌現(xiàn)定級(jí)工資，定職工資在取得 相關(guān)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書 并經(jīng)醫(yī)院聘任（用）之日起兌現(xiàn)。見習(xí)期（初期），單方面提出辭職的，需提前一個(gè)月告知醫(yī)院，并按合同向醫(yī)院支付相應(yīng)違約金。 2020 年 7 月之前的新進(jìn)人員至今未能取得 相 應(yīng) 專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書
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