【正文】 眾做公開承諾；向領導班子成員發(fā)送《黨風廉政建設重點任務分工報告書》 4 份；層層簽訂了黨風廉政建設責任書，認真履行“一崗雙責”制。年初根據(jù)工作需要，重新調整了黨風廉政建設工作領導小組，局長辦公會議定期研究黨風廉政建設和反腐敗工作，納入全年工作計劃。明確班子成員按照各自職責分工，通過簽定責任狀，督促落實了具體主管人、參與人，形成了局長親自抓，帶頭抓，負總責，班子成員“一崗雙責”，齊抓共管，紀檢監(jiān)察組織協(xié)調，業(yè)務科室 （監(jiān)察大隊）各負其責 ，群眾支持和參與的反腐倡廉領導體制和工作機制。對全局涉及行政許可和執(zhí)法監(jiān)察事項進行了排查，確定出涉及審批、收費、執(zhí)法監(jiān)察的重點崗位 ,結合“建筑領域突出問題專項整治”工作的開展，切實加強了監(jiān)督，有效防范了重點崗位違法亂紀現(xiàn)象的發(fā)生。二是開展廉政文化進“安全生產(chǎn)月”活動，工作人員身披 “廉潔自律，執(zhí)法為民”的綬帶，發(fā)送安全生產(chǎn)和廉政文化宣傳資料 10000 余份。四是開展崗位廉政教育活動，深入學習了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》、《行政機關公務人員處分條例》等黨紀條規(guī)，撰寫筆記，交流心得。通過開展自查自糾 ，全體黨員干部嚴格對照《廉政準則》要求，著力檢查自己在廉潔從政方面存在的問題，用《廉政準則》 來約束自己的言行，強化廉潔自律，以實際行動將反腐倡廉工作落到實處。按照縣委縣政府的要求，安監(jiān)局的行政許可項目全部進入政務大廳，并將辦事流程進行公布。二是認真執(zhí)行撫松縣機關效能建設“ 十條禁令”和《撫松縣國家公職人員行為過錯問責辦法（試行）》，規(guī)范了機關黨員干部的公務活動和生活行為。開展了“解放思想、改革創(chuàng)新、轉變方式、科學發(fā)展”主題教育實踐和“剎歪風、正黨風、樹新風”教育整治等活動。 黨風廉政建設工作雖然取得了一定成績，但和上級要求還有差距，主要表現(xiàn)在：一是黨風廉政工作在宣傳學習上形式單一，內容不夠豐富；二是個別干部主動服務意識還不夠強。加強黨風廉政建設，以切實轉變機關作風為目標， 主要開展好以下工作： （一）切實加強思想政治紀律教育。促使安監(jiān)干部增強黨性觀念，始絡保持正確的政治方向、立場和觀點。利用反面典型材料，以案說法，以案說紀，通過腐敗案例剖析，開展警示教育活動。 （四）進一步建立完善監(jiān)督制度，積極探索廉政風險預防新機制，建立、完善科級干部廉政檔案，努力實現(xiàn)勤政廉政制度化、程序化、常態(tài)化。認真履行黨章賦予的職責，全面落實科學發(fā)展觀，深入 貫徹胡錦濤同志在中紀委第七次全會上的重要講話精神和省、市和縣紀委黨風廉政建設會議精神?，F(xiàn)將我局2021 上半黨風廉政建設和反腐敗工作情況總結如下 : 一、工作目標責任完成情況 認真貫徹落實縣紀委有關黨風廉政建設工作部署，建立健全組織領導機構，在建立黨風廉政建設領導小組的基礎上，完善了局黨支部廉政建設規(guī)章制度，明確了黨支部關于 黨風廉政建設的崗位職責，一切工作圍繞規(guī)章制度開展，為單位黨風廉政建設工作的開展提供了組織和政治保證。按照縣委、政府的要求真做好黨風廉政建設和反腐敗工作學習教育計劃，以武裝頭腦、指導實踐、推動工作的要求，把反腐倡廉教育納入黨員、干部教育計劃之中，深入貫徹學習“三個代表”重要思想和有關文件精神。通過傳達文件、學 習討論和觀看警示片，提高了廣大黨員、干部尤其是領導干部對黨風廉政建設和反腐敗工作的認識和勤政廉政意識，增強了拒腐防變能力。 充分依靠黨內外監(jiān)督機制，做好規(guī)范、深化單位事務公開工作。 加強制度建設，嚴格執(zhí)行民主集中制原則。通過加強制度建設和嚴格按制度辦事，使黨風廉政建設和反腐敗工作在日常各項工作管理中得到了較好地貫徹落實，維護了局內部的穩(wěn)定。 二、主 要工作經(jīng)驗和體會 加強黨風廉政建設必須解放思想，與時俱進，進一步拓寬工作思路； 注意抓好典型教育，以正面引導為主，提高黨員干部隊伍素質； 加強制度建設是搞好黨風廉政建設的重要一環(huán)，落實制度是搞好廉政建設的根本保證； 在實際工作中要注意處理好安全監(jiān)管工作和服務監(jiān)管的關系。 四、下半年工作打算 繼續(xù)組織廣大黨員、干部深入學習有關黨風廉政和反腐敗文件精神，增強廣大黨員、干部反腐倡廉意識，不斷加大黨內外監(jiān)督的力度； 深入群眾了解情況，切實轉變領導干部工作作風，嚴禁利用職務之便吃、拿、卡、要，切實為群眾辦好事、辦實事； 不斷深化事務公開的內容，完善監(jiān)督機制和反腐倡廉 工作機制，創(chuàng)新黨風廉政建設工作措施，促進黨風廉政建設工作向前發(fā)展。 一、主要工作情況 （一）嚴格執(zhí)行黨風廉政責任制，認真履行 一崗雙責 我局始終把黨風廉政建設工作擺在突出位臵，作為一件大事常抓不懈。一是明確任務，分清責任。我局成立了以局黨組書記為組長的黨風廉政建設工作領導小組，一把手親自掛帥負總責，其他領導按責任分工對分管的相關業(yè)務處室黨風廉政建設負責，處室主要負責人為本處室黨風廉政建設主要負責人。局領導與機關各處室、局屬事業(yè)單位主要負責人簽訂黨風廉政建設責任書，處室負責人與本處室工作人員 簽訂黨風廉政建設責任書；三是完善制度，加強管理。將黨風廉政建設和反腐敗工作納入各處室的工作目標中，同安全監(jiān)管業(yè)務緊密結合起來，堅持一手抓業(yè)務工作，一手抓反腐倡廉教育，兩項工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，做到年初有計劃、工作有重點、階段有總結，形成了一級抓一級、一級帶一級，層層抓落實，重點 突破、整體推進的工作局面，有效地促進了黨風廉政建設和反腐敗工作的順利實施。中心主任、黨委書記為黨風廉政建設第一責任人，負總責，其他中心領導對分管部門包干負責，部門和單位主要領導對本部門、本單位黨風廉政建設負責的目標責任制，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局。對全市安監(jiān)系統(tǒng)黨員干部重點加強理想信念、從 政道德、優(yōu)良傳統(tǒng)、黨紀法規(guī)四個方面的教育。在堅持自學的基礎上，每月至少安排一天集中學習。并在 X 月 X 日 X 月 X 日在全局開展了一次專門的廉政教育活動；二是機關干部堅持每周五下午學習制度，在學習內容上，將政治理論、業(yè)務知識、公務員行為規(guī)范和廉政教育等內容有機結合起來；在學習方式上，采取座談討論、講座、知識測試、心得交流等形式，尋求最佳學習效果。結合我局創(chuàng)建“五型”機關活動，深入開展正面典型示范教育、反面典型警示教育、黨紀政紀條規(guī)教育和崗位廉政教育活動。今年“七一”前，結合民主評議黨員活動，集中一周時間組織黨員進行一次黨性分析，以黨小組為單位召開組織生活會，每個黨員對照爭做“五型”和“五個模范”的目標，找差距、查問題，在職黨員要撰寫黨性分析報告；四是為深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，我局按照市紀委、市直紀工委的部署，認真組織了局全體黨員干部參加的知識答題，進一步引導干部職工依法辦事、廉潔從政，強化了我局干部職工廉潔自律意識，提高了干部職工拒腐防變自覺性；五是為促進干 部作風建設， X月 X 日組織召開了市安監(jiān)系統(tǒng)黨風廉政教育大會， 3 局黨組書記、局長XXX 就干部作風建設上需要突出注意的問題進行了深刻剖析，強調安全監(jiān)管人員要樹立正確的價值觀、權力觀、利益觀，正確行使手中權力，自覺防止濫用行政審批權、行政執(zhí)法權、謀取私利的行為，時刻警惕腐朽思想的侵蝕，不斷增強自身免疫力，拒腐防變，做到自警、自重、自省、自勵。一是成立了行政權力運行監(jiān)控機制建設工 作領導小組， XXX 同志任組長，